この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験からだとあまり収入に期待はできない。一人暮らしの未経験だと住宅補助があってもきついと思う。続きを読む(全79文字)
株式会社グッドワークス 報酬UP
株式会社グッドワークスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜505万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グッドワークスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グッドワークスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験からだとあまり収入に期待はできない。一人暮らしの未経験だと住宅補助があってもきついと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
テスト、開発などの職種によってスキルレベルによって基準となる給料が明示されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年間働いて月収が...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
特に良い点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が在籍当時の月給は安く、昇給も年に1000円程度しか上がらなかった記憶があ...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
面談はしてくれるけど、フォローは弱い。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用に力を入れすぎて一人一人のフォローが弱い。
離職率も多い印象続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入社時はその当時の年収より上を提示してもらえるのでありがたいです。
昇給はお客様先に評価シートを記入いただき役員と面談を行い年次昇給に反映され...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
ベンチャーなので大企業や中堅IT企業の年収や福利厚生は当然望めません
住宅手当もありますが、都内にもともと住んでいた人は支給対象となりません。...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
昇給は2000円〜4000円程度だっと思います。SESなので社外で働くと思いますが単価が上がったとしても同じような額しか上がってないのかなっと...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
お客様評価が良ければ、しっかりと給料に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
もともとの基本給が低いため昇給賞与ともにあまり期待...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
まだ設立されて10年少しの会社であり、SESをメイン業務にしているため評価できる人がいませんでした。
基本的に新卒も中途も研修があるかないかで...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
社内に対して積極的に動く人は評価されやすい感じがしました。能動的な人(社内向けに)には良い環境ではないかと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
特になし。というか私がいた頃はきちんとした評価制度がなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもSESなのと、創設からまもない...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度を取り入れてはいるが、代表の考えがコロコロ変わるので、インセンティブの基準がどんどん減らされてい...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも評価制度がない。
できたとしても、コロコロ変わる為、
どうすれば給与か上がるかのモチベーションが持てない
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新卒で入社したので、18万円からのスタートでした。
私がいた当時、残業代が申告した分、全部出ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
昇給の時期になると直属の上司との評価面談があります。その際に、考課シートにそって面談を進めて行きます。最終的に点数になって算出されてきます。そ...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有休休暇を取ると昇給や賞与の査定に影響します。
有休休暇が無くなって欠勤したら査定が影響するのは理解できますが、従...続きを読む(全292文字)
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年2回の賞与査定、年1回の昇給面談があります。
賞与はエンジニアの場合現場に出ているため評価は申告制になります。
ある程度は評価してもらえますが大幅な給...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
グッドワークスは未経験でも入りやすい会社だと思う。
未経験でもモチベーションが高くやる気があり日頃
勉強できるのであれば会社に入れると思う。
...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
上場できるように様々な準備をすすめているため、いろいろなことを少しずつ改善しできるようにすすめている。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
案件先にもよると思うが基本的には残業などは少ないほうだと思う。また、夏季休暇も3日ほど自由に決めれるのでワークライフバランスは悪くないかと思う...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
未経験の人は二か月ほどの研修がある。内容はHTML,CSS,Java,JavaScript,MySQLなどがある。最初の一か月は講義形式で次の...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
在宅手当や女性の方は美容手当などある。また資格手当もあり該当の資格であれば書籍代や受検費の負担もしてくれる。また本社で月に一回ほど終業後に社員...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに関しては、プログラムの案件によるとしか言えないです。プログラムの案件次第では休日出勤も必要なものもあったり、夜間リリース...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
SESで自分が成長できる案件に配属できる機会は少ないように感じる。開発を希望して入社したがテストの案件を長期で受け...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
SESでいろんな案件についてキャリアをつけたいと考えていましたが、キャリアをつけるならSESの選択が間違っていたと感じました。
【気になること...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
社員との接点は少ないが下世話な話ができるほどではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
重要事項の案内がないがしろにされやすく、昇給確...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
案件にもよるが年老いてから在宅でゆっくり日銭を稼ぐのにはちょうどいい。
借り上げ社宅では住宅補助が出ていたのがありがたかった。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
親会社と比べれば少ないですが社宅もあり可処分所得は申し分なかった気がします。残業も良くも悪くも多くなる時はあるのでその分稼げます続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年二回人事評価が設けられているけど、昇給は雀の涙。
「資格取得や客先からの評価を元に、昇給に反映させる」と言いつつ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
年収は少しずつ上がりつつあると思う。月収は残業をやればやるだけ上がる。また家賃補助3万もあるため、他の中小企業よりかは安定した収入を得られる。...続きを読む(全375文字)
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【良い点】
日々やることをやるだけであれば天引きされてることを考えたら妥当かと思います。契約でも1回賞与があるのは驚きました。とくに説明もなく知らなかった...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年収は等級ランクによって決まり、昇給は年1回、賞与は年2回です。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標管理で評価をしているが、上長によ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
バリューアップ・アカデミー: エンジニアの評価を「グレード」という形で数値化し、経験したプロジェクト、研修の修了、資格取得などによって単位が与...続きを読む(全392文字)
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【良い点】
1年目は、23万円ほどお給料を頂いていた
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額が少ないため、役職が上がらないと大きな給与アップは見込...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
それなりにもらえるので、給与面に関してはとてもいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
月収は年次でそこまで変わらないと思いま...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
賞与はある。
残業代はきちんと支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本の賃金が安いためボーナス・または残業をしたときにしか
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【良い点】
未経験入社での給与としては悪くない額だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給は見込み残業30時間込み。
賞与は初年度は雀の涙...続きを読む(全100文字)
会社名 | 株式会社グッドワークス |
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フリガナ | グッドワークス |
設立日 | 2007年1月 |
資本金 | 2500万円 |
従業員数 | 164人 ※2020年2月 現在 |
売上高 | 15億3000万円 ※2019年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 須合 憂 |
本社所在地 | 〒101-0025 東京都千代田区神田佐久間町1丁目11番 産報佐久間ビル2F |
平均年齢 | 30.0歳 |
平均給与 | 390万円 ※例)基本月給:24.2万円、賞与:50万円 |
電話番号 | 03-3525-8050 |
URL | https://www.good-works.co.jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。