はるやまホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全62件） 2ページ目

【良い点】
男女関係なくノルマを課される為、特に不平等感はない。しかし、レディース商品の場合は女性の方が売りやすく、商品の値引きが低いため、女性の方が売上...続きを読む(全182文字)

【良い点】
みんな仲が良くて、社員、パート関係なく何でも話ができた。
店長や上の役職の人が、人にもよるが話易いと休みも難なく貰える。社員の人のデートで休み...続きを読む(全182文字)

【良い点】
女性なら誰でも優しくしてくれているし、比較的働きやすい環境にあるのではないでしゃうか。人と人が接する仕事ですし、笑顔が眩しければ、特に優位とな...続きを読む(全201文字)

【良い点】
10年ほど前の話ではあるが女性は一般職でほぼ転勤はなかったが、最近は総合職で入社した女性は転勤があると聞いている。ただ数字次第では店長も任せら...続きを読む(全181文字)

【良い点】
配属されるブランドにもよりますが、会社の中で女性の管理職を増やす動きがあるので、女性もキャリアアップしやすい環境です。
実際に新卒入社で３年目...続きを読む(全215文字)

【良い点】
女性の働きやすい環境が整っています。日本は男性社会が強く、まだまだその影響が強く残っている時代ですが、こちらの会社では女性の働く環境整備は一歩...続きを読む(全186文字)

【良い点】
シフト制のため、どうしても休みが必要な日は出勤を避ける事ができる。パートは基本的に5時間労働のため比較的日にちは調整しやすい。
【気になること...続きを読む(全185文字)

【良い点】
パートさんが長年勤められてるくらい、女性には優しい会社だと思います。
産休育休制度を活用して、退職せずに勤める人も増えている印象です。育休は３...続きを読む(全217文字)

【良い点】
紳士服の販売時、お客様が男性ということもあって女性の方が売り落としやすいです。また点数をつける時も意外と簡単に増やしていけます。
【気になるこ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
アルバイトだった為、融通はすごく効きました。社員の方でも妊娠されていた方などは業務が免除されることもあり、すごく働きやすかったかと思います。
...続きを読む(全215文字)

【良い点】
産休育休制度を申請すれば、基本的に取得可能だと思います。現に、近隣店舗含め、数人、産休育休制度を利用していました。長期的に働くことに関しては会...続きを読む(全209文字)

【良い点】
店によっては、女性社員の方が多かったりする。
やはり、スーツだと男性客が多いので、女性社員の方が売れたりすると思います。
声がよく通る。
【気...続きを読む(全177文字)

【良い点】
販売員レベルでは女性の方が活躍する機会が多かったです。

レディースメンズ共に扱える事などが多きな理由となります。

しかしながら、社員の定着...続きを読む(全188文字)

【良い点】
男性でも女性でも年齢に関係なく店長や主任など役職につきやすく、向上心があれば店長に比較的なりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
はるやまは比較的育休が取りやすいと聞いたことがあります。何度も取って復帰する方もいたみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ps...続きを読む(全204文字)

【良い点】
自分は非正社員でしたが、社員は休みもシフト制で月末（31日）まで翌月の休みがわからず、予定がとても立て辛そうでした。パートナーがいる方は休みが...続きを読む(全170文字)

【良い点】
産休育休の制度がしっかりしています。子供が出来ても働きやすいよう休みを多くしてくれギリギリまで働くことも可能です。ただし繁忙期の時期であれば難...続きを読む(全284文字)

【良い点】
小型店であれば、人が少ないのでサブくらいにならすぐになれる。4年目ぐらいになると、主任になる人も多く、女性でも店長になる人が増えてきている。た...続きを読む(全239文字)

【良い点】
接客業がすきであれば楽しく仕事ができる。あとは、パソコン業務や入出荷作業が多いが難しいことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
店...続きを読む(全182文字)

【良い点】
産休・育休制度はあります。また、会社としては積極的に女性店長を育てようとゆう考えが伝わってきます。女性管理職候補者限定の研修もあるようですし、...続きを読む(全215文字)

【良い点】
人間関係に関しては仲の良いところが多いかと思います。
サブぐらいであれば男女問わずすぐになれますし、主任・店長も少数ですがいます。長く続ければ...続きを読む(全357文字)

【良い点】
育休が2年間取れる制度がある。
生理休暇制度がある。
育休中も有給休暇が発生する。
など、福利厚生が充実している。
【気になること・...続きを読む(全155文字)

女性が店長になるのは難しい。紳士服ということで男性の30代の店長が多い。店長の下は主任、その下がサブとなるが、私のいた時代は女性の立場といえば、よくてほと...続きを読む(全152文字)

女性管理職の方も少ないですがいます。その方々はほぼ独身ですが。。
そういう一部の方々が頑張ってはいますが、会社としてみても結婚を機に、転勤を機に辞める方...続きを読む(全193文字)

男性、女性関係なくキャリアを積んでいくことができます。紳士服だと、男社会のイメージが強いですが、女性でも十分渡り歩けます。
出産や育児なども法律に定めら...続きを読む(全158文字)