株式会社ニチイホールディングスの内定者による企業研究レポート(全2件)
株式会社ニチイホールディングスに内定した先輩による企業研究レポートを2件掲載しています。先輩が応募する際に重視した軸や、選考前に企業研究として実際に調査した具体的な内容(事業、強み、社風、福利厚生、など)、それらをどのように理解し選考に挑んだかを公開しています。ぜひ、先輩のレポートを選考対策に役立ててください。
ニチイホールディングスの
企業研究レポート一覧
- 重視した軸
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大学での専攻が医療系のため、医療福祉系の企業を中心に見ていた。ニチ...続きを読む(全73文字)
- 事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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ニチイグループは、医療関連事業、介護事業、保育事業など、多岐にわたるサービスを展開している。中でも介護事業では、居宅介護支援や訪問介護、通所介護などの在宅系サービスから、有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅などの居住系サービスまで、幅広い選択肢を提供している...続きを読む(全199文字)
- 業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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2024年6月、日本生命にニチイホールディングスが買収されたことで、企業の在り方が少し変わるのではないかと考えた。まず日生側のメリットとしては、金融だけでなく、介護・医療サービスにまで事業を拡大することでより大きな企業へと成長できる。続いてニチイ側のメリットとして...続きを読む(全499文字)
- 社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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ニチイグループでは、現場の人手不足に対応するために日本人・外国人問わず、人材育成に力を入れ始めている。特に介護の現場では外国人スタッフも多く活躍しているようである。
また、対話と協働を重視したチームワークの発揮を大切にしているということも説明会で伺った。私が参加...続きを読む(全207文字)
- 働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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給与に関して、初任給は他社と引けを取らないが、基本給の低さが気になった。年次が上がるにつれて職能手当の額が増えるとは思うが、賞与は基本給ベースで算出されるのでそこが不安要素であった。
ただ、女性でも役職についている方もいらっしゃるようだったので、その辺りは良いの...続きを読む(全139文字)
- 重視した軸
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私が応募したいと思った理由は、保育、医療、福祉という三つの観点において事業を展開しており入社後のキャリアを考えた際に様々なことに挑戦できると考えたからです。最終的にこの企業を選んだ理由は、職種です。多くの場合初任業務からマネジメントや経営といった職種につき、現場の...続きを読む(全189文字)
- 理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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ビジョンには、「社会の課題解決に向けた貢献と長期利益の安定成長を実現し、グローバルに貢献するエクセレントカンパニーを目指す」といったものがあり、経営理念には「私たちは誠意を以て社会参加の信条とし、社業の社会的使命を弁え、誇りをもって行動し、若々しい情熱で限りない未...続きを読む(全400文字)
- 事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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仕事内容については、保育、福祉、医療の中から興味のある事業を選び、その中で、マネジメントを行うといったものでした。基本的に現場での仕事よりはマネジメントや経営といった職種に従事することが多く、現場での出来事や状況を判断しながら、それぞれの事業の今後や展望に向けて新...続きを読む(全153文字)
- 業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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この企業の強みとしては、福祉と保育さらに医療といった三点で事業を展開しており、今後より高齢化が進む日本社会においてさらなる発展が見込めるという点です。さらに医療の観点でも事業を展開していることから、医療×福祉といった点においても、さらなる発展が見込めるかもしれませ...続きを読む(全225文字)
- 社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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保育、医療、福祉といった点で事業を展開しているところから女性の割合はかなり高いようでした。そのおかげで、育休や産休といった制度もしっかりとあり、最近では男性社員の産育休の取得にも力を入れていると言っていました。大企業でありながらもベンチャーのようなスピード感を無く...続きを読む(全327文字)
最近公開された金融(その他)の企業研究レポート一覧