この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の正規社員の評価によって給料の増加率が変わる。頑張って仕事をしていても正規社員に気に入られないと給料は上が...続きを読む(全194文字)
株式会社アソウ・ヒューマニーセンター 報酬UP
株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アソウ・ヒューマニーセンターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の正規社員の評価によって給料の増加率が変わる。頑張って仕事をしていても正規社員に気に入られないと給料は上が...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
多くの派遣会社は交通費込みの給与となりますが、アソウ・ヒューマニーセンターは一部交通費が出ました。
勤務場所まで少し距離があったので、大変あ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
時給制でしたが月収200,000円は毎月超えていました。成果に応じて時給交渉も可能で、休みも比較的取りやすかったです。続きを読む(全65文字)
キャリアビルドについては、大卒で基本給17万円とお世辞にも高いとは言えない。続きを読む(全38文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
普通の正社員より低いと思う。地域で上がるところもあるが専門卒で手取り14万と考えるとひとり暮らしはとうてい無理。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
派遣なので派遣先で当たり外れはあると思うが、自分の派遣先はアットホームで周りとの会話も多い職場で居心地の良い環境でした。
担当してくれたコー...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
頑張り次第でランクが上がりお給料も上がるため、モチベーションが上がる。また、評価も正確で働きがいがある。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
入社を決めた理由
・人とコミュニケーションを取る事が好きな為。
・雇用に不安を抱えている人へお仕事を紹介するサービスは非常にやりがいを持てて...続きを読む(全379文字)
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【良い点】
年収はめちゃめちゃ低い。
途中から年に1回の評価制度が導入され、昇給も少しづつできると言う話になったが、全く機能していない。
私は通常の契約...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価が全く上がらなかった。
他の派遣先はあがっているようだったので全てリーダー次第。
給与のことなどは法的に定め...続きを読む(全123文字)
【社員から聞いた】給与は入社している会社の給与ではなく、アソウヒューマニーセンターの給与でのお支払いだそうです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
総合職で入社しないとボーナス支給もありません。専任職での採用はオススメしません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和的な文化の会社...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
自分でて予定を決めて働く事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価制度はなく、企業の貢献度によって評価されるイメージ。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
現在は変わっているかも知れませんが、当時は年俸制でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制なのですが、基準が不明瞭だった様に感...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
派遣社員でしたが、数ヶ月後に賃金交渉して上げていただけました!
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ派遣先で違う派遣元のスタッフは、...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
給与は非正規社員だったので時給制でした。
非正規社員かつ公共事業を通しての採用だったので、会社としての評価制度に則ったものかはわかりませんが...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が全くない。何を見て判断しているか全くわからないまま、契約終了させられる人をたくさん見てきた。一方的で、...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
受付としては、地域ではそこそこの金額を得ることができる。6ヶ月で1度ランクが上がり、10円の時給がアップする。
そこからは頑張りによりアップ...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍途中に評価制度の変更がありました。従前よりは数値化されたことにより、透明化が進んだように感じていましたが、評...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
営業部門への就職であれば結果重視で給料やボーナスも高額にもらえる。
入社5年目で支店長になった社員もいるし、30代でグループ会社の社長に抜擢...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
自社の人間と絡む機会があまりないので、出向先での人間関係がうまくいってれば仕事はやりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
出...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
下がることはなく、あがっていく
人によって差があるというが同期とあまり変わらない、
人はみんな優しいが、おおざっぱな印象です
1人の裁量にゆ...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
正社員で入社すると年収は良い方ではないでしょうか。残業は暗黙のルールで20時間しかつけることができません。実際は40〜60時間です。賞与は部...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
派遣先によりますが、残業代はしっかり出ていましたよ!
定期的に訪問もあるので話しやすいです。
スタッフさんの対応もよくやりやすいと思います!...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
社長がエネルギッシュで近く、風通しは良かったです。仕事にやりがいはありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあり...続きを読む(全194文字)
会社名 | 株式会社アソウ・ヒューマニーセンター |
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フリガナ | アソウヒューマニーセンター |
設立日 | 1984年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 230人 |
売上高 | 110億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中島彰彦 |
本社所在地 | 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神2丁目8番41号 |
電話番号 | 092-711-1600 |
URL | https://haken.ahc-net.co.jp/ |
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