ツインエンジンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
管理職は男性が専有しているが、現場メンバーには女性層の方が多く働きやすいと思います。派閥や仲の悪さみたいなものはなく、性格がいい人であれば伸び...続きを読む(全184文字)

【良い点】
メーカーなどの大手を比較して作品数が少ない分、1作品ずつに大所帯なチーム構成になりことが多く、チームメンバーとのコミュニケーションが活発な印象...続きを読む(全185文字)

【良い点】
仕事が詰まっていないときは先輩や上司に気を遣わず退勤できる環境です。続きを読む(全40文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
幅広く経験できるが浅く広くだったので専門的には成長できないと思い退職しました続きを読む(全58文字)

【良い点】
様々なことを経験させて頂ける環境です。
部署にとらわれず幅広く携わることができます。続きを読む(全48文字)

【良い点】
クレジットに自分の名前をみるとやりがいを感じることができます。続きを読む(全37文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取ることを推奨していましたが自費だったので会社から推奨する資格などは負担してほしいと思います。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
制度としてはありましたが、実際、産休・育休を取っている人はいなかった続きを読む(全54文字)

【良い点】
週4リモートなので働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄、24時間365日体制で社内外色んな人から業務連絡が来る続きを読む(全72文字)

【良い点】
何年もかけて自分の関わった作品が世に出ていくのは達成感がある
【気になること・改善したほうがいい点】
会社がというか、業界全体の問題になってし...続きを読む(全83文字)

【良い点】
基本的に四半期ごとに昇給昇格があるので誰でも給与を上げやすい環境が整っていると思います。インセンティブについても基準ラインに到達すれば全員がも...続きを読む(全101文字)

【良い点】
マネージャーまでは入社年数に応じてほぼ自動的に昇給できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力とランクが必ずしも比例していない。
マ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
見込み残業代込みの給与のため、部署や時期、個人の裁量にもよるが、残業せずともある程度の給与は入る
【気になること・改善したほうがいい点】
決算...続きを読む(全247文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業本部だけに力を入れてる感じが強いです。
一方、サポートする管理本部には、お金も力もそんなに入れたくない感じがし...続きを読む(全128文字)

【良い点】
当時は賞与なしの一律であったが、現在もそのときの金額と変わっていないので今後も月給があがることが期待できないのかもしれない。
【気になること・...続きを読む(全164文字)

【良い点】
いい点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
4年目にして初任給から1円も上がりません。給食センターに配属されているのですが、統...続きを読む(全126文字)

【良い点】
年収は地方の中小企業にしては高い水準であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列のため、仕事ができるからと言って給...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては、平均的な給与水準であったが、評価制度については改善の余地があると感じていました。ランクや成果に応じ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
残業代がしっかりと支払われるところ。勿論、チャージ可能な案件が十分にあることが前提だが。
良い面でもあるし悪い面でもあるが、評価軸があいまいで...続きを読む(全254文字)

【良い点】
年収は正社員でそれなりに評価されていればよかったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は評価基準が店長になるので、配属店舗や...続きを読む(全87文字)