ジョイックスコーポレーションの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全43件）

【良い点】
アパレルの中では良い。
賞与も必ずでる。
コロナ禍で業績が悪化していても、親会社がしっかりしているため保証されている。続きを読む(全65文字)

【良い点】
販売員は手当てがあるので他のアパレルブランドと比べると高い方。ボーナス(減ってきてはいるが)それなりにある事。残業手当てがみなし残業ではなく1...続きを読む(全156文字)

【良い点】
賞与は業績によって変動はするが、毎年出ている。
上司と関係性が良好だと数字が悪くても昇給アップできる。
店、個人の数字が良いと昇給、賞与に反映...続きを読む(全171文字)

【良い点】
業績によるがボーナスは他のアパレルより高い。だいたい4ヶ月前後分出る。
ほとんどはポールスミスの売上で成り立っている会社
【気になること・改善...続きを読む(全226文字)

【良い点】
アパレル業界にしてはボーナスが高い。
仕事内容にしてはいいほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあまりきちんと...続きを読む(全92文字)

【良い点】
アパレル業界内であれば破格のボーナス。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の上がり幅が小さい。店長クラスでもかなり薄級。責任に対して...続きを読む(全117文字)

【良い点】
年功序列ではない評価システムが導入されたことにより、以前よりかは改善されている。
販売スタッフの評価基準は個人での売上が大きなシェアを占めてお...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ボーナスはいいほう。続きを読む(全16文字)

【良い点】
アパレルの中では賞与は良いと思う。契約社員にも賞与がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が、曖昧。店、個人の数字が重視され...続きを読む(全130文字)

長年勤めていればアパレルとしては貰えるようになるが、仕事量ももちろん増えるので、見合っているかは微妙なところ。
正社員は評価は年に一度、担当営業との面談と...続きを読む(全266文字)

【良い点】
アパレルにしてはボーナスが高額だと思う。残業代は1分単位で発生する。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度かなり曖昧。昇給もあるが...続きを読む(全151文字)

中途採用、契約社員からのスタート。
年齢ベースの年俸制だったが正社員に上がれるタイミングが狭き門。
個人のスキルは当然ながら、配属ブランド自体の売れ行きに...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与も低い為、配属されているブランドによほどの愛着がなければ続かないと思う。
業績も近年は悪化している為、ボーナス...続きを読む(全86文字)

【良い点】
とくにない。賃金の割に労働と見合わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアップはほぼなし、気に入られた人が上に行くシステム。モ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
残業代は1分単位でちゃんと支給をされます。ブランドによっては残業が常態化しているため、他のアパレルブランドと比べると稼げると思います。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料はかなり低いです。研修期間が終わってもほとんど変わらず、手当が一万円つくだけで昇給基準がきつすぎるし、降給もあ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
きちんと面談する機会があり、予算や業務に対して振り返り、反省などが出来るのが良い点。面談をする事で自分の目標や改善点が具体的に見えてくるので、...続きを読む(全208文字)

【良い点】
基本給、賞与は前年の実績により評価される。基本的には売り上げ目標に対する実績、新規顧客獲得で評価される。入社して数年は基本的に基本給は上がり続...続きを読む(全186文字)

【良い点】
アパレル業界の中ではボーナスは多い方だと思います。残業代も1分単位で出ます。正社員は２回出ますが契約社員はすこしだけでるみたいです。
【気にな...続きを読む(全187文字)

【良い点】
コロナ禍においても賞与はいただけて、
アパレル業界の中では給与も高い方だと思います。地方から出てきた新卒の方は住宅手当が毎月もらえたりもします...続きを読む(全179文字)

【良い点】
個人ノルマの達成率での評価がほとんどの割合を占めているので、ノルマさえしっかり取れれば評価してもらえる。
収入に関しては契約社員では正直生活は...続きを読む(全187文字)

【良い点】
契約社員でも賞与があるのは他社アパレルに比べるといい。コロナ禍自粛中でも全額貰えたのでそこはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全216文字)

【良い点】
月給が下がることは殆どなく、緩やかだが評価されていなくても収入は増える。ボーナスは業績が良い時は他社アパレルよりも高水準で、ボーナス頼みで生活...続きを読む(全187文字)

【良い点】
売り上げ次第で少しはお給料が上がります。また、年々数千円程度ですが月給が増えていく為大した数字が出せなくても昇給なしということは一応ありません...続きを読む(全200文字)