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株式会社タスク 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

タスクの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全3件)

株式会社タスクの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タスクの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タスクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

タスクの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

タスクの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

タスクの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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2.1
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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4.0

タスクの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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タスクの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社タスクの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員の給与アップのために新制度を試行錯誤している。
【気になること・改善したほうがいい点】
新制度への移行が結局社員への混乱を招いている印象。続きを読む(全78文字)

株式会社タスクの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他の医薬・医療機器関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の等級が分かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があるが、基本は気にいられてる人が評価上がる。給料は毎年2000円とかし...続きを読む(全84文字)

株式会社タスクの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他の医薬・医療機器関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価が最近導入され、昔とは違いやった分だけボーナスが貰えるという制度になった。現場仕事では、プラスでやる事はないので給料を上げることは難しいと...続きを読む(全223文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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タスクの 他のカテゴリの口コミ

株式会社タスクの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ただただ医療機器に携われるという事。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に後ろ向きな環境。役職者や役員クラスがそういう環境にしてしまっ...続きを読む(全111文字)

株式会社タスクの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外向けの販売ルートが多いので、
国内の景気にはあまり左右されないのではないか?
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は、はっきり言...続きを読む(全97文字)

株式会社タスクの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な測定機器に触れられる業務が多く、勉強にはなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発とは?と疑問になる仕事が多い。
他社できち...続きを読む(全114文字)

株式会社タスクの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実務者レベルは良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人たちがもっと下の人たちを信用するべき。その基本が崩れているから互い...続きを読む(全89文字)

株式会社タスクの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休は取りやすい上、残業も比較的少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤をしないと業務遂行が難しい状況が多々ある。その...続きを読む(全91文字)

株式会社タスクの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休は取りやすい。一部の厄介な人たちを除けば、働いている人たちは良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員クラスが細部に口を...続きを読む(全128文字)

株式会社タスクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実務者レベルでは、基本的に聞けば親切に何でも教えてくれる。が、業務量に忙殺されている為、能動的に動かないと放っておかれる。
【気になること・改...続きを読む(全145文字)

株式会社タスクの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一定の福利厚生は揃っていると感じる。
大企業レベルを求めるわけにはいかないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業の禁止は時代遅れだ...続きを読む(全81文字)

株式会社タスクの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員が多いので、他よりは働きやすいのでは?
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の反面、女性社員の仲は女性社会のようで、それはそ...続きを読む(全97文字)

株式会社タスクの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他の医薬・医療機器関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
嫌な人があまりいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
安い給料で強制的に交代勤務やらされる。続きを読む(全57文字)

メーカー(機械・プラント)の年収、評価制度の口コミ

ヤマトプロテック株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は上司から怒られはするが、申請すれば一応全額支給だった。なので、働けば働くほど残業代で稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全167文字)

株式会社ヤナギヤの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスが年2回でて結構な額が貰える。
その代わり普段の月収とかが少ないと思うけど自分はギリ大丈夫
【気になること・改善したほうがいい点】
休...続きを読む(全96文字)

株式会社石井表記の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は他と比較してもそれなりに良いと思います。賞与はここ最近は安定している。昇給は毎年微増です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全84文字)

長田電機工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社勤務は評価されやすく、給料やボーナスが高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基準が定まっていない。上司から好かれているかでか...続きを読む(全86文字)

ヨコキ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員の年収だけはいいと思います。ボーナスも年間2〜3ヶ月分ほどでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給があまりないです。役職...続きを読む(全141文字)

オージー技研株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は当時周りと比べると良かったと思う。基本給も毎年上がっていっていた。残業もきっちり1分単位でしっかりと支給される。
評価に関しても自分の...続きを読む(全207文字)

手島精管株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
品質管理・品質保証(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内改革の一環として評価制度が整備され、明確な評価基準となっている。結果、社歴関係なく挑戦できる職場が実現されている。社員全員がやりがいを持っ...続きを読む(全96文字)

夏目光学株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価の具体的なことは不明だが、評価の高い人はとても給料に反映されるプラス、ボーナスがかなり良いと聞いている
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)

株式会社ジェイ・エム・エスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収が低く、基本的にほとんど昇給しない。特に若いうちはほとんど給与が変動せず責任と業務のみ増えるが、一方で贅沢せず無難な人生を送りたい場合は適...続きを読む(全201文字)

日本ギア工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は年功序列で誰でも昇進出来たというところがあります。業績も比較的安定しておりボーナスも毎年出ておりました。評価もよほど悪いことをしない限り...続きを読む(全188文字)

タスクの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社タスク
フリガナ タスク
設立日 1974年10月
資本金 3000万円
従業員数 240人
決算月 3月
代表者 川嶋幸雄
本社所在地 〒328-0002 栃木県栃木市惣社町1510番地1
URL https://www.tsklab.co.jp/
NOKIZAL ID: 2675751

タスクの 選考対策

  • インターン
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