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株式会社ホタルクス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホタルクスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホタルクスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホタルクスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ホタルクスの 社員・元社員による会社の評価

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ホタルクスの 学生による会社の評価

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ホタルクスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ホタルクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年1月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 法人営業 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
(元)とはいえNECグループというので安心感を感じて入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の体質なのかわかりませんが(...続きを読む(全182文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ホタルクスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年11月11日
    回答者:

    【良い点】
    有給は事前に上司に伝えておけば取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業は多いが、残業代はみなし残業時間分のみで、超過しても残...
    続きを読む(全87文字)

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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2026年3月17日
    回答者:

    【良い点】
    あったら辞めてません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    親睦会と称して毎月2000円取られる
    要は忘新年会の積立で参加不参加問わず取られ...
    続きを読む(全152文字)

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日:2017年12月8日
    回答者:

    【良い点】
    扱う商材が専門的故に、人によっては合う合わないがあるように感じます。
    商材の勉強を貪欲にこなす方なら、風土的には良い会社なのではないでしょうか...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2026年2月4日
    回答者:

    【良い点】
    地図に残る仕事ではあるので、自分のやった仕事が目で見える形に残りやりがいを感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ルーチンワーク化し...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2023年7月3日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に自分で積極的に考えて動けスタイルなので、分からない時は分からないままです。聞いても、機嫌が悪かったり忙しい...
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    ホタルクスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ホタルクスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年10月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の希望するタイミングで有給休暇を取得できやすい

    運動会や入学式など、家庭の事情によりたくさんの人が有給休暇を取得している
    基本的に、自...続きを読む(全194文字)

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    株式会社ホタルクスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 法人営業 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    この会社に在籍してこれを覚えた、これがためになったという事はありません。
    あくまで会社のシ...続きを読む(全186文字)

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    株式会社ホタルクスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 法人営業 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    良くも悪くも支店長やマネージャークラスがさじ加減で評価するので気に入られればOKです。あまりにも数字が足りないと解雇されると思われます。
    【...続きを読む(全196文字)

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    株式会社ホタルクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 法人営業 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    元NECブランドというのが魅力です。
    現在もNEC社の名前を使って商品を販売しています。
    いつまで名前を使えるかはわかりませんが、使えなくな...続きを読む(全192文字)

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    株式会社ホタルクスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 法人営業 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    社員で年齢が高い人は元NECの人がグループ内異動できた人が多く給与は多いと聞きます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣社員が多く...続きを読む(全235文字)

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    株式会社ホタルクスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 法人営業 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    特にありません。
    元NECブランドというのが売りの会社です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    元々NECの子会社の照明会社としてスタ...続きを読む(全223文字)

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    株式会社ホタルクスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 法人営業 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    辞める間際支店長が配慮してくださり少しマシになりました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人間関係で退職しました。
    合わない人がいま...続きを読む(全206文字)

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    株式会社ホタルクスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 法人営業 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    訪問法人がある程度自分で選択しスケジュールを組み動けるところ。
    偉い人がコロナになった後、毎週会社に集まって密になった中での会議がなくなった...続きを読む(全185文字)

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    株式会社ホタルクスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 法人営業 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    偉い人がコロナになってから急にテレワークが始まり。
    毎週月曜日の会議に出社して密になることがなくなりました。
    訪問する法人はある程度任されて...続きを読む(全214文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社デンソーウェーブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    手厚い福利厚生、健康保険料率など他企業に比べて負担率が低い。
    食堂やカフェテリアプラン制度なども親会社に準じて導入が進んでいた。
    【気になる...続きを読む(全188文字)

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    京セラ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署単位で採算性意識が高まる点。備品は必要なものであれば気兼ねなく購入できるので、もしハイグレードな備品が欲しくなったとしても理由があれば購...続きを読む(全180文字)

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    三菱電機株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    待遇面は不満がないです。休日も多いし、賞与も高いです。毎年の昇給も満足できます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務内容、仕事の進...続きを読む(全98文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大企業で働いてみたいなら行ってみる価値はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    作業感の強い仕事ばかりであった。
    現状維持ばかりで改...続きを読む(全101文字)

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    パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    登録後定期的に連絡が来るので、タイミングが合えば割と早く派遣先が決まる。営業やコーディネーターの方の対応が丁寧でよい印象。
    【気になること・...続きを読む(全115文字)

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    富士電機株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 回路設計・実装設計 その他 正社員

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    【良い点】
    給与や休みは募集要項通り取れる。有給も特に理由を聞かれることもありません。いずれにしても自分の仕事を納期までにしっかり仕上げることができれば...続きを読む(全205文字)

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    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社の規模がしっかりしており将来性を感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在的には将来性がとても不安だ
    日清紡さんもいつまで我...続きを読む(全85文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    キオクシア株式会社への入社理由としては、世界トップクラスのシェアを持つNANDフラッシュメモリ事業において、最先端の半導体プロセス技術に携わ...続きを読む(全484文字)

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    株式会社デンソーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    高卒で生産関係職で内定をいただきましたが、開発技能職という開発現場に携わることができる職場へ配属していただけました。ラインのような単調や作業...続きを読む(全184文字)

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    ローム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 保健師 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    ボーナスが多くもらえると聞いていたが、業績が悪いため思っていたよりもかなり少ないと新入社員はがっかりしている。
    役員などは3,000マン程度...続きを読む(全135文字)

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    ホタルクスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ホタルクス
    フリガナ ホタルクス
    設立日 2019年4月
    資本金 9800万円
    従業員数 232人
    売上高 127億6200万円
    代表者 山村修史
    本社所在地 〒105-0014 東京都港区芝1丁目11番11号
    電話番号 03-6746-1500
    URL https://www.hotalux.com/
    NOKIZAL ID: 3110951

    ホタルクスの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。