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株式会社仙台三越

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仙台三越のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社仙台三越のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社仙台三越で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

仙台三越の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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仙台三越の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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仙台三越の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社仙台三越の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に研修あり
高卒はほぼない
【気になること・改善したほうがいい点】
前に前に出ようとする社員には機会があるが、媚びない社員は日影にある...続きを読む(全81文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社仙台三越の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 販売スタッフ その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度や教育についてはしっかりとフォロー、スキルアップできる体制がとれている。
具体的な経営の計画なども説明があり
覚えた分だけ仕事に行か...続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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仙台三越を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2026年3月7日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制度はあるが、基本が昔から変わらずなので時代にあっていない
給与形態が古いので、他の会社との給与格差が大きくな...
続きを読む(全104文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2006年頃

投稿日:2026年3月30日
回答者:

【良い点】
想像していなかった大きい舞台で活動する場面が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
教務や面談の研修も多いが、営業面も強いとのちの...
続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2009年頃

投稿日:2016年11月29日
回答者:

【良い点】
非正規だったのであまり参考にならないかもしれませんが、ほかの大学と同様有期だったためあまり安定な収入は見込めません。しかし、大学による差は無い...
続きを読む(全161文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年11月13日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
人がだいぶやめてしまって、かなり人数が少なくなってきているのに、業務内容が改善されないため、若手にばかり仕事が集中...
続きを読む(全516文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年1月27日
回答者:

【良い点】
他社に比べても人間関係は良好だと思います。また新卒もベ...
続きを読む(全72文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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仙台三越の 他のカテゴリの口コミ

株式会社仙台三越の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大卒と高卒の研修制度などが全く違う。
男性は給料が安すぎて辞める人が多い。
女性は産休育休をとって働く方が多い。...続きを読む(全98文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社仙台三越の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかり評価されてボーナスに反映される。
売り場の中で売上の取り合いもあるように感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はしっか...続きを読む(全119文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社仙台三越の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りずらい。
有給はほぼ最初に決めた休みのみで辛かった。
新人は早めに出勤しなければならない。これも配属先による続きを読む(全79文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社仙台三越の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は働きやすいと思う。
産休など取って戻ってきても復帰できる環境。
ただ、カバーする方も大変
【気になること・改善したほうがいい点】
時短...続きを読む(全110文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社仙台三越の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
寄り添った接客ができると思ったが、やはり売り上げや利益を求められる
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって全く違う。
それに...続きを読む(全90文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社仙台三越の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は産休育休くらい。
退職金もないので
【気になること・改善したほうがいい点】
老舗と言われているがほぼないように感じる、制度はほぼな...続きを読む(全93文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社仙台三越の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育児休暇、時短勤務は、充実している為、ぜひ制度を利用してほしいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在この制度を利用して...続きを読む(全141文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社仙台三越の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長く勤めていれば、情が湧くので、すごく迷う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の担当Mは、親身になってはくれず、嫌な思いをした。...続きを読む(全106文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社仙台三越の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員がカツカツの中で仕事をしている為、お取組先様、テナントの方々へのサポートが不足している。続きを読む(全79文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社仙台三越の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平日休みなので、ゆっくり買い物したり、病院に行ったりと自由にすごせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日、お盆、年末年始は繁...続きを読む(全90文字)

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小売り(百貨店・スーパー)のスキルアップ、教育体制の口コミ

コストコホールセールジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
真面目に働き積極的に声を上げればキャリアアップは可能。
セクハラやパワハラで降格する人もいるが、基本的に真面目に働いていればそれなりの地位ま...続きを読む(全188文字)

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イオンリテール株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度はあります
強制ではないのでやるかやらないかは自分次第です
【気になること・改善したほうがいい点】
会社でしか通用しない試験ばかりな...続きを読む(全96文字)

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株式会社ト一屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップの為の講習会や、原産地の農家さんを回られてもらったり、各地の同業他社を見に行く出張がある とても勉強になり多くのことを学ぶこと...続きを読む(全80文字)

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株式会社カスミの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時は本社及び各部門ごとに
研修制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。新入社員は多くの基礎研修が設けているので、...続きを読む(全91文字)

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ユニー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 販売スタッフ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人や、中堅になろうというクラスの教育カリキュラムは整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
生鮮が給与面でも優遇されすぎる。売...続きを読む(全130文字)

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株式会社原信の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が充実しており、教育体制はしっかりしている。しかし、異動で前の店でやっていなかった業務をやらされることもあり、そこでつまづくこともある。...続きを読む(全121文字)

この投稿でわかること
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株式会社イズミの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 契約社員

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【良い点】
レジ部門での一応レジ技能に関するライセンスがあり、初級・中級・上級を取得していくことで資格手当を得ることが可能であること・
【気になること・...続きを読む(全318文字)

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株式会社ドン・キホーテの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかくチャレンジをさせてくれる、権限譲位を掲げていてバイトでも社員並みの経験やスキルが磨ける
【気になること・改善したほうがいい点】
店長...続きを読む(全180文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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DCM株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務開始数日は動画による新人研修があります。
また、レジでの指導や店内業務での指導をこと細かくしていただけました。続きを読む(全63文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社高島屋の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客を通じてお客様のニーズを引き出す力や提案力が身につく。商品知識も自然と広がり、コミュニケーション能力を高めながら実務的なスキルアップが実...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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仙台三越の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社仙台三越
フリガナ センダイミツコシ
設立日 2009年10月
資本金 5000万円
従業員数 514人
売上高 263億4700万円
決算月 3月
代表者 渡辺憲一
本社所在地 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町4丁目8番15号
電話番号 022-225-7111
URL https://www.mitsukoshi.mistore.jp/sendai.html
NOKIZAL ID: 1671081

仙台三越の 選考対策

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(証券コード:7047)
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