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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本スピンドル製造の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本スピンドル製造株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に日本スピンドル製造株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本スピンドル製造の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
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4.0
年収・評価
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1.1
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.6
社員・管理職
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2.3
ワークライフ
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3.0
女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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退職理由
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1.8

日本スピンドル製造の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日本スピンドル製造の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

日本スピンドル製造株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年10月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
施工管理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・面接時提示金額と内定通知に書かれた金額が違い驚きました 本社と支社でも温度差が有 り 本社では残業が有り即ち労働時間が長い 支社では残業がなく定時で帰社...続きを読む(全160文字)

日本スピンドル製造株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

幅広い事業展開と大手機械産業会社の系列ということもあり入社を決意。
技術職として入社したが、専門的な業務内容だった為、社内研修・社員教育期間がある程度用...続きを読む(全176文字)

日本スピンドル製造株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業を部長クラス個人に任せるのではなく、経営者ベースで見てほしいというところがあります。特に新しい事業に対しては3年は大赤字を出してでも軌道に乗せるという...続きを読む(全302文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本スピンドル製造を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年9月2日
回答者:

【良い点】
営業とコミュニケーションをとれば、案件を選択できるので、結果伸ばしたいスキルを伸ばせる
また、トラブルや炎上が多い案件に入ってしまっても、アラ...続きを読む(全118文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月21日
回答者:

【良い点】
男女平等の扱い。指導的地位に就いている女性もいますが、あまり高い地位ではありません(自分ご存知のところ)。それには正当な理由があるのだと理解し...続きを読む(全111文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2024年9月22日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
主力だった東南アジア市場で苦戦している印象。技術的にも遅れており、将来性は疑問を持っています。あと10年後ヤバそう...続きを読む(全84文字)

回答者:

【良い点】
NTTデータとJTのいいとこ取りの福利厚生内容となっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年くらい前まで、会議室でタバコが吸え...続きを読む(全153文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年12月14日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
正直売っていてこのサービスの何がいいのか……と思ってしまいました。ネトフリと提携したりしましたが安くなるわけでもな...続きを読む(全111文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

日本スピンドル製造の 他のカテゴリの口コミ

日本スピンドル製造株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の適正な評価がされない、社員からの訴えに対して対応せずに親会社へのごますりと会議にばかり時間を割く姿勢。その点...続きを読む(全220文字)

日本スピンドル製造株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部によって利益は様々。産業の根底を支える機械を扱っている部門では、今後も引き合いもたくさんもらえるだろう。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全184文字)

日本スピンドル製造株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与はコロナの中でも年で4ヶ月は出た。20代後半までは一般よりも多く貰える模様。
【気になること・改善したほうがいい点】
低い。特に家庭を持ち...続きを読む(全181文字)

日本スピンドル製造株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
若者が辞める。待遇も将来性も満足していない。安心できない。頑張ろうとする社員がいても社内は諦めムードで何も出来ない...続きを読む(全184文字)

日本スピンドル製造株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休はいつでも取れる。取れない理由がない。その点は非常にホワイトで恵まれていると感じる。残業も必要であればするが、必要だとしても後日に回して帰...続きを読む(全179文字)

日本スピンドル製造株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブランド名があるため引き合いが来る状況。売り込みに行かないといけないわけではなく、その点は恵まれている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全191文字)

日本スピンドル製造株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年06月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社の製造した製品を販売するというメーカーとしての当たり前のことではあるが、単純な製造物ではなく機械製造のノウハウや設計思想をしっかり持ってお...続きを読む(全177文字)

日本スピンドル製造株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に土日祝は休みである。勤怠管理のシステムが導入され、サービス残業は減りつつあるのかなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全177文字)

日本スピンドル製造株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年12月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
購買・調達(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ企業なので企業の安定感は良い
仕事のやり易さはやり易い方に感じる
昇級制度はグループ企業の基準があってそれに乗るには年功序列が影響する...続きを読む(全180文字)

日本スピンドル製造株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年08月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設計の自由度は高い、やりたいようにやらしてくれる。
部署によるが、同じグループ内で困っているメンバーがいるとアドバイス等はくれる。


【気に...続きを読む(全199文字)

メーカー(機械・プラント)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ディーピーティー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時の社員の方は、非常に気さくで話しやすく、そこから社風や社員の方の性格や特徴などを連想していきました。入社後は、基本的な研修制度があり、ビ...続きを読む(全277文字)

住友重機械工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生面が良くて入社を決意しました。
実際に入社してみても満足のいく内容でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
環境が整っていない...続きを読む(全86文字)

豊和工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多岐にわたる事業を手掛けているため、様々な経験を積むことができるのではないかと考えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
4つの事業部が...続きを読む(全167文字)

日本ゴンドラ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業所ですが、上にうまく気に居られないと働きやすくはなりません。
自分の仕事を下っ端にさせて自分は定時に帰る。
自...続きを読む(全180文字)

東芝エレベータ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
7年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エレベーターが好きだから入社しました。エレベーターというと、人によっては怖い印象を持つ人がいると思います。そんな人たちにも、安心安全なエレベー...続きを読む(全139文字)

東郷メディキット株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
製造するものが医療機器であるため、法令順守等に高い意識を持った人が多いイメージであったが、あまりそのような雰囲気は...続きを読む(全90文字)

株式会社ジェイテクトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他の事務関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高い役職の人間の人柄が概ね良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
内定時に提示された賞与より、実際の賞与がだいぶ低かった。仕事は賃金が...続きを読む(全104文字)

株式会社オプトランの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
60代後半
男性
4年前
光学技術
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数年頑張れば給料が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
オファーの年収より実際の年収が低かったので自信が無いなら高いオファーを出さな...続きを読む(全85文字)

株式会社ホリゾンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
敷地内に建物がたくさんありますが基本的に他の建物で働く人との交流はなく溝がある 行事も色々あって楽しい感じで聞いた...続きを読む(全139文字)

株式会社ジェイテクトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはりしっかりした会社であるから、各部署の役割分担が決められていてそれぞれの範囲内で業務を行う。中小にありがちな、端から端まで全部言い出しっぺ...続きを読む(全270文字)

日本スピンドル製造の 会社情報

基本データ
会社名 日本スピンドル製造株式会社
フリガナ ニホンスピンドルセイゾウ
設立日 1918年4月
資本金 32億7600万円
従業員数 375人
売上高 107億3800万円
決算月 12月
代表者 近藤茂雄
本社所在地 〒661-0976 兵庫県尼崎市潮江4丁目2番30号
電話番号 06-6499-5551
URL https://www.spindle.co.jp/
NOKIZAL ID: 1576613

日本スピンドル製造の 選考対策

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