ソラマス・ソフトウェア・サービスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
早い段階から上流工程に関わる事が出来る。
仕事で任される裁量も大きいので、指示を仰ぐより自分で考えながら仕事をしたいという人には良い環境と...続きを読む(全404文字)

【良い点】
退職時に上長、社長と面談を行い退職を惜しむ言葉もいただきましたが強い引き止めはなく、円満に送り出していただけました。
【気になること・改善した...続きを読む(全131文字)

【良い点】
私個人としては配属現場の上長や協力会社のメンバに恵まれてキャリアアップにつながるスキルを身につけられたと思っています。
【気になること・改善し...続きを読む(全415文字)

【良い点】
企業風土と企業文化の違いとは
企業風土と似た言葉として、「企業文化」があります。同じような文脈で使われることが多いため混同されることもあるので...続きを読む(全462文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
募集内容になかった事をやらされたり、やることがなく暇を持て余す時もあります。しかしそれはどの職場においてもその場面...続きを読む(全173文字)

【良い点】
とてもいいです。セクハラとは無縁な所でちゃんと月に一回セクハラやパワハラについて学ぶ機会があります。それについて感想も書かないといけないのです...続きを読む(全157文字)

【良い点】
資格給がある。IT関連の資格を取ると恒久的に評価がプラスされるので、こちらとしてもいいモチベーションになる。
OJTも実施しているが、どちらか...続きを読む(全439文字)

【良い点】
上司を見ていると、多く貰っていることは伺える。だが、自分が見てきた中で年収が高い人はほぼ年俸制なので、残業をすること前提で組まれているのかと思...続きを読む(全268文字)

【良い点】
良い配属先に当たれば、スキルをアップすることはできる。自分から配属先の希望を出すことはできないため、明確にしたいことが決まっている人には向いて...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社長をはじめ部長、課長クラスの方々は気さくです。各社員が現場が離れ離れであっても、一丸となって前進していこうという気概を持たれています。
年に...続きを読む(全178文字)

【良い点】
かなり有給はとりやすい。管理職から若手まで基本的に希望通りの休みを取得している。翌年に年休は繰り越しされるので基本的になくなることはない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
担当クライアントによっても変わるが、営業にしてはそこまで残業は無いと思う。フルフレックスのため、勤務時間の調整が可能。
【気になること・改善し...続きを読む(全136文字)

【良い点】
残業も個人の裁量に任されているので、特に負担はありませんでした。必要に応じて残って仕事をする、特に何もなければすぐに帰るという感じでメリハリの...続きを読む(全143文字)

【良い点】
部署によってはほとんどリモートワークというところもあるので、ワークライフバランスは保ちやすいと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
部署によっては在宅勤務なのでライフワークとのバランスは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の上司によって働き安い、悪いが決...続きを読む(全82文字)

【良い点】
3ヶ月しか在籍していませんでしたが、在籍期間中では皆さんほとんど定時で帰宅されており、残業や休日出勤等ほとんどなく、プライベートな時間が十分に...続きを読む(全123文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは非常に取りやすい。
完全週休2日制土日休みで、休日出勤が発生する事は、よほどの限りない。
有給の消化率は高い。続きを読む(全76文字)

【良い点】
定型業務を行うような部署や、シフト制のサポートなどの部署については、比較的バランスがとれていると思われます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全121文字)

【良い点】
基本的に8時間労働はしないとだめ。
そこから残業するか帰るかは自分で決めれる
プライベートの時間は取りやすいし休みたいときに休める。
【気にな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
一般職は過重労働にならないように残業時間を抑えられています。若手社員の成長は個人に委ねられている状況です。自分で勉強する人は成長しますが、言わ...続きを読む(全259文字)