この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社風:ブランドネームに甘んじて個人のスキルが伴っていない。現場やお客様とのニーズのズレが生じていることに気づきが得られないのは、そこに理由があると思う。問...続きを読む(全187文字)
パナソニックホームズ株式会社 報酬UP
社員・元社員によるパナソニックホームズ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にパナソニックホームズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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社風:ブランドネームに甘んじて個人のスキルが伴っていない。現場やお客様とのニーズのズレが生じていることに気づきが得られないのは、そこに理由があると思う。問...続きを読む(全187文字)
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会社自体がもともとメーカーとディーラーに分かれていた物が一緒になった形なので本社と支社との連携が悪く完全なトップダウン気風の会社です。なので現場の意見が上...続きを読む(全158文字)
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地震などの影響で業界自体に不安を感じたため退職しました。ものすごいノルマに追われるといった感じではないのですが、全体的にマッタリしていたのではないかと思い...続きを読む(全165文字)
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大企業の一員なだけあって福利厚生も充実しており、労働環境は悪くなかったです。ただし、これからの自分の成長性を考えた時に、これ以上吸収することがなくなったよ...続きを読む(全151文字)
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社風、内容、人間関係。
一番は人間関係でワガママ上司でした。あれも知らんこれも知らん、お前何者なんだよ?と首を傾げたくなる人間。その上に立つ人間も同じ話...続きを読む(全155文字)
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今は会社が大きくなったので、どうか分かりませんが、私が在籍した当時は女性でも関係なく遅くまで残業させられ、体力的にとても辛かったです。
配属される部署に...続きを読む(全186文字)
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支社支店により社風や営業の仕方が全くことなり、どの上司の下につくかで自分のキャリアプランが変わる気がする。パナソニックとの付かず離れずの関係性もやや不満足...続きを読む(全157文字)
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実家の家業を継ぐ為。実家が自営業でなければまだ続けていたと思う。
なにせ、厳しい環境ではあったが人間関係は極めて良好で辞めるのは惜しいと感じた。
上司...続きを読む(全164文字)
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できない上司や役員の退職金の為に働いている感じが嫌になってしまった。
でもそれはどの会社も同じかもしれないですね。
パナソニックグループは、他社に比べた...続きを読む(全686文字)
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とにかく住宅営業ということで仕事内容がきつかった。
販売ノルマがあり、0か1の世界でありできる人は賞与額が恐ろしく高いが、
実績を上げられなければ、年...続きを読む(全155文字)
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退職者は比較的多いです。労働環境も決してよいといえませんし、給与も他メーカーより圧倒的に低くなっています。また、大企業ならではの、変化のない、トップダウン...続きを読む(全154文字)
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社風は支店によって違うと思います。
私が在籍していた支店は体育会系の人が多かったです。
給与はそれなりでしたが、残業は毎日あり、お客さん相手なので休日...続きを読む(全151文字)
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会社とは関係ないのですが、自分の夢を追いかけることが人生において悔いがない生き方ではないかと思い。退職しました。入社当時は、仕事があればそれでよいと思って...続きを読む(全155文字)
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事業より経営が優先。お客様より売り上げ優先。従業員より売り上げ優先。
そのため突貫工事も多々あり、休みも月1回というのも珍しくありません。
部署により...続きを読む(全159文字)
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当然ですが、契約数至上主義です。したがって、インテリア等にこだわった、楽しい家造りをお客様と一緒に考え、提案していくような時間はありません。
私が退職し...続きを読む(全160文字)
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社風や労働環境、人間関係なんかはほかの住宅メーカーに比べても恵まれてるんじゃないかと思います。実際、退社して3年たっても、個人的にはいまだに良い付き合いが...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
私は派遣社員で働いていましたし事務員でしたので、特に他社と比べて不満もありませんでしたが、育休をしっかりとり、2〜3年後にしっかり育休という方...続きを読む(全187文字)
私からして建築という経験を活かせる場である事がかなり魅力ではありました。続きを読む(全36文字)
企業規模も大きく信頼も高いのと、少子化とはいえ必要とされる家の部分においても将来性はある様に感じました。続きを読む(全52文字)
話されている方々も楽しそうでしたし、社風がいい事が推しポイントと言っている具合には良いのかなと言う感じがしました。続きを読む(全57文字)
育休の取りやすさや社内理解が、建築業界にしてはかなり高いのではと感じました。続きを読む(全38文字)
説明会において話されていた方は所謂「営業マン」といった雰囲気の方で、会社のイメージの強い企業なのかなといった印象を受けました。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
部署によるとは思うが、ハウスメーカーの中では比較的落ち着いた人が多い印象を受けた。
特に新卒はとても大事にされますし、横の繋がりも人数が多い分...続きを読む(全185文字)
お客様におうちを売ることができたらやりがいになる。パナソニック製品も備えることができる。続きを読む(全44文字)
他の企業と大きな技術の差はないので成長は見込めない。 お客様の一生に一度の買い物のサポートになるので働きがいはあります。 家が建った後は何十年と地図に残る...続きを読む(全94文字)
年収は500万円程度であり、標準的である。 棟数販売数でインセンティブがある。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
給料は同じ規模の会社に比べいい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場はとにかく忙しく、スキルアップや
指導をする暇がない。...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
給料面・寮費の面では良く家賃は毎月1万円のみ、電気・ガスは1年で10万円以内であれば会社全額負担
都市部、北陸だと1人1台社用車(ハイエース)...続きを読む(全498文字)
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【良い点】
社員たちがみなさん仲良くしてくださる良い人達なので辞める時に悩んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり残業が多いことと、夜勤が多...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
部署によってはすごくホワイト
【気になること・改善したほうがいい点】
業務多忙のため胃に穴が開き大腸炎に発展、入院の為
入院してまで仕事をする...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
辞める時に上司と面談もあり親身に相談に乗ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の思い描いていた仕事が進まずまた目指していた...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、しっかりマネジメントできる上司がいるが、全くできない上司も多い。
毎日その人が何やっているのだろう...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業多すぎる。勤務表手書きで、ほんとの残業時間なんて多すぎて書けない。多忙なときはその月ごとにこの残業時間で勤務表...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事上、現場管理業務を多くする機会があったが、土日の対応、急な予定変更などによる休日出勤、連絡対応などを今後定年時...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
飛び込みなので、断られることが当たり前でかなりメンタルに来ます。ただ、契約をとることができれば年齢関係なく大幅な年収アップが期待できます。がむ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
緊張しているからといって、目も合わさずに視線を落としているようではせっかくの熱意も伝わりません。自然な笑顔で相手の顔を見て、ハキハキと対応する...続きを読む(全140文字)
会社名 | パナソニックホームズ株式会社 |
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フリガナ | パナソニックホームズ |
資本金 | 283億7500万円 |
従業員数 | 6,237人 |
売上高 | 2417億2800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井上二郎 |
本社所在地 | 〒560-0083 大阪府豊中市新千里西町1丁目1番4号 |
平均年齢 | 42.7歳 |
平均給与 | 675万円 |
電話番号 | 06-6834-5111 |
URL | https://homes.panasonic.com |
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