日本テクニクスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
夏季休暇、年末年始休暇をきちんと貰えれ、有給はスケージュール調整して申請すれば普通に承認されるので、旅行や予定を調整しやすかった。
【気になる...続きを読む(全193文字)

【良い点】
常駐先によってはスキル研修を行なっており、常駐先の研修に参加ができるところがよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社で研修など...続きを読む(全183文字)

【良い点】
社員は良い人が多い気がします。
客先常駐の際には、定期的に仕事量などについて、上司が親身になって聞いてくれる。客先に不満があれば別の客先に変え...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得不可、定時帰り禁止なのに残業代無し、病欠があった場合は社会保険会社から会社に届く明細の封筒を開封されて本当...続きを読む(全291文字)

【良い点】
東京の所長は細かい所までフォローしようとしてくれる、自分の場合は長時間残業していたが相談したところ外してくれた。

また比較的休暇が取りやすか...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善した方がいい点】
基本的に自社にいることは無い、SE派遣会社。何年たっても、社員の名前を覚えることが出来ない。
なので、何年かに...続きを読む(全181文字)

自分の場合には二つあります。
まず人材採用や配置が適当でないため信じられないような低レベルの人間がいます。
例えば、派遣先企業の取引先と喧嘩をするよう...続きを読む(全171文字)

研修制度は無いので個人での努力が必要です。
成長したスキルは営業スキルです、というのも営業方針として社に合っていない仕事も
受注するため、自分は技術営...続きを読む(全157文字)

会社に将来性がなく40代でも年収400万以下との噂。
(40代で自動的に管理職となり残業は出ない)
退職金は微々たるもの。派遣先の仕事がなくなると
...続きを読む(全178文字)

管理職の方は、穏やかな性格をもった人が多く、どんなことでも親身になって相談にのってくれます。
うまく関係を築くうえで大切なことは、仕事においてあまり我流...続きを読む(全175文字)

【良い点】
残業代はきちんと満額支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給幅が小さすぎる。新卒で入ったのでそれくらいが普通だと思っていたが...続きを読む(全108文字)

【良い点】
先輩社員や同僚がやさしく、業務で困った時のサポートや定時後に勉強会を実施している
【気になること・改善したほうがいい点】
評価面談が同じ部門で...続きを読む(全129文字)

【良い点】
年収は経験を考慮しつつも希望額を出していただけると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材が不足しているように思うので、転職者...続きを読む(全121文字)

【良い点】
年収が毎年けっこうあがります。能動的にうごけば評価される印象です。資格を取得したり、自分の働いている案件に後輩が入ってきて教育をしたりすると高...続きを読む(全224文字)

【良い点】
特に良い点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が在籍当時の月給は安く、昇給も年に1000円程度しか上がらなかった記憶があ...続きを読む(全265文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっているのかもしれませんが、社内の等級が上がっても一定期間以上たたないと次に上がることはありません。つまり...続きを読む(全242文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界内でも非常に給与が低い方だと思います。ただし、研修費用とオンジョブトレーニングが含まれていると思えば、2年間で...続きを読む(全93文字)

【良い点】
良くも悪くも実力主義です。
どれだけ実力をつけて、いかに単価が高い案件に入場できるかどうかだと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
3年目までは一律昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以降は不明。そもそもボーナス年一回かつ固定残業含む基本給の時点で年収が...続きを読む(全240文字)

【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
個人やチームの頑張りがあまり年収アップに繋がらない。他のチームが売上を取れていないとダメ。...続きを読む(全117文字)