ｘｘｘの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
課題の難度が高く、変化が速い環境のため試行錯誤の余地が大きく、学びと創造性を発揮できる。意思決定や改善の貢献が実感しやすく、面白みは強い。負...続きを読む(全93文字)

【良い点】
非常に働きやすい環境ではあったが他にやりたいことが見つかったため、退職することになった。良い点はアットホームで教育に力をいれているところ
特...続きを読む(全205文字)

【良い点】
女性も問題なく働ける環境である続きを読む(全21文字)

【良い点】
私の上司が良かっただけかもしれないが、スキルを高めることができたのでこれからも活かしていきたい続きを読む(全53文字)

【良い点】
ワークライフバランスもとれており、有給なども事前に申請すれば問題なくとらせてもらえた続きを読む(全48文字)

残業NG、有休消化推奨を謳っているので、以前よりワークライフバランスを考えているように見受けられる。が、やらなくてはいけない業務が山積で終わらない。
そ...続きを読む(全131文字)

入社後に感じたギャップは特にない
が、強いて言うなら、入社時、また入社後1年くらいは生き生きしていた同僚社員が、年数を重ねるごとに疲弊した表情、疲れ切っ...続きを読む(全106文字)

良い点
仕事は面白いし、生徒の成長を感じられることは大きなやりがい。
改善点？
ただその規模ゆえに、一人一人と向き合う時間は少なく感じる。続きを読む(全69文字)

スキルアップ・キャリアアップについて
さまざま新しいことに挑戦する機会はあるが、既存の仕事など目の前のやることが山積…とにかく忙し過ぎて、かなりの頻度で...続きを読む(全126文字)

交通費(ガソリン代)について
教室がたくさんあるため、時期により教室間の移動も多い。
交通費の申請は年に2回ほどあったと思うが、基準の配属校分しか基本申...続きを読む(全146文字)

【良い点】
評価の自己申告、定性的・定量的両面での評価基準があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点内での相対評価なこと。
在職時は独身...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが、何をもって評価されているのかは不明。誰がみても優秀な人より、飲み会にどれだけ参加するかが評価の...続きを読む(全85文字)

【良い点】
コールセンターだから、入社して、働き始めた時点での給与は、高いと思っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働いても、まっ...続きを読む(全207文字)

【良い点】
近年月収が増加してきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
月収の代わりにボーナスの額が減少しており実質変わりなし。見た目だけよく...続きを読む(全81文字)

【良い点】
実力主義なので結果を出せば出すほど給料はあがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列や古い会社形態が染みついているので馴染...続きを読む(全92文字)

【良い点】
ハードワークのため覚える内容は多く、早い段階での昇進・給与の昇給が見込めます。
賞与もあり、固定残業代があるため給与面は問題ないかと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
初任給だけは高いので、一年目だけは同年代の社会人よりはもらえていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は上がりづらい。
イン...続きを読む(全99文字)

【良い点】
評価制度が非常に明確で評価基準もオープンに全社開示されており、透明性が高く信頼できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になる...続きを読む(全82文字)

【良い点】
年収は比較的高い方だと感じる　同業他社と比較しても満足度は高い、その点で不満を感じたことは少なかった気がする続きを読む(全60文字)

【良い点】
年収は業界内では比較的高水準だと感じていますが、賞与は成果連動型のため、結果を出せない年は支給額がごくわずかになります。
【気になること・改...続きを読む(全128文字)