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あくまで東武鉄道の子会社なので、高給は期待できないと思う。続きを読む(全29文字)
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東武マーケティング株式会社(旧:株式会社東武カードビジネス)
東武マーケティング株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東武マーケティング株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東武マーケティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
あくまで東武鉄道の子会社なので、高給は期待できないと思う。続きを読む(全29文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフト勤務なので有給消化に罪悪感がない。ゆっくり時間が流れる
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない、給料が少ない、団結力が無い続きを読む(全77文字)
【良い点】
育休制度や産休制度については一般的な企業と同様に備わっている。男女問わず活用することができるため、不満はない。また、女性の管理職も存在するため...続きを読む(全96文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年11月27日【良い点】
東京ガ...続きを読む(全24文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2018年4月11日【良い点】
基本的に年功序列で確実にあがっていきます。
ボーナスも確d実にでていますので安心です。
転職するかたもあまりいないので安定的な職場です。
...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年9月14日【良い点】
やりたいことは何でも挑戦できる環境だったこと
【気になること...続きを読む(全78文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月16日【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明、または適切に運用されていない。上司の好き嫌いで評価が左右される風土があり、どれだけ会社に貢献して...続きを読む(全256文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務に必要な資格についてはサポートありのため、そこに関しては大丈夫かと思われます。数回あり、新卒の方は年1回ペースで取っていく方が多いようです。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは普通です。電話対応の部署の方も多いのですが、保守的でチャレンジができる環境ではないので、直接感謝を伝え...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
部署にもよるが、私が所属していた部署では残業は多くなく、定時で帰宅される方も大勢いらっしゃいました。プライベートと仕事の時間を分けたいという...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
新カードを発表し、現在その新カードの発行に向けて動いていると聞いており、そのカード次第では成長性はまだあるのではないのかと思います。また今後...続きを読む(全237文字)
東武沿線という広大な市場に対してビジネスをする魅力は大きいと思う。続きを読む(全33文字)
正直東武百貨店の利用が中心で、東武鉄道利用者を現場巻き込めていないと感じている。しかし、最近鉄道利用者を巻き込むための施策も積極的にしている点は良いと思う。続きを読む(全78文字)
住宅補助がない点は正直他社より劣っていると思う。続きを読む(全24文字)
入社後は百貨店のカードカウンター業務やコールセンター業務の経験を積んだのち、他の企画等の部署の配属可能性があるというキャリアアップ体制。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
面白い経歴の方もいて、飲みにいくと楽しい
勉強になることも多かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
交流する機会が全く無い人もい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
少人数体制なので、クレジットカードの知識は何がなんでもつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修体制が弱いので、自力で何とかす...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
上司との関係性を適切に築けていれば、比較的評価されやすい環境である点は良いところだと感じます。日常業務を安定して遂行していれば、大きなトラブ...続きを読む(全446文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は昔ながらのものであり、数値化された目標をあげにくい部署への配慮はあまりないように感じられる。
昇給幅が低い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
基本的な給与水準であり、流通系クレジットカード会社としてはいただけている方と感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ最近の...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
私は新卒で入社し、早い段階で辞めてしまったのであまり給与や評価制度はわからない。
しかし、私が就職した頃よりも新卒の給与が4万円程上がってい...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
年収は仕事内容としては相応だと思う。
毎年2回、評価シートを提出しそれを元に昇進やボーナスが決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションシートというものを利用して半期ごとに評価を決める目標を上司と設定し、期末に面談により評価をくだ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
評価制度がきちんと整備されている
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は毎年ありましたが、あまり金額は高くありませんでした。
賞与は...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
各期ごとに上長と目標設定し、達成していれば、事務員であってもきちんと昇給できる。大きい会社なので、評価制度は明確に決まっており、上司からのフ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
賞与は年2回もらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
入社10年以上でやっと主任に昇格するため、給与がずっと新入社員とほぼ変わらない...続きを読む(全142文字)
初任給は30万円と非常に高く、35歳であると1000万に到達している人が多いと聞いた。続きを読む(全43文字)
| 会社名 | 東武マーケティング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウブマーケティング |
| 設立日 | 2001年6月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 105人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 尾形正昭 |
| 本社所在地 | 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目1番25号 |
| 電話番号 | 03-5396-6561 |
| URL | https://www.tobu-card.co.jp/ |
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