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株式会社ジョイフル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジョイフルの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全49件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジョイフルの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジョイフルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジョイフルの 社員・元社員による会社の評価

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ジョイフルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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ジョイフルの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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49件中26〜49件表示

株式会社ジョイフルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗数も増加しており、店長・エリアマネージャー等のポストに着くチャンスが広がっている。
新規事業も開拓しており、将来性はある。
【気になるこ...続きを読む(全211文字)

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    株式会社ジョイフルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年10月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全国的に展開していきマニュアルも徹底しているので悪い職場ではないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
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    株式会社ジョイフルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年5月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    低価格路線でうまく市場を築き上げていて、値段の割においしいメニューを提供している為、今後も需要は無くならない。また従業員割引で出勤日は4割引...続きを読む(全207文字)

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    株式会社ジョイフルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2015年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 20年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ジョイフルは今西日本を中心に広がっています。全国チェーンでガスとやサイゼリアなどのライバル店も多くいますが、西日本では一番人気ですので、今後の東日本への...続きを読む(全182文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 店長・店長候補 非正社員

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    成長性、将来性は飲食業界の中では高い方なのではないかと思いました。自社製のハンバーグを大分工場で独自生産しているため、価格を抑えることができ、時代の流行...続きを読む(全163文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

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    やはり仕事はいんしょくといことできついです。しかしお客様とのコミュニケーションをとれるようになってからは、、、やりがいを感じることができます。職場はアル...続きを読む(全171文字)

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    株式会社ジョイフルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 店長・店長候補 正社員

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    市場でのパート・アルバイトの雇用が厳しくなって来ているなか、明確な打開策を打つことが出来ず、全社的に人材の不足状況が大きな問題と成ってきている。
    少人...続きを読む(全284文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年11月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 15年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 正社員

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    近況の業績は余りよくありません。ここ数年は減収増益と利益増をなんとか
    確保している状況です。今後も、新規出店を行うようですが、大きな期待は
    持てない...続きを読む(全176文字)

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    株式会社ジョイフルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年10月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 正社員

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    将来性はあるね。出店が少しずつ始まっているから、さらに大きくなるでしょう。しかし、ぶらさがり社員を排除していかなければ、金食い虫になって足を引っ張るから...続きを読む(全173文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年6月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

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    ライバルの企業に対して敏感にアンテナを張っていると思いました。
    近くに同業他社がオープンする前に、「あそこは○○があり子供対策ができてる」とか
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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年6月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 16年前 調理・料理長 非正社員

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    九州では学生から家族まで幅広く利用されており、ライバルのファミリーレストランよりも価格が安く、営業時間が24時間ということもあり、その地域においては優勢...続きを読む(全172文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年6月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    今後店舗拡大すると言っているので、店長やその上のSV・エリアマネージャーの需要は多くなってくると思います。3ヶ月で店長なんてこともあると思います。早く店...続きを読む(全165文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年6月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

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    関東に多くあったサイゼリアが規模を拡大してきたことで、全国区で見るとかなり押し負けている様子。ただ、もともと関西方面ではジョイフルの方が強い為、未だにシ...続きを読む(全152文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年5月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 店長・店長候補 正社員

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    中途入社でこの企業に入りました。研修制度はまずまずで、本社で10日間行われ、入社してからのだいたいの流れをつかむことができます。流れを知るためですがここ...続きを読む(全378文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年4月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 正社員

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    市場としては安定した地位を持つ多くの大手ライバル企業がおり、毎年のように新規企業が参入することもあり、気が抜けない分野だと感じます。
    既存事業の動向は...続きを読む(全153文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年12月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 店長・店長候補 正社員

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    外食産業は、これから先はかなり厳しくなると思います。ジョイフルのファンは年代問わずいるのですが不景気なためプライベートでジョイフルに通う人の数は減ってく...続きを読む(全157文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年10月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 店長・店長候補 正社員

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    全国的にすかいらーくが最大シェアを持っているのに対し、ジョイフルは九州での店舗数は多いものの関東から北海道での店舗が少ないので、そういったところへの出店...続きを読む(全156文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年10月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 21年前 調理・料理長 非正社員

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    参入市場・・・は・あまり難しくて分かりません。ライバル企業は同じような企業がたくさんありますので、厳しい状況でしょうか。既存事業の動向はこのままやってい...続きを読む(全156文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年9月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 店長・店長候補 正社員

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    売上は全社的にも毎年落ちていた。2005年まではイケイケで出店しまくりだったが、業績不振で出店も止め、採算割れのところも閉店しないといっていたのが、閉店...続きを読む(全191文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年7月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 総務 正社員

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    しっかりしたオペレーションがあり、安定性は抜群と思われます。
    時給も他社に比べ良いですし、福利厚生面、年次有給休暇の取得率等を見ても、
    パートタイマ...続きを読む(全171文字)

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2012年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 非正社員

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    ファミリーレストラン事業だけではなく、おおもとの会社はパチンコ会社などをやってるかなり大手の会社なので、すぐにつぶれる・会社がなくなるということはないか...続きを読む(全159文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 店長・店長候補 正社員

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    私が入社した頃に中国に進出したが、一年で撤退した。24時間営業で採算がとれないところは、時短にしているが、潰れるところもある。国内も競争が激化しているの...続きを読む(全158文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年9月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 非正社員

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    小商圏に根ざした店舗展開というコンセプトは,正直言って同業他社には出来ないことだと考える.
    ただ,この展開も既存ファミレスの弱い地域であった九州を地盤...続きを読む(全190文字)

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    株式会社ジョイフルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年5月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 非正社員

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    正直、他の飲食店に対して後手後手の状態で、メニューや価格設定なども、他店についていくのがやっとの状態。名前も九州では有名であるが、まだまだガストの次とい...続きを読む(全151文字)

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    49件中26〜49件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ジョイフルの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ジョイフルの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    いい点は人に大きく貢献できます。日々お客様に触れ合うことで、自己肯定感が高まりますし、仕事の人たちにも自分の働き方で貢献できます。
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    株式会社ジョイフルの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 技能工(加工・溶接) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製造職で朝5時から夕方4時まで動きっぱなしの労働内容に対して給与は低すぎたため、真面目にや...続きを読む(全97文字)

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    株式会社ジョイフルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 技能工(加工・溶接) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に土曜日や日曜日は休めました。繁忙期は年間3日ほど土曜日出勤はありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本土日休みでした...続きを読む(全133文字)

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    株式会社ジョイフルの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 技能工(加工・溶接) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    株主優待で店舗で無料扱いで食事ができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どの部署もルール化されているがトラブルは自己責任で対応する...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ジョイフルの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 技能工(加工・溶接) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく1人1人が忙しく働いていたのに労働に対しての対価があまりにも少なかったのがよく思わ...続きを読む(全85文字)

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    株式会社ジョイフルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 技能工(加工・溶接) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    有名企業のイメージどおりでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    主任級の責任者の人格、ハラスメントの教育をした方が良いと思った。中...続きを読む(全112文字)

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    株式会社ジョイフルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 技能工(加工・溶接) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    女性は家庭の都合などで休める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    作業者の大半が女性なので仲のよいグループ同士支え合っている感じでした。続きを読む(全77文字)

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    株式会社ジョイフルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトなので、これらのことは特にありません。ただ、、教育体制については、シフトがおなじになった先輩に習うような形だったので、ガチャでした。続きを読む(全77文字)

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    株式会社ジョイフルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    料理提供を早くできるようになることはやりがいに感じます。
    単純作業なので、自分の成長機会はほとんどないと思っています。
    【気になること・改善...続きを読む(全134文字)

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    株式会社ジョイフルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトながら有給、プチボーナスがあったので、嬉しかったです。バイトから正社員の案内も来るので、就職活動には困らないと思います。続きを読む(全71文字)

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    サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社アミークスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    商材は良いので、【人】の部分が改善をすれば事業として伸ばして行けると思われます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    競合に圧倒的に勝る...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ワーサルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 テレマーケティング 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    同じ日々をこなしてあとはキャリアによって上を目指すかどうか決められる。頑張った分は全て還元されるので自身の頑張り次第続きを読む(全64文字)

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    株式会社明電舎の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    冒険をしないので大崩れになるリスクはかなり低い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大きな成長は今後もないと思う。また社員も住友グループ...続きを読む(全99文字)

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    株式会社ワールドインテックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務委託とかして、社員派遣してるから製造業がある限り廃れない。新規事業はやってるのかな?
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正直若い人...続きを読む(全80文字)

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    株式会社ラクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    知名度が高い。
    複数のサービスがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    横連携が全くと言っていいほどできていない点。
    ラクスサービス...続きを読む(全167文字)

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    パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    転職が当たり前になる社会で貢献性はあるのかも。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人材会社が乱立をしているため、他者との差別化は図りづ...続きを読む(全120文字)

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    株式会社サンキョウテクノスタッフの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 その他職種 その他 派遣社員

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    【良い点】
    怪我や病気に気をつけるようにと常々気にかける点は普通
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャストの将来性をしっかりと考えてくれてるのか...続きを読む(全115文字)

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    株式会社伸構造事務所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    耐震診断・耐震補強の業務に精通した人が今は1人もいないため、新築だけでなく耐震診断業務も経験したい場合は他の構造...続きを読む(全151文字)

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    セコム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 21年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    20年ほど昔の記憶ではALSOKがライバルでしたが、ほぼ断トツ一位で安定感があったと、おもいます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全104文字)

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    株式会社静環検査センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社全体では業績は安定しているようです。今後も大崩れすることはないように思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件を取ってくる...続きを読む(全157文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ジョイフルの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ジョイフル
    フリガナ ジョイフル
    設立日 1976年5月
    資本金 1億円
    従業員数 1,233人
    売上高 695億5100万円
    決算月 6月
    代表者 穴見 陽一
    本社所在地 〒870-0141 大分県大分市三川新町1丁目1番45号
    平均年齢 43.6歳
    平均給与 503万円
    電話番号 097-551-7131
    URL https://www.joyfull.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1131753

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