住野工業の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 機械・機構設計、金型設計（機械）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
繁忙期以外は土日と長期休暇が取れ
比較的残業も少ない点

繁忙期は残業や休日出勤もあるが
残業代が支払われ代休取得も可能な点
【気になること・...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• 技能工(加工・溶接)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
有給消化率は高いと感じます。
また、会社の雰囲気は悪くなく社員どうし仲がいいと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が下のこ...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 7年前
• 技能工(加工・溶接)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
資格取得に関しては会社側が負担して取らせてくれるのでありがたいです。しかし、誰に資格を取らせるかは上の判断なので取りたいという気持ちと仕事の出...続きを読む(全289文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 7年前
• 技能工(加工・溶接)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
サービス残業はほとんどなく残業手当ては基本的には支給されます。残業すればするだけ給料が上がるため同世代と比べるとたくさん給料はもらえていると思...続きを読む(全278文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 8年前
• 技能工(整備・メカニック)
• 正社員

【良い点】
福利厚生は完璧。有給を取得させようと頑張っている企業です。最近で言うと、バースディ有給と言って、バースディの月に必ず有給を取らせるように、総務...続きを読む(全208文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 8年前
• 技能工(整備・メカニック)
• 正社員

【良い点】
取りたい資格が本人に間違いなく必要で会社にとっても取らせておきたい内容の資格は必ず取らせてくれる。例えばクレーンとかフォークリフトとか。有給の...続きを読む(全191文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 12年前
• 生産管理・品質管理(機械)
• 正社員

積極的にとれば、有給休暇は取りやすいです。自分で取れないと判断している人はいますが、自発的に出せばとがめる人はいません。突発休みに有給使っても文句は言われ...続きを読む(全156文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 12年前
• 技能工(加工・溶接)
• 正社員

上司がありえない。責任をとらないし、見てみぬフリする。いじめもある。会社ないでの連携ができてない。すべてにおいてその場しのぎでのやっつけ仕事。
調子が悪く...続きを読む(全157文字)