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TIS長野株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TIS長野のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TIS長野株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にTIS長野株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TIS長野の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
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TIS長野の 学生による会社の評価

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TIS長野の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

TIS長野株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署やプロジェクト次第では定時退勤できます。特に女性社員はほぼほぼ定時で帰ってるイメージがあります。
また、残業代も分単位で出るため、残業が...続きを読む(全193文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    TIS長野株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年7月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プロジェクトにより多いときもありますが、繁忙期でなければそこまで多くくはならない。
    女性は総じて業務時間が低い印象。
    時短勤務や在...続きを読む(全187文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    TIS長野を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年7月30日
    回答者:

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有休は退職まで消化できませんでした。引継ぎを優先とのことですが、引継ぎは行っていてもいろんな理由...
    続きを読む(全94文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年8月22日
    回答者:

    【良い点】
    性別で不便に感じたことはほとんどないが、女性トイレが少ない・遠い建物がたまにある。セクハラ等ハラスメント防止のための教育が定期的にEラーニング...
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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年3月3日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    公務員とはこれまで粛々と行われてきた事務をいかにミスなくスムーズにこなすかが大事であり、挑戦や成長をあまり感じるこ...
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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月13日
    回答者:

    【良い点】
    優しい上司や気の合う同僚と同じ職場になると仕事がしやすい。部署によっては仲間意識や連帯感が感じられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】...
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    在籍時期:2008年頃

    投稿日:2022年10月14日
    回答者:

    【良い点】
    給料が安定している。女性社員も活躍している。若手にも重要な仕事が与えられる。グループ内の位置づけとして、当社の価値が高まっている。残業は多いか...
    続きを読む(全171文字)

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    TIS長野の 他のカテゴリの口コミ

    TIS長野株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年9月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休、育休、時短勤務、在宅勤務を使用している女性が半数以上を占めている印象があります。これらの制度の利用に関しては周りの目を気にすることなく...続きを読む(全235文字)

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    TIS長野株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年9月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正直、あまり仕事ができなくてもある程度給料は上がっていきますし、降給も基本的にありません(制度的にはありますが、聞いたことがないです)
    ボー...続きを読む(全190文字)

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    TIS長野株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年7月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    給料は長野県にしては多い。
    おそらく年配者も多い給料をいただいている&間接部門の方も多い給料をいただている印象。
    ボーナスは低めで...続きを読む(全194文字)

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    TIS長野株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年7月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料が長野県では多い方だと思います。
    また、親会社が安定しているのでグループ全体でみると安心だと思います。
    【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

    カチシステムプロダクツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はチームによって、全くないところと、かなり多いところがある。
    有給は、自作業の引き継ぎをしていれば前日に申請しても承認がもらえる。続きを読む(全73文字)

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    株式会社コーエーテクモゲームスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は非常に取りやすい環境だと思います。
    業務遂行に影響のない範囲でなら、自分の都合によって有給を取ることができます。
    【気になること・改善...続きを読む(全172文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社アイヴィスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    先進など特定の部署は基本的に残業なく帰ることができる。他部署でも炎上するプロジェクトでない限りはそこまで長時間拘束されることはない。有休も取...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇か希望通りとれる。
    取得しないと取ることを進められる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    サービス提供側の場合、急に出勤などある...続きを読む(全91文字)

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    株式会社ワンズマインドの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事量は調整されるため、残業することは滅多にありません。
    残業したから評価が上がる、という文化もないため、助かっています。
    【気になること・...続きを読む(全129文字)

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    株式会社DTSインサイトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みはとても取りやすい。
    事前に言えば問題なくとれた。
    プロジェクトによってはライフワークバランスを取りやすそうであった。
    【気になること・...続きを読む(全120文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    都合を聞いてくれたので◎
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事の体制が24時間、365日対応の場所であったが、
    昼勤務と夜勤務のシフ...続きを読む(全94文字)

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    三菱商事太陽株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フレックス制度がある。有給休暇は繁忙期でなければ取得しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    フレックス制度はあるが、勤務時間をず...続きを読む(全102文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社システムエグゼの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みが取りやすい。
    在宅、出社の切り替えがしやすい
    残業時間が部署によって少なく、ワークライフバランスは取りやすい
    【気になること・改善した...続きを読む(全114文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属先次第だが、私の配属先は有給が取りやすくほぼ希望通りとれた。
    私の配属先は土日、GW、お盆、年末年始休みで祝日は出勤。その代わりに年末年...続きを読む(全203文字)

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    TIS長野の 会社情報

    基本データ
    会社名 TIS長野株式会社
    フリガナ ティアイエスナガノ
    設立日 2015年7月
    資本金 1億円
    従業員数 182人
    売上高 24億5600万円
    代表者 谷口元英
    本社所在地 〒390-0815 長野県松本市深志1丁目2番11号昭和ビル
    URL https://tis-n.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2561385

    TIS長野の 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。