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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サンテクの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サンテクの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サンテクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

サンテクの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.1
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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福利厚生
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4.2
成長・将来性
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2.1
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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2.6
入社後のギャップ
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退職理由
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3.1

サンテクの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

サンテクの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社サンテクの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年09月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
セールスエンジニア・プリセールス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どこもそうだと思うが人により差が大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列続きを読む(全50文字)

株式会社サンテクの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に食事に行ったり、仕事中も雑談をしたりと社員同士の仲はかなり良い会社です。
また、面倒見の良い中堅社員が多いため、相談事をしている若手も...続きを読む(全195文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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サンテクを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2022年2月21日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
現場一線では、泊まり勤務やカレンダー通りにならない勤務が日常。本社や支社では、仕事の量に左右される。いまだに、残業...続きを読む(全237文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2019年7月22日
回答者:

【良い点】
スキルに応じて評価が決まるといった形だと思う。資格なども考慮されているのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は...続きを読む(全177文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2022年1月13日
回答者:

【良い点】
新卒としては高めの給与ではあった。
部署により働き方が違っており、クリエイティブな部隊は比較的自由に働ける環境である。
広告代理店だから仕方な...続きを読む(全209文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2019年2月1日
回答者:

【良い点】
この業界にしては、比較的女性が多いと思う。
いい意味で男女の差別がなく、女性もしっかり働かされる。出張もある。
育休明けの短時間制度もあるので...続きを読む(全187文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2022年10月21日
回答者:

【良い点】
同業他社と比較すると劣るが、同年代での水準と比較すると給与面は良い。
福利厚生についても、会社が定める要件を満たせばほぼほぼ会社が負担してくれ...続きを読む(全268文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

サンテクの 他のカテゴリの口コミ

株式会社サンテクの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年09月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
セールスエンジニア・プリセールス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては多岐に渡り知識が広がる
【気になること・改善したほうがいい点】
個々の成長は余り考慮されない続きを読む(全59文字)

株式会社サンテクの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年09月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
セールスエンジニア・プリセールス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長より安定重視と思う
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社かと勘違いしてしまう続きを読む(全52文字)

株式会社サンテクの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年09月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
セールスエンジニア・プリセールス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的有給取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全39文字)

株式会社サンテクの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年09月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
セールスエンジニア・プリセールス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は同業他社と比較して平均的
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全44文字)

株式会社サンテクの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年09月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
セールスエンジニア・プリセールス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジ精神低い良く言えば手堅い続きを読む(全51文字)

株式会社サンテクの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職直前に、育児休暇や時短での勤務をされてる先輩がいらっしゃったので、制度としてはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務形...続きを読む(全216文字)

株式会社サンテクの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度が出来たため、ワークライフバランスは考えられるようになっていると思う。
業務次第ではあるが、ご時世もありリモートで仕事を行うこと...続きを読む(全180文字)

株式会社サンテクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベンダー資格に合格すると、受験料が全額支給され、褒賞金も別途いただくことができる。
有料の研修であっても業務に関わるものであると判断されれば、...続きを読む(全188文字)

株式会社サンテクの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は福岡の中小企業では高い方だと思う。
等級毎に求めるスキルがある程度は明確になっており、マネジメントやスペシャリストというコース分けがされ...続きを読む(全186文字)

IT・通信(ソフトウェア)の社員、管理職の魅力の口コミ

株式会社エヌエルプラスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は良い方ばかりでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方は嘘つきな方ばかりでした。連絡は遅く、言ってることが二転三転する。続きを読む(全78文字)

株式会社光和コンピューターの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
その他のシステム開発(制御系)関連職
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント系の問題が一部で見え隠れしている。
社会人1~2年生とシニア層がメインで中間層が不足している。続きを読む(全73文字)

株式会社ビーラインの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャークラスはほとんど毎日9時から20時まではオフィスで仕事をして、土日も連絡すればすぐに返答をくれた。仕事...続きを読む(全129文字)

SCSK株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は温厚な人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンバークラスはホワイトだが課長はどこも激務をしている。地方拠点だと合併...続きを読む(全107文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
他の社員との交流はほとんどなく、担当営業の方から必要事項のみ連絡が来る。また、私の担当営業の方は高圧的であったため...続きを読む(全86文字)

三栄メディシス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
テクニカルサポート
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員、管理者など関係なく、話しやすい環境で、悩みなど積極的にきいてくれる。
どんな些細なことも相談できる環境だったのはいい点でした。
【気にな...続きを読む(全99文字)

株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
なにも意見を言わず、言うことを聞くロボットのような人が上に好かれる印象。意見は言いやすいが、言ったところでなにも変...続きを読む(全82文字)

株式会社JIECの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
見た目は強面の方もいましたが、比較的話しやすい・積極的に話しかけてくれる上司が多かった印象です。風通しのいい社風とホームページにあった通りでと...続きを読む(全99文字)

株式会社インターコムの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
周囲の先輩はとても親切でした。わからない事は気軽に聞けるし、失敗があっても、どうしたら改善になるか一緒に考えてくれます。他の部署もやさしい雰囲...続きを読む(全235文字)

株式会社フォーカスシステムズの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
セールスエンジニア・プリセールス
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
利益最優先となるため、みんな上司の顔色ばかりうかがっていて、管理職に魅力すら感じなかった。お金も大して変わらない。続きを読む(全77文字)

サンテクの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社サンテク
フリガナ サンテク
設立日 1984年10月
資本金 2000万円
従業員数 117人
代表者 荻野貞明
本社所在地 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目3番22号
電話番号 092-471-7258
URL https://www.santeku.co.jp/
NOKIZAL ID: 1360600

サンテクの 選考対策

  • 株式会社サンテクのインターン
  • 株式会社サンテクのインターン体験記一覧
  • 株式会社サンテクのインターンのエントリーシート
  • 株式会社サンテクのインターンの面接
  • 株式会社サンテクの口コミ・評価
  • 株式会社サンテクの口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。