回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事量が少ないので比例して給料もすくない
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が少ないとはいえ、もう少し給料をあげてもいいと思う、...続きを読む(全92文字)
東武インターテック株式会社
東武インターテック株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東武インターテック株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東武インターテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
仕事量が少ないので比例して給料もすくない
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が少ないとはいえ、もう少し給料をあげてもいいと思う、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
労働組合が他大手私鉄より強いので、ある程度春闘などで定期昇給増額することがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級試験(社員1...続きを読む(全503文字)
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【良い点】
仕事ができてもできなくても同じ給料。そのため仕事ができないにも関わらず指図をする上司多数。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がで...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
技術力が身につく。仕事は充実している。休みがしっかり取れる。家族との時間を作れる。会社の保養所があるので安い金額で旅行に行ける。
【気になる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入社時の研修では社会人としてのビジネスマナーや鉄道員としての心構え、やりがい等一般常識を教えていただきます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
公共交通機関の整備、点検の為社会貢献度はあるし、誰に言っても恥ずかしくない職業である
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合と会社...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
会社に相談したら引き止められたがすぐに対応してもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
暇な時間が多いのでこのままでよいのかと思った続きを読む(全79文字)
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【良い点】
周囲の人達は優しく、教育制度も確立しているため安心して仕事を覚えることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
他の職業でいかせるこ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
東武鉄道本体と然程変わらない福利厚生を得られる。
退職金制度はないが、
子ども手当一人当たり四万円とききました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
泊まり勤務があり明けなどの休みは比較的多く、プライベートの時間はかなり取れていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気にな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
THE体育会系職場。運動部出身の人は居心地いいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
締めるボルトに何十万人という命を背負って...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
退職時に理由を聞かれたが、他社のほうが労働時間が少ない上に賃金が上がると言ったら、特に引き止められなかった。
転職の内定が出てから、残り勤務...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
東武鉄道への入社は管理者試験に合格した者だけ。
つまり、管理者にならないと東武鉄道への転籍入社はできない。
知っ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
各種手当が厚い。安定した生活を送りたい人には大変オススメ、また職場の雰囲気も上下関係限らず仲が良いので気兼ねなく働ける。有給においても非常に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
給料は普通の方だと思う。月4万円上限の家賃補助をフルで受ければ給与がそれなりに上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近の状況に...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
非常に良いです。昔はあれだったのですが、今はすっかりと福利厚生が完備されていて働きやすくなっています。まぁ一応間接部門はそうなっているんです...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
若いうちに年収が上がりやすい傾向にある
最近仕組みが変わり若い間の上がり幅が大きくなり年を重ねるごとに年収が上がりにくくなる
【気になること...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
契約社員の場合は給与が低く、昇給の機会がほぼない。通訳・翻訳という高スキルを要求する仕事にもかかわらず派遣採用の方が給与がよい。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
年功序列が残っている社風のためある程度継続して働いていれば昇給や昇格できる
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義ではなく、年齢、...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
年収は比較的に高いと思います。担当でも残業を次第では1000万円を超すレベル。ただし、課長職になると、インセンティブは年一回となり、組合員の...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
時給は2000円台の職種もたくさんあり、正社員より給料が高いところもたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はほぼ無...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ベアや年功序列で給料が昇格以外でも上がるのはいい。
ただし、主任以上になると給料やボーナスが大幅に増えるが、一般は他の大手やスタートアップの...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
年収は平均以上はあると思う。
ベアもここ数年はやってるのでいいと思ってる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは最近売れてない...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
日産は社員のスキルアップやキャリア形成制度が充実しています。
自主学習支援やeラーニングコンテンツが多数
リーダーシップや最新技術関連...続きを読む(全295文字)
| 会社名 | 東武インターテック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウブインターテック |
| 設立日 | 2003年2月 |
| 資本金 | 2500万円 |
| 従業員数 | 207人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉野利哉 |
| 本社所在地 | 〒349-1111 埼玉県久喜市北広島1323番地3 |
| 電話番号 | 0480-53-1567 |
| URL | https://www.tobu.co.jp/t-intertech/ |
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