ホタルクスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
自分の希望するタイミングで有給休暇を取得できやすい

運動会や入学式など、家庭の事情によりたくさんの人が有給休暇を取得している
基本的に、自...続きを読む(全194文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に在籍してこれを覚えた、これがためになったという事はありません。
あくまで会社のシ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
(元)とはいえNECグループというので安心感を感じて入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の体質なのかわかりませんが(...続きを読む(全182文字)

【良い点】
元NECブランドというのが魅力です。
現在もNEC社の名前を使って商品を販売しています。
いつまで名前を使えるかはわかりませんが、使えなくな...続きを読む(全192文字)

【良い点】
社員で年齢が高い人は元NECの人がグループ内異動できた人が多く給与は多いと聞きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員が多く...続きを読む(全235文字)

【良い点】
特にありません。
元NECブランドというのが売りの会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々NECの子会社の照明会社としてスタ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
辞める間際支店長が配慮してくださり少しマシになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係で退職しました。
合わない人がいま...続きを読む(全206文字)

【良い点】
訪問法人がある程度自分で選択しスケジュールを組み動けるところ。
偉い人がコロナになった後、毎週会社に集まって密になった中での会議がなくなった...続きを読む(全185文字)

【良い点】
偉い人がコロナになってから急にテレワークが始まり。
毎週月曜日の会議に出社して密になることがなくなりました。
訪問する法人はある程度任されて...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は給与水準が低く、残業代で稼ぐしかなかった。もしくは海外赴任を選択することにより、給料がアップする仕組みであった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
評価は上がりやすい時と上がりにくい時があり、昇進も部署によって全然スピードが違う。そんな気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全80文字)

【良い点】
私は生産管理を担当しておりますが、基本的にスキルや経験に応じて評価さてる体制が整っています。年に一度の昇級と年二回の賞与があります。また、残...続きを読む(全189文字)

【良い点】
実際に働いてみて感じた良い点として、年収制度が比較的安定していることが挙げられる。会社自体が伝統的で年功序列の色が強いため、急激に収入が上下...続きを読む(全669文字)

【良い点】
一般的な製造業としては高い水準かと思います。ただ同規模の他のメーカーに比べると若干ベースサラリーとしては控えめに思います。組合も強く、会社側...続きを読む(全484文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろある、人事制度に問題がある。
人事制度の見直しが必要である。
総務制度に問題がある。総務は何もしてくれないです続きを読む(全79文字)

【良い点】
工場勤務系ですので給料は高めです。 通勤手当や残業代もしっかり出ます。 深夜手当がありますので給料は入社半年未満でも月に30万円を超えること...続きを読む(全120文字)

【良い点】
一般的なメーカと比べると給料は高め。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒給料が年々高くなっているため、特に中間層は新卒と給料がほと...続きを読む(全118文字)

【良い点】
新卒の初任給は毎年上がっており、採用に積極的になっているように感じる。入社後は平均的な評価であれば毎年月給1万円程度+春闘によるベースアップ...続きを読む(全285文字)

【良い点】
基本給に加えて、個人のパフォーマンスに応じたインセンティブやボーナスが支給されます。評価基準は比較的明確で、成果を出せば相応の報酬が得られま...続きを読む(全95文字)