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三井不動産投資顧問株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井不動産投資顧問のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井不動産投資顧問株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に三井不動産投資顧問株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三井不動産投資顧問の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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三井不動産投資顧問の 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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三井不動産投資顧問の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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三井不動産投資顧問株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年3月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途採用ばかりなのですが、しょっちゅう研修があるので教育にはとても力を入れているほうだと感じました。
部署を移るときには、その知識に合わせて...続きを読む(全161文字)

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    三井不動産投資顧問の 他のカテゴリの口コミ

    三井不動産投資顧問株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手のグループ会社なので安定している。飲み会は会社から経費がでるので持ち出しはほとんどなく参加できる続きを読む(全56文字)

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    三井不動産投資顧問株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上層部は三井不動産からの出向者がほとんどなので、三井不動産の文学が色濃い。基本的に大らかだが、出るところは出るような人が多いイメージ。飲み会...続きを読む(全163文字)

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    三井不動産投資顧問株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    良くも悪くも普通に仕事をしていれば毎年昇給がある。
    ただ、仕事を頑張りたくても一般職というくくりのため範囲も限定...続きを読む(全114文字)

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    三井不動産投資顧問株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般職についてはワークライフバランスも配慮されており家庭との両立も問題なくできる環境。総合職の子持ち女性も多かった。続きを読む(全64文字)

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    三井不動産投資顧問株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスはかなり配慮されていたが、物理的に職場と自宅の距離があり通勤に2時間近くかかってしまいやむなく退職続きを読む(全65文字)

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    三井不動産投資顧問株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 経理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    一般職については決められた範囲のことを決められた通りにやるのみであまりスキルらしいスキルは身につかない。意外とシ...続きを読む(全112文字)

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    三井不動産投資顧問株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    研修をかねた引継ぎを1ヶ月取ってくれるので仕事に取り組みやすい。
    辞める時も同じなため、最後は暇で仕方がなかった。
    【気になること・改善した...続きを読む(全194文字)

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    三井不動産投資顧問株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年10月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    私はアカウントチームにいたが、一次チェックをしていたため簿記2級の知識は必要ではあるが簡単であった。続きを読む(全56文字)

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    三井不動産投資顧問株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年10月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    親会社が育休の実績を作りたい考えのため、既婚者を大量採用した時期があった。育休後、時短勤務ができる。
    16時に帰れて、担当も少ない。
    【気に...続きを読む(全133文字)

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    三井不動産投資顧問株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年4月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 アセットマネジャー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ひきとめにあって揉めたというような話は聞いたことがない。ただし、もともと三井不動産の出向者が管理職をしめており、転職をすることがあまり一般的...続きを読む(全206文字)

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    金融(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 5年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格試験に関するプッシュアップがあり手厚い。受験費用の一部負担や、合格時の報奨金など。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格試験に順...続きを読む(全91文字)

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    サンワード証券株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 派遣コーディネーター 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    入社後の教育体制やOJTについて説明があり、業務を通じて実践的なスキルを身につけられる環境だと感じました。若手のうちから経験を積める点や、質...続きを読む(全187文字)

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    KOYO証券株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    今もあるかは不明だが、当時は泊りがけでの新入社員研修があった。楽しい研修とは程遠い、休みなしのストレスばかり溜ま...続きを読む(全80文字)

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    株式会社ハウス・デポ・パートナーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 3年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制は人事が機能していないので初日から業務に就かされます。
    座学での研修を3ヶ月は行うべきだと思います(三菱...続きを読む(全154文字)

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    オリックス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    元々挑戦する風土がある会社のためキャリアアップ制度や研修が整っている続きを読む(全34文字)

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    株式会社SBI証券の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    経験は早くから積めるため、他社よりスピード感を持って成長できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人手が足りておらず、当然教育できる人...続きを読む(全82文字)

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    日清食品ホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    とくにデジタル推進を行っており、社内教育のようなコンテンツが整えられていた
    あとは部署内のOJTくらい
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全138文字)

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    大起証券株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    社内ならびに社外勉強会も開催されており、学ぶ環境を提供してくれています。
    また、FP等の個人資格を取得すると別途資格手当も支給されます。続きを読む(全74文字)

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    ケネディクス不動産投資顧問株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 アセットマネジャー 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    自身で不動産証券化マスターを取得した場合、同業他社からも一定の評価をもらえて転職しやすくなる点
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    日本賃貸保証株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修は配属される支店がすべて行うケースが多く、管理もしっかりしているとは言えない。
    自身に合う合わないは重要。続きを読む(全75文字)

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    三井不動産投資顧問の 会社情報

    基本データ
    会社名 三井不動産投資顧問株式会社
    フリガナ ミツイフドウサントウシコモン
    設立日 1997年9月
    資本金 4億9000万円
    従業員数 81人
    決算月 3月
    代表者 斎藤宏樹
    本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目4番1号
    電話番号 03-3246-3920
    URL https://www.mfia.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1701801

    三井不動産投資顧問の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。