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株式会社アソウ・ヒューマニーセンター

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アソウ・ヒューマニーセンターのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全27件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アソウ・ヒューマニーセンターのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アソウ・ヒューマニーセンターで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アソウ・ヒューマニーセンターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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アソウ・ヒューマニーセンターの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.5
年収・評価
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2.5
スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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アソウ・ヒューマニーセンターの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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27件中1〜25件表示

株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属される派遣先によって仕事内容は異なるため、様々な事務経験を積むことが可能だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属され...続きを読む(全129文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    • スキルアップの提案: 「次のステップに行くには、この資格を取っておくといいですよ」といったアドバイスや、派遣会社が提供するeラーニングな...続きを読む(全186文字)

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      実際の働き方
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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年8月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    入社後の研修がしっかりと設けられていると思った。続きを読む(全24文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実務を通じて多くの経験を積むことができ、自主的に学ぶ意欲があれば成長機会は豊富です。任せてもらえる範囲も広く、早い段階から責任ある仕事を任さ...続きを読む(全210文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年6月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    入社前に、内定者での勉強会など研修制度があるといわれた。続きを読む(全28文字)

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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 受付 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一対一で先輩とペアになり、OJTをしていただいた。
    わからないことはすぐに聞きやすい環境だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一...続きを読む(全115文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の教育に割く時間と余裕を持っている社員がいない。またその上司に合わない人は辞めていく形で、上司に問題があると...続きを読む(全100文字)

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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年8月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    IT分野などはリモートワークなど働き方がかなり良い。また、融通のきく働き方を行うことができ、スキルアップ開発に関しては、制度が整っている。
    ...続きを読む(全124文字)

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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年5月13日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    キャリアビルドについては、転職歴が何社経験してもつかないため、いろいろな職場を経験することができ、キャリアアップできると感じる。続きを読む(全64文字)

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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正社員として所属し派遣されるから転職歴がつかない。Excelや電話応対のオンライン講座も開催されるし、内定者のビジネスマナー研修もあるから勉...続きを読む(全84文字)

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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先にもよると思いますが、私のいたところは研修をよくしてくれました。
    しかし、その会社でしか使えないものになるのでスキルアップとは言い難か...続きを読む(全197文字)

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    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2023年8月3日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    技術的に先進的な企業に出向になった場合は、かなりのプラスになると思います。出向先の企業はその時その時のタイミングなので、いい企業に当たるかど...続きを読む(全220文字)

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    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他人材関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色んな企業様と会話する機会が多く、コミュニケーション能力、ヒアリング能力が付く。続きを読む(全46文字)

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    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年5月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップは望めません。研修などについても何もありませんでした。続きを読む(全53文字)

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    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2023年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    チャレンジはさせていただける会社のため、自分次第なのかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルや能力に対する、評価や待遇面続きを読む(全77文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    一般事務としての採用だったので、Excelや簿記などのオンライン講座などがあったら良かったと思います。続きを読む(全71文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年9月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 その他職種 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣社員として入るので、心配な方は会社が提供している自主学習ツールなども使って事前にトレーニングが出来るそうです。私はすぐに就業が決まったの...続きを読む(全176文字)

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    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年9月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コロナ前は登録者向けに電話応対や好印象を与えるメイクレッスンなどの講座がひと月に1回程度、メールにて開催予定のお知らせをもらい、オフィスで開...続きを読む(全192文字)

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    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年10月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他の小売・ファッション関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時々、現場にトレーナーがきて私たちの接客姿勢に対してフィードバックをしてくれるのは大変良い点だった。忙しい時も入ってくれ手伝ってくれたので助...続きを読む(全223文字)

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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年6月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 ネットワーク運用・保守 派遣社員

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    【良い点】
    分かりやすく話しをしてくれて、更に親身に対応してくれます。
    派遣でしたが、常に何かあれば派遣先まで足を運んでくれました。
    とても感謝しており...続きを読む(全186文字)

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    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 19年前 一般事務 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほとんどがルーティンワークなので、仕事自体に面白みはないが、コツコツと取り組んでいることが評価の対象になるので、...続きを読む(全173文字)

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    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キャリアアップのための講座がうけられるようでした。受けていませんが。社内はきれいで清潔感がらあります。トイレもきれいです。予約制でマッサージ...続きを読む(全167文字)

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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年8月21日

    回答者: 社員・元社員 女性 13年前 その他の事務関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣で働いていましたがスキルアップの機会が少ないように思いました。スキルが高い、経験者、即戦力を求めているのは派遣社員に共通していますが、ス...続きを読む(全199文字)

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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年5月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 15年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    アットホームなこと
    若い人でもしごとを任せてもらえること
    社長と社員の距離が近いこと
    旅行があること
    若手社員同士は仲がよいこと
    サークルみ...続きを読む(全187文字)

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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年8月1日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 21年前 一般事務 非正社員

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    派遣社員に対して、定期的にスキルアップ研修を実施していました。
    また、就業内容に合わせてグループでの研修(主にマイクロソフトオフィス系)を集中的に実施...続きを読む(全160文字)

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    27件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    アソウ・ヒューマニーセンターの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    年間休日は120日以上あり、休日出勤した場合は振り替え休日を貰えます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属された派遣先企業によって...続きを読む(全179文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    配属された派遣先で就業するため、仕事を面白く感じられるかは人ぞれぞれです。
    希望しない業界に派遣される可能性もあります。続きを読む(全66文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    営業担当者は比較的女性が多いため、相談などはしやすい環境かと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上層部は比較的男性陣が多いです。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    通勤手当は満額出ると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助や退職金などはなく、副業も禁止されています。
    独自の福利厚生...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣ではありますが、賞与はいただけます。
    大体月給の半分ほどでした。
    昇給額は人によって異なりますが、数千円だった記憶です。
    【気になること...続きを読む(全116文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    会社からのプッシュ: 派遣会社の側から「有給が残っていますが、いつ使いますか?」とリマインドが来ることも珍しくありませんでした。続きを読む(全70文字)

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      実際の働き方
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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手案件を多数抱える担当者は「この仕事が合わなければ、あちらの条件の方が向いていますよ」と、あなたの適性を第一に考えた提案をしてくれる。企業...続きを読む(全95文字)

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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    • 客観的な強みの発見。自分では気づかなかったスキルや経験を、プロの目線で「あなたの武器はここです」と引き出してくれる。
    • 企業ごとの対策...続きを読む(全141文字)

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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    求人紹介・キャリア相談・スキルアップ研修などのサポートが手厚い
    登録時のカウンセリング、スキルチェック、面接対策、就業中のフォロー、定期研修...続きを読む(全195文字)

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    株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年10月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 その他の金融関連職 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価は表に書かれた基準があり平等だったと思います。大手保険の1部署の契約社員で働いていましたが昇給もあったと思います。
    【気になること・改善...続きを読む(全182文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社Pacific Diner Serviceの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ブライダルサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制は店舗と上司の雰囲気によりけりです。面倒見の良い社員はプライベートまで仲良くしてくれますよ。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全174文字)

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    ファンクショット株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    何も研修制度がないため、自分で資格試験勉強や講習を受けていかないと永遠と変わらない賃金になる。続きを読む(全79文字)

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    株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    良い部署に行けば、手厚く指導してくれるが、部署によっては入社一年目からでも容赦なく1人で業務をさせられるケースも...続きを読む(全140文字)

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    株式会社TPSの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実務を通じて現場経験を積める点は、一定のスキル習得につながると感じました
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に個人任せになると感...続きを読む(全81文字)

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    一般財団法人日本食品分析センターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    外部研修などは希望すれば積極的に受けさせてもらえる。資格についても,規定に定められたものであれば,報奨金もでる。
    人事制度が変わり,職員の成...続きを読む(全215文字)

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    社会福祉法人愛育社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新人にたいして手厚く教えてくれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    しばらくの間は仕事量も少なく保育に集中できるようにしてくれるが逆に...続きを読む(全105文字)

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    株式会社極楽湯の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々なセクションに定期的に携わることができるため、身につくスキルが多い。研修制度がしっかりと設けられており、ひとり立ちの判断もしてもらえる。続きを読む(全76文字)

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    エコア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あの残業時間で新しいスキルを1年に一個取れと言われますが、非現実的だし、効率化も出来てないし改善すべきところを改善してから上を目指して欲しい...続きを読む(全127文字)

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    株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    真面目にやれば見てくれる人はいる。やる気次第で、自分を成長させられる環境である。店舗ごとの格差もしっかり考慮されている。
    【気になること・改...続きを読む(全125文字)

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    シンテイ警備株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 警備・守衛 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格支援がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    警備員は教育ビデオを決められた時間分見る必要があるが、その内容のほとんどは実際の勤...続きを読む(全109文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    アソウ・ヒューマニーセンターの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社アソウ・ヒューマニーセンター
    フリガナ アソウヒューマニーセンター
    設立日 1984年7月
    資本金 5000万円
    従業員数 230人
    売上高 110億円
    決算月 3月
    代表者 中島彰彦
    本社所在地 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神2丁目8番41号
    電話番号 092-711-1600
    URL https://haken.ahc-net.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1132876

    アソウ・ヒューマニーセンターの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。