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東武インターテック株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東武インターテックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東武インターテック株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に東武インターテック株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東武インターテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.5
年収・評価
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2.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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入社後のギャップ
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退職理由
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東武インターテックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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東武インターテックの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

東武インターテック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
周囲の人達は優しく、教育制度も確立しているため安心して仕事を覚えることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
他の職業でいかせるこ...続きを読む(全93文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    東武インターテック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年9月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学びたい欲が強いひとは事務所に行けば図面などを見せてくれるので勉強できる
    現場にも様々な資料が閲覧できるのでとても勉強になりました
    それ以外...続きを読む(全181文字)

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    東武インターテック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年3月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業他社または自動車整備関連の仕事には転職しやすいでしょう。
    ヘルメットかぶって工具持ってする仕事しか選べません。この会社で上を目指すのは勝...続きを読む(全182文字)

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    東武インターテック株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 技能工(整備・メカニック) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安全や技術的な教育をよくやるので特に安全に対する意識は高い。仕事は覚えることは多いが全体的に緩く休憩時間や暇な時間も多い。
    【気になること・...続きを読む(全215文字)

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    東武インターテックの 他のカテゴリの口コミ

    東武インターテック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社時の研修では社会人としてのビジネスマナーや鉄道員としての心構え、やりがい等一般常識を教えていただきます。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全197文字)

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    東武インターテック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    公共交通機関の整備、点検の為社会貢献度はあるし、誰に言っても恥ずかしくない職業である
    【気になること・改善したほうがいい点】
    労働組合と会社...続きを読む(全128文字)

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    東武インターテック株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社に相談したら引き止められたがすぐに対応してもらえました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    暇な時間が多いのでこのままでよいのかと思った続きを読む(全79文字)

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    東武インターテック株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    東武鉄道本体と然程変わらない福利厚生を得られる。
    退職金制度はないが、
    子ども手当一人当たり四万円とききました。続きを読む(全62文字)

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    東武インターテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事量が少ないので比例して給料もすくない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事量が少ないとはいえ、もう少し給料をあげてもいいと思う、...続きを読む(全92文字)

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    東武インターテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    泊まり勤務があり明けなどの休みは比較的多く、プライベートの時間はかなり取れていたと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に気にな...続きを読む(全86文字)

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    東武インターテック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年6月3日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    東武鉄道への入社は管理者試験に合格した者だけ。
    つまり、管理者にならないと東武鉄道への転籍入社はできない。
    知っ...続きを読む(全152文字)

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    東武インターテック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年6月3日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    THE体育会系職場。運動部出身の人は居心地いいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    締めるボルトに何十万人という命を背負って...続きを読む(全116文字)

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    東武インターテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年6月3日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    労働組合が他大手私鉄より強いので、ある程度春闘などで定期昇給増額することがあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇級試験(社員1...続きを読む(全503文字)

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    東武インターテック株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年6月3日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職時に理由を聞かれたが、他社のほうが労働時間が少ない上に賃金が上がると言ったら、特に引き止められなかった。
    転職の内定が出てから、残り勤務...続きを読む(全93文字)

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    メーカー・製造業(自動車・輸送機)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社ナンシンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後はOJTを中心に業務を覚えていく形で、実務を通じて必要なスキルを身につけることができます。業務範囲は比較的広く、担当する仕事を通して実...続きを読む(全265文字)

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    マレリ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術(機械) 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    良くも悪くも自分で考えアピールをしなさいという文化。特化してできることがあってもアピールできなくては昇進は加速しない。続きを読む(全65文字)

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    パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 1年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    パナソニックの研修やUdemy活用など、本人のやる気に応じて利用ができます。積極活用をお薦めします。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)

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    株式会社IHIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    異動の希望は出しやすいし、異動も頻繁に実施している。興味がある業務につきやすいと思う。入社と同じ部署でずっと働く人は少ない。
    【気になること...続きを読む(全203文字)

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    ベンダ工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務上必要があると判断されれば会社負担で資格を取得できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製造現場であれば身につくスキルは残念なが...続きを読む(全83文字)

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    トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務を通じて専門知識や実務スキルを着実に身につけられます。周囲からのフォローもあり、成長しやすい環境です。続きを読む(全59文字)

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    株式会社IHIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自発的なキャリア成長を促しており、ある程度自分の好きな教育を受けることができる。専門的な内容も多い。続きを読む(全56文字)

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    日産自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・1年目の全体の集合研修や、自動車に関する基礎教育はしっかりしていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・基礎的な研修を行って...続きを読む(全212文字)

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    日産自動車株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育制度が整って無さすぎる。
    基本自分で理解していく。誰も教えてくれないから、先輩社員に聞く。続きを読む(全78文字)

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    株式会社コベルクの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    20代で班長になれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはり班長やリーダーは上司からの圧が凄いので辞めていく人が多いのでもう少し...続きを読む(全89文字)

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    東武インターテックの 会社情報

    基本データ
    会社名 東武インターテック株式会社
    フリガナ トウブインターテック
    設立日 2003年2月
    資本金 2500万円
    従業員数 207人
    決算月 3月
    代表者 吉野利哉
    本社所在地 〒349-1111 埼玉県久喜市北広島1323番地3
    電話番号 0480-53-1567
    URL https://www.tobu.co.jp/t-intertech/
    NOKIZAL ID: 2980622

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。