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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒入社だったが接客は楽しかった。
毎日目標値があるので、売上達成のために一丸となりチームワークを感じられた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全243文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社はるやまホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社はるやまホールディングスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社はるやまホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
新卒入社だったが接客は楽しかった。
毎日目標値があるので、売上達成のために一丸となりチームワークを感じられた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
【退職・定着】
キャリアアップを理由に退職。
3年以内の離職率が比較的高く、ベテラン社員が少ないため、現場が常に若手中心で忙しい。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司が不祥事起こしたりして
すごく嫌な思いをしたので
店長になるにはもっと人選をして欲しい。
なっちゃいけないひ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
キラキラしたイメージでしたが、バチバチが多いとは思います。とにかくお客様の奪い合いというかんじです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ギャップは特に無かった。残業も聞いていた通りの時間ほどしか無いし、入ってみてしんどい部分は特に無かったを、続きを読む(全59文字)
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【良い点】
先輩がひとりついて、1〜2ヶ月ほど教えてくれたり相談を受けてくれたのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
内定出るまでかなり...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
売り上げノルマはありません。
コロナ、インフルエンザ対策。
【気になること・改善したほうがいい点】
確かに個人の売り上げが低いからと言って給...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
大手でだいたいの人が認知している企業なので入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の会社だった。ゆっくりマイペースに仕事を進...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
大きい名のある企業であるということ
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって出世しやすい、しずらいがあるのでせめて副業はOKにし...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
家賃補助が高めだったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度や評価制度が時代に合っていないものも多いため、今後人材の流出は加...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人票の情報は殆ど守られていなかった。そもそも週2回休みが取れなかった。店舗によって休みの取り方、教育のやり方が...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に個人ノルマは全くなく、店舗のノルマに対して従業員同士が協力していくスタイルだと伺ったが、実際には個人個人...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
まあまあ大手なので何かしらローンを組む際などには都合がよいでしょう続きを読む(全39文字)
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【良い点】
入社前は成長を謳っているが実際はその。
【気になること・改善したほうがいい点】
実態と採用が異なる。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ売っても売ってない人と1年目は賞与の変化なし。頑張っても評価されません。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇を取りたいと自分から言って取得している人を見たことがなかった。お店によりけりと思いますが、人手不足で一人...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社員だけでなく社長も皆いい人でアットホームな職場だった続きを読む(全33文字)
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【良い点】
スーツが安く買える
知識が身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
制服がありましたが、着ている人はほとんどおらず、スーツを購入しな...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
歳をとっても長く働ける。若い人よりもある程度年齢を重ねた人の方が商品販売の説得力が増す。続きを読む(全50文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若い人向けの商品も扱っているので労務面もきちんとしてくれているのかと思っていたが、そうでもなかった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
ものを経験したい方はおすすめしない
【気になること・改善したほうがいい点】
やっぱりが1番最強の個室とかはいいけど相模大野終点だった続きを読む(全72文字)
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【良い点】
お気に入りだと思います。その他諸々です。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し休みを増やした方がいいのかなと思っています。週休二...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
大型店舗に配属されればそこそこ人員もいるので、希望休が通りやすい。10~3月以外は暇なので連休も取れる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
説明と全然違った。
身内の葬式は出れると思うなと言われた。(有給使えると思うなよという意味)
...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
実家からとても近い場所にあったので便利だった。
お昼休憩はとてもリラックス。
皆んな仲良し和気藹々とした感じ
洋服が好きなので仕事は苦痛では...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
【ワークライフバランス】
土日祝は完全に休み。残業は部署によるが、平均して月20〜30時間程度。
忙しい時期は深夜になることもあるが、振替休...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
【社風】
若手が多く活気がある一方、トップダウンの文化が強い。意見は言えるが、最終的には上層部の意向が尊重される。
人間関係は比較的良好で、...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
【良かった点・不満点】
年収は職種にしては平均的。評価制度は明確で、半期ごとの目標達成率によってボーナスが決まる。
ただし、基本給が低く、み...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
【働きがい・成長】
若手から大きなプロジェクトを任されるため、現場でスキルを身につけたい人には向いている。研修制度はあるが、基本はOJT。
...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
働きやすさ】
産休・育休の取得実績は多く、復帰後に時短勤務をしている女性社員も多い。部署によってはフレックス制度を活用し、家庭と両立している...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
基本平日休みだったので、土日は混んでいるようなところにもスムーズに入ることができるのはありがたかったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
スタッフの人間関係がよかったので、退職を伝えることにためらいはありました。
体調を崩した際もたくさんフォローいただきありがたかったです。
【...続きを読む(全329文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
務めて数年たったころ、評価の方法が変わり新卒時の以下月収になったことがあり、将来に不安を覚えたことを覚えています。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
店舗ごとの雰囲気が明るく、社員同士のコミュニケーションが取りやすい職場でした。上司や先輩も面倒見がよく、販売経験が浅い人でも丁寧にサポートし...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
基本、残業を推奨しない文化がありますので、所定時間以外で拘束される時間は少ないです。
休みの日に仕事をすることも少なく、裁量も比較的待たせ...続きを読む(全382文字)
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【良い点】
入社理由は映像関係に興味があったためでした
ギャップはそこまで無かった気がします。
よく聞く話の内容的な業務がほとんどであとは番組によるもの...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
拠点によって関われる案件の差がかなりある。支店の上長の色がかなり出ると思う。横のコミュニケーションが弱い。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に聞いていたチームから特に説明もなく別チームに配属が変更になった。制作ができると聞いていたが実際に行ってい...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社した時は、派遣で客先に出向したが、ほとんど放置プレイだった。
内勤に戻るまでの五年間、一度も帰社しなかった。...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
挨拶ができなかったり、基本的な部分が欠けているのではないかと思ったのが第一印象でした。こういうところもちゃんとやるべき続きを読む(全79文字)
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【良い点】
残業・休憩なしなどに厳しく、少しでも休憩取るのが遅くなると電話が現場にかかって来ます。
そこはやっぱりさすが大手飲食店だと思いました。
【気...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
中途入社の社員が多くを占める大企業であり、管理職は頭が良く仕事ができる人が多いため、意思決定プロセスなどは合理的で正当性があると感じた。年齢...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
顧客、エンジニア、社内関係者など多くのステークホルダーと関わるため、高い調整力や折衝力が身につく環境だと感じました。特にエンジニアのキャリア...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
様々な業界を経験できる点。また多様なバックグラウンドを持ち成長環境があること。また評価基準や目標管理があって、昇給しやすい
【気になること・...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
入社の決め手は、評価基準が明確で、自分の裁量を持って仕事を進められる環境に魅力を感じたことです。
実際に入社後も、案件を任される機会や自主的...続きを読む(全175文字)
| 会社名 | 株式会社はるやまホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ハルヤマホールディングス |
| 設立日 | 1974年11月 |
| 資本金 | 39億9137万円 |
| 従業員数 | 1,097人 |
| 売上高 | 361億3500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 治山 正史 |
| 本社所在地 | 〒700-0941 岡山県岡山市北区青江1丁目17番21号 |
| 平均年齢 | 44.8歳 |
| 電話番号 | 086-226-7111 |
| URL | https://www.haruyama.co.jp/ |
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