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ペネトレイト・オブ・リミット株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ペネトレイト・オブ・リミットの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員によるペネトレイト・オブ・リミット株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にペネトレイト・オブ・リミット株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ペネトレイト・オブ・リミットの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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ペネトレイト・オブ・リミットの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ペネトレイト・オブ・リミットの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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ペネトレイト・オブ・リミット株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年1月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
働く環境が整っていなかった。
給料未払いなどもありましたが
人事などが長年に渡ってパワハラを黙認していた部分が残...続きを読む(全84文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ペネトレイト・オブ・リミットを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2010年頃

投稿日:2020年12月18日
回答者:

【良い点】
親会社の福利厚生に準じるので静岡県内では手厚いほうだと思います。以前は独自のリゾートホテル会員権などを所有していましたが今はありません。非常に...
続きを読む(全195文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2023年11月19日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
タイミングもあるかと思いますが、新人スタッフの育成環境があまり整っていなかったです。前任者からの引き継ぎがほとんど...
続きを読む(全332文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2022年3月9日
回答者:

【良い点】
業務量は多かったがマニュアルもしっかりしていたので、マニュアルを忠実に守ってきちんと仕事をすれば評価はされた。
面談の数も多く風通しのいい職場...
続きを読む(全179文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2026年1月20日
回答者:

【良い点】
強烈なトップダウンだが、故に意思決定が速く、組織としてまとまりがある。
広告費を多く払っており、ほぼ100%反響で回っている為、営業においてし...
続きを読む(全221文字)

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ペネトレイト・オブ・リミットの 他のカテゴリの口コミ

ペネトレイト・オブ・リミット株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年4月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社員全員でブラッシュアップし続けてきた経営のビジョンということで、従業員全員が会社の一員として大切にされおり、積極的にチャレンジしていけるのでやりがいは感...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
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    ペネトレイト・オブ・リミット株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年4月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    月給が20時間の固定残業代を含んで220000円程度となっているので少し低い方です。続きを読む(全42文字)

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    ペネトレイト・オブ・リミット株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年4月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    完全週休二日制(土日祝)となっており、年間休日に関しても125日確保されているのでワークライフバランスも重視できると思います。また、転居を伴う転勤がない点...続きを読む(全127文字)

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    ペネトレイト・オブ・リミット株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年4月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    研修制度に関して、入社後三カ月外部研修があり(インフラエンジニアは二カ月)、自己啓発支援などもあります。続きを読む(全52文字)

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    ペネトレイト・オブ・リミット株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年4月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    人間性というものを重視している企業で、【挨拶と感謝】【素直】【プラス思考とチャレンジ精神】【約束】【当事者意識】などが特にみられる項目となります。そのため...続きを読む(全107文字)

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    ペネトレイト・オブ・リミット株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年3月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    システムエンジニアに関しては、主にPythonなどを用いて自社製品『amie』の開発や運用、保守を行うことができる点が、仕事における魅力であると思った。ま...続きを読む(全124文字)

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    ペネトレイト・オブ・リミット株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年3月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    大卒における月給は220,000円であり、標準的またはやや低いと感じた。続きを読む(全36文字)

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    ペネトレイト・オブ・リミット株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年3月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    若手の世帯主が対象ではあるが、家賃補助(1年目30%、2年目20%、3年目10%補助)がある点はとても良いと思った。続きを読む(全58文字)

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    ペネトレイト・オブ・リミット株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年3月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    教育制度としては、新人研修がある。具体的には、3ヶ月の技術研修を行うと説明を受けた。また、新卒で入社した未経験者は入社して1年後に再度研修を受けることがで...続きを読む(全123文字)

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    ペネトレイト・オブ・リミット株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年3月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    若い社員であっても挑戦を推進する企業文化があると感じた。実際に、年齢分布は20代が51%、30代が30%、40代が19%となっており、新入社員がどんどん仕...続きを読む(全94文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

    株式会社ベータシステムの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    誰でも入れる3次受けの会社
    【気になること・改善したほうがいい点】
    創業30年以上なのに規模が小さい。社員達の声を受け入れる必要があると思う。続きを読む(全77文字)

    株式会社コマースロボティクスの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    今後のキャリアを考えた時、スキルアップや待遇面で満足出来る会社に転職した方がいいと判断したため。また、自社の強み...続きを読む(全104文字)

    株式会社インタークエストの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自社サービスの開発が中心であったため、担当する技術領域や業務内容がある程度固定されていました。
    その結果、特定の...続きを読む(全168文字)

    株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新しいことへの挑戦がなかなかできず転職を決意した。
    転職理由があまり当時の上司には受け入れられなかったのか快く送...続きを読む(全92文字)

    株式会社IDホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職の手続きはスムーズに行えた。
    総務部の層が厚い為、返信も早く、
    退職時の手続きに関して不満は無かった。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全158文字)

    ヴァイタル・インフォメーション株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職決定後も、態度などは変わらず、とても丁寧に対応していただけました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日の無休のセミナーなどが多...続きを読む(全181文字)

    アルテンジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 25年前 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内はアットホームな雰囲気で社員を大事にする印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    孫請け案件が多く、スキルアップが難しい。スキルが...続きを読む(全90文字)

    株式会社GOOYAの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 テクニカルサポート 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件参加が決まらず待期期間に入ってしまうと給与が減額されるため案件先は早めに決めるのがおすすめです。案件が決まら...続きを読む(全164文字)

    ラインズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 インストラクター 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    契約社員のため、給与が低い水準で、昇給やボーナスの受給の見込みがないため。相談すると、親身になっていただけた。退職する時には、個人の事情を最...続きを読む(全162文字)

    ジャパンシステム株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属された先は残業が少ないと聞いていたが、残業が多く、かなり遅い時間まで残って作業をしている人が多かった。続きを読む(全73文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ペネトレイト・オブ・リミットの 会社情報

    基本データ
    会社名 ペネトレイト・オブ・リミット株式会社
    フリガナ ペネトレイトオブリミット
    設立日 2011年11月
    資本金 1000万円
    従業員数 40人
    決算月 12月
    代表者 佐武伸雄
    本社所在地 〒104-0033 東京都中央区新川2丁目9番6号シュテルン中央ビル3階
    電話番号 03-6272-6871
    URL https://pol-japan.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2067811

    ペネトレイト・オブ・リミットの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。