回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料が非常に上がりやすい会社であると感じました。ただ、すこし予算が達成しなかった場合は詰められます。
Pana Homeは建築業界なので、ど...続きを読む(全178文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
パナソニックホームズ株式会社
パナソニックホームズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は60〜4918万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックホームズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にパナソニックホームズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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【良い点】
給料が非常に上がりやすい会社であると感じました。ただ、すこし予算が達成しなかった場合は詰められます。
Pana Homeは建築業界なので、ど...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本的に温厚な方が多いので、人という観点からみた環境は非常に良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として営業のバック...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
営業の人が良い方ばかりです。明るくワイワイしたチームワークがありました。休日に家族なども参加するバーベキュー大会などもあり、社内の雰囲気は良...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
仕事に追われることなく自分のペースで仕事ができ、世の中の一般職と比べると良い方だと思う。(残業5~10時間程度)
【気になること・改善したほ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
組合がある為、ある程度の給与・賞与をもらえます。その反面、大幅な昇給もなかなかありませんが、安定はしています。
手当て等も充実している為、定...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ノルマをクリアしなくても 責任を取るまでは行かないので、社内の空気はギスギスもなく良い。またその為か社員もとても人をたいせつにし 人間関係は...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとても素晴らしい。ノー残業デイというものがあり家庭があるかたでも安心して働ける。
OLTも半端じゃなく充実しており海外...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
値段はちょっと高いが、商品がすごく良い。
従業員の方は、良い人が多い。
お客様に喜んで頂けてるように感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
他の住宅メーカーに比べると福利厚生など、パナソニックグループということもありしっかりしていたかなという気がします。組合があるのも住宅メーカ...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
安定した給料が毎月もらえます。その点では、安心できますし、パナソニックグループですので、福利厚生も同程度のものがあります。
【気になること・...続きを読む(全129文字)
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【良い点】やればやるだけ給料はもらえるが、売れなかった時は悲惨だ。上司の給料も歩合なので、顧客の取り合いが多く、
良い仕事や名簿が来ないと冷や飯を食わ...続きを読む(全153文字)
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評価としては年に2度上司とじっくり話しをすることが出来、風通しの良い風土でした。
給与は結果が出せればしっかりと評価されている印象があります。
他社...続きを読む(全203文字)
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半年に1回上司との面談があり、前期の振り返りと次期の目標設定をする。概ね納得のいく評価基準。賞与は支社やチームの成績も反映されるため、自分だけ成績を残し...続きを読む(全155文字)
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社風が良かった。ものが言いやすい会社で社員を大切にする企業でした。
仕事は忙しいと休みもなかなか取れないときがありましたが、成果が上がれば見返りもある...続きを読む(全199文字)
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年収は、競合他社に比べると低い。その分、パナソニックの福利厚生を使うことができるので、安定して働き続けることができる。上司との面談の機会が半年に一度ある...続きを読む(全160文字)
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開発研修を受けて、管理職(課長級)にならないと年収は上がりません。課長になったとたんに年収が120万円増え、3年で1000万円を超えました。でも管理職は...続きを読む(全207文字)
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給与自体は基本年功序列制度を採用されているが、ボーナスで営業成績が反映されるしくみとなっています。住宅の契約ができなくても、年収は楽に400万をすぐ超え...続きを読む(全225文字)
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給料は派遣社員だったので1300円程度。月給に換算すると保険などを引かれて20万円に満たないくらいです。仕事自体は非常に楽ですが、正社員にももちろん途用...続きを読む(全158文字)
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新入社員で入社したばかりなので賞与は満額ではなかった。しかし残業代はしっかりつけられるし、休暇も会社側がしっかり取らす方針なので、特に不満はない。これか...続きを読む(全157文字)
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給与については満足していませんでしたが、とても働きやすい環境にありました。社員同士のなれ合いは皆無。みんな自分が自分が自分がと唯我独尊状態でした。後上の...続きを読む(全158文字)
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インテリアコーディネートの派遣社員でしたが、残業代は全て出ていました。給与アップも早く、年齢にしては貰っていたほうだと思います。きちんと評価してください...続きを読む(全166文字)
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入社当時より給与は右肩あがりでバブル崩壊後まで続きました。しかしバブル崩壊後しばらくして建設業全体が不景気に突入していったように感じます。役職が上がって...続きを読む(全162文字)
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残業代は拠点によってほとんど削減され、火曜日は休日出勤する事がほとんどでしかも無休扱い。そのため時間と月給の割合が非常におかしい。また家を年間12棟売っ...続きを読む(全161文字)
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給料は固定給が安定していて、賞与も高いので若くても比較的もらえる。成果もとったらとった分もらえるが、以前の個人評価からチーム評価になったのでものすごく多...続きを読む(全156文字)
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現在はメーカー直営になっていますが、私が在籍していた頃は代理店制でした。
同年代の社員が多く、活気があり明るく楽しい社風でした。
仕事内容も各社員に...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
安定感
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅業界そのものの将来性が低いです。コストダウンへの取り組み、イノベーションもどんどん進めな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
退職意志を表明してからのフォローや、研修、年金消化への配慮なども充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
大会社でスピードが遅い続きを読む(全77文字)
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【良い点】
出産休暇など、制度がいろいろ整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度がある反面、憧れの対象となるような働き方の先輩社員が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
住文化に実直に根付いた家づくりをしている
【気になること・改善したほうがいい点】
パナソニックグループの集大成的なノウハウがあると思っていた...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
それなりにやりがいも面白味もある仕事だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、プライベートばかり充実させている社員も普...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
最高です、福利厚生の充実した企業を求めるならば、お薦めです。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度が古いので、時代の変化に合わせた働...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
資格の勉強などは配慮してもらえる。キャリア開発、教育も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
異業種や同業他社との交流、学会...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
休みが非常に多く、プライベートを充実させやすい。深夜残業への厳しい目もあり、会社の犠牲いなるような働き方ではなく、個々の意志でバランスをとり...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
あかるく、コミュニケーションも取りやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
職種、人員が固定化しているので、新鮮な刺激や情報が得に...続きを読む(全102文字)
住宅だけでなく街づくり・分譲、リフォームや土地活用まで領域が広いと伺い、関われる範囲が大きいと感じた。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
在籍途中からヤマダホームズへと社名が変わり、その際に給与形態も変わりました。
基本給が概ね3万円ほど下がりましたが、その分インセンティブが大...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
施工管理職としては、非常に高い年収をもらえていると感じている。賞与も安定しているし、頑張りや成果に応じて昇給していくため、評価制度には納得感...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年3回の賞与がある。大企業や世間で知られている企業と比較したら年収は低いと思うが、中小企業の中で考えれば比較的良いと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
年収はとてもいいと思う
会社のほとんどの部分に目をつぶれてたのは給与の良さ
【気になること・改善したほうがいい点】
建築未経験と知識のある経...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
残業手当と休日出勤の分のお金は出る。働いたら働いた分だけ出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は長年務めていたら評価と...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
年収は高い方だと思います。最近はボーナスが減っていますが、その分月給が上がっています。残業手当ても必ずつくので、やった分だけ給与に反映されます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
給料は競合のなかでは良いほう
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が良いところなのに競合以外に対して優位性はない
昇給もさほど良くは...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年収には満足している。ボーナスも年間9カ月~業績次第で11カ月もありえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。総合職、...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
給与は標準的ですが、各種手当が加算されることで総支給額が上がる仕組みとなっているし、残業手当はしっかり支給されます。サービス残業はありません...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年収は業界の中でも高い方です。おそらくスーパーゼネコンの中でもトップ水準かと。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社でも同じかも...続きを読む(全126文字)
| 会社名 | パナソニックホームズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パナソニックホームズ |
| 資本金 | 283億7500万円 |
| 従業員数 | 6,237人 |
| 売上高 | 2225億4500万円 |
| 代表者 | 井上二郎 |
| 本社所在地 | 〒560-0083 大阪府豊中市新千里西町1丁目1番4号 |
| 平均年齢 | 42.7歳 |
| 平均給与 | 675万円 |
| 電話番号 | 06-6834-5111 |
| URL | https://homes.panasonic.com |
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