この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社理由はこれからは補修工事が増えてくるという事で中途入社での未経験からのスタートになるが、まだ年齢的にやっていけるということで入社を決意しま...続きを読む(全240文字)
極東興和株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、極東興和株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に極東興和株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社理由はこれからは補修工事が増えてくるという事で中途入社での未経験からのスタートになるが、まだ年齢的にやっていけるということで入社を決意しま...続きを読む(全240文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年10月10日在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年9月6日在籍時期:2015年頃
投稿日:2020年12月13日在籍時期:2011年頃
投稿日:2021年10月30日【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に対して圧倒的に人手不足なので、長時間残業が慣習化している。中には残業していることを美徳とさえ思っている役職...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちはよかったが、現場が完成するたびに転勤しないといけないためそこがネックになってきた。プライベートな時間もあ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
よくも悪くも年功序列で昇格していく制度となっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の評価基準はないに等しい。
その年にどれだけ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業、休日出勤をした場合はしっかり給料に反映される
【気になること・改善したほうがいい点】
他の企業と比べると休みは少ないように感じる。最近は...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
大規模な現場でも若手社員が中心になって仕事を進めており、社員教育はしっかりしているとは思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
中...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
現場が終わった際は代休消化とかでリフレッシュ休暇が1週間位取得できる点。
現場に着任すると、滞在費が支給されて、宿舎も用意されて、生活費に困ら...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
大企業と中小企業の中間のような会社です。
社長や役員が社員を良く知っているという感じでしょうか?
アットホームな会社です。
ですから、家庭の事...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
現場で働く女性も少しずつ増えてきました。
現場要員として毎年3名程度の新卒女性社員が入社しています。きつい、汚い、危険の3K職場と言われていま...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
配属支店は自宅のある場所となります。なので、遠くの現場になったとしても週末に帰ることは可能です。
年に一度、職務状況申告書を提出するのですが、...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
公共投資は多かった時の半分になりました。そして建設会社も半分になりました。が、極東興和は積極的に事業を展開し、売上高を維持しています。また持株...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
人材育成には非常に熱心です。
入社後の研修制度も充実しています。
資格取得にかかった費用は会社で負担してくれますし、会社の指定する資格には手当...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
良くも悪くも実力主義
成果を出せば給与に反映される
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によってパワハラ体質が残っている。古い社員は特...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
給料が高い。
成果を出せば賞与に直接影響する。
20代でも一回の賞与額が400万円以上になることもざらにある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
学生時代に部活動をしていた経験から、チームスポーツの様に同じ目標に向かい一致団結した仕事をしたいと思ったため。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
入社を決めた理由:知り合いの紹介を受けて入りました。
それ以外はとくになにもありまん。
【良い点】
社内の人間関係は比較的良いと思います。
...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
施工管理という業種に至ってはギャップはなかった
よく調べてインターンなどにいくといい
【気になること・改善したほうがいい点】
楽しくてやってい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ボーナスが多くでるという話は入社した先輩から聞いていて、実際に多くでていた。寮があるがとても安く会社からもとても近く便利続きを読む(全66文字)
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【良い点】
社内の風通しはかなり良く感じる。営業所によって違いはあると思うがコミュニケーションが取りやすく団結力が高まりやすい。毎週全社ミーティングを開催...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・休日や勤務時間などのワーク・ライフ・バランスを重視している方はおすすめしません。
・常駐などが起こる場合もあるの...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
研修が2年ととても長く手厚く行っていただけると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に研修を受けるとほぼ実務を行ったらわかるか...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
想像以上にヘーベルハウスのロングライフ性はお客様に共感いただけることが多く、噓泣く、気持ちよく自信をもって営業活動にのぞむことができた。
【気...続きを読む(全180文字)
会社名 | 極東興和株式会社 |
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フリガナ | キョクトウコウワ |
設立日 | 1948年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 291人 ※2017年3月31日現在(出向者・臨時パートを除く) |
売上高 | 169億円 ※2016年度 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤田 公康 |
本社所在地 | 〒732-0052 広島県広島市東区光町2丁目6番31号 |
平均年齢 | 46.5歳 |
平均給与 | 600万円 |
電話番号 | 082-261-1207 |
URL | https://www.kkn.co.jp/ja/index.html |
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