別大興産のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
社長は気さくに話かけてくるので、機嫌が良ければ話しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くもトップダウンの会社なので、社長...続きを読む(全199文字)

【良い点】
お客様の空いた時間に対応するため、土日はあまり休めない。別大興産の部活に入ることができ、社員同士の交流とスポーツでリフレッシュができる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
安定していて基盤もあるので、将来性もあるのと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも大分ではシェアナンバー1なので、社員は競...続きを読む(全118文字)

【良い点】
大家さんと信頼関係を築くことが重要であり、よく家の事を知った上で提案し自分を信頼して契約してくださるお客様の力になれることがやりがいにつながる...続きを読む(全83文字)

【良い点】
比較的営業としては多く貰えてる方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合が少ないので、安定思考の方にはオススメだと思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性は働きやすいと思う。女性でも役職に着いているため。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産や妊娠すると、営業ではいられないためバック...続きを読む(全88文字)

【良い点】
安定していて基盤もあるので、将来性もあるのと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも大分ではシェアナンバー1なので、社員は競...続きを読む(全118文字)

【良い点】
比較的営業としては多く貰えてる方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合が少ないので、安定思考の方にはオススメです。続きを読む(全72文字)

【良い点】
仕事自体は、やりがいがあり面白みもあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
来店が多いので、煩雑になりがち。人によってはオーバーワ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
退職する時は基本みんな快く送り出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア長ブロック長になると残業が多くなり、部署によっては...続きを読む(全107文字)

【良い点】
社員教育制度として資格手当がかなり充実しています。対象の資格は50種類程。資格を取る過程で知識を増やし、業務に活かしていければより円滑に仕事を...続きを読む(全118文字)

【良い点】
部下の育成、売上管理などのサポートも行うので、適時サポートを受けながら成長することができます。また、様々な業務も経験できたので、まだやりたいこ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
何か気になったことは質問できる環境にあったので、積極的に働きかけることによってスキルアップできると感じた。自分がいた頃は誰も何も教えてくれない...続きを読む(全105文字)

【良い点】
研修の充実。外部講師の指導や、いーらーにんぐが充実している。そのため、基本的なビジネスマナーおよび住宅関連の知識は大方身につけることが可能である。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はなし、スキルも自身で取得するしか無い。
営業が1番偉いというスタンスで売れない営業や嫌われたものは違う部...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育制度はあまりなく、現場をみて学べやってみないと分からない方式です。新人さんはちょっと戸惑うかもしれません...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の部分がありました。同じ業務でも入った年齢で給料が異なるようでした。年齢ではなく業務効率や内容を加味して評...続きを読む(全90文字)

【良い点】
新卒の場合営業は宅建を必ず受けるよう指示されます。勉強会を開催するなど宅建取得には力を入れているので、取得したいひとにとってはいいのではないで...続きを読む(全150文字)

【良い点】
どんどん上の役職を狙える。数字社会。
【気になること・改善したほうがいい点】
お弁当をゆっくり食べるスペースがない。宅建を取らないといけないプ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
資格をとれば、サービス管理責任者に。経験や認められたら管理者やエリアマネージャーになれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によ...続きを読む(全109文字)