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株式会社日新システムズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日新システムズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日新システムズのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日新システムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日新システムズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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1.7

日新システムズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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日新システムズの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

株式会社日新システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一度、5日連続で有給を取得することが推奨されており、その連休を利用して旅行などに出かけられる点は良いと感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全217文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日新システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年4月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるかもしれませんが、私のいた部署は忙しくない時は有給が非常に取りやすかったです。
また、繁忙期でも上長に相談すれば有給が取れるように...続きを読む(全329文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日新システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年9月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には有給は自由にとることが可能でした。
また、1年に1回は5営業日連続で取得する制度があり、
これを使って長期旅行を計画することも可能...続きを読む(全191文字)

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株式会社日新システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年2月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料日とボーナス日が定時退社日
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルの無い人は放置される。スケジュール通り進まないと脅迫のように迫...続きを読む(全198文字)

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株式会社日新システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年10月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 プログラマ(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日出勤したら代休が必ずつくこと。
ただし管理職除く
忙しい時にたくさん働いたとしても、どこかで帳尻合わせの休みがあるためリフレッシュ...続きを読む(全162文字)

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株式会社日新システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年2月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 プログラマ(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

時期とタイミングにもよりますが職業がら非常に忙しいですが、同規模の同業他社の方と比べるとマシと思います。親会社が上場企業なので出産、育児、介護といった制...続きを読む(全153文字)

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株式会社日新システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年11月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 プログラマ(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同業他社に比べるとプライベートとのバランスは取りやすいと考えられます。
出産・育児・介護休暇もありますので女性にも優しい環境と考えられます。
企業は...続きを読む(全168文字)

この投稿でわかること
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株式会社日新システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年6月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 プログラマ(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によって差はありますが全体的に有給は取りやすい社風でありプライベートとの両立は可能です。同一業界でもかなり休みに対して寛容であります。女性であれば出...続きを読む(全208文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日新システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年2月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プライベートとのバランスを調整する上での満足点は、やはり休日が多い点です。また、一年に一回リフレッシュ休暇として、1週間まるまる休みがとれます。そこで、...続きを読む(全195文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日新システムズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社日新システムズの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年6月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の福利厚生や一緒に働いていた人に不満はありませんでした。
新卒で入社したため、同期とも仲が良いため、悩んでいることなどは率直に相談できる...続きを読む(全220文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
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株式会社日新システムズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年5月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の方でも主任クラス以上になっている方が複数人おられました。実際に女性の方が入っているチームで働いたこともありますが、スキルとしては全く問...続きを読む(全225文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日新システムズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生については、家賃手当とカフェテリアプランがあります。家賃手当は管理職以外が対象で、入社3年目までとそれ以降で支給額が異なります。カフ...続きを読む(全189文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日新システムズの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
就活時に聞いていた勤務地の説明と実際の配属に相違があり、希望していなかった遠方での客先常駐勤務となった。人事部長...続きを読む(全141文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社日新システムズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職には女性が多く、産休や育休を経て復帰した社員もいると聞く。
制度はかなり整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一...続きを読む(全177文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社日新システムズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年4月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康保険組合のカフェテリアプランという仕組みで、健康器具・スポーツ用品・健康家電の購入補助や予防接種の補助があるのが助かりました。
常備薬を...続きを読む(全195文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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株式会社日新システムズの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年4月2日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

3つの事業を行っており、客先常駐もないらしいので待遇は悪くないと考える。続きを読む(全36文字)

株式会社日新システムズの口コミ・評判 年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年4月2日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

openworkでの確認やモデル年収を聞いたが、他の企業と比べ見劣りすると感じた。続きを読む(全41文字)

株式会社日新システムズの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年4月2日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

住友電工グループということもあり、基本的な福利厚生は良いと考える。続きを読む(全33文字)

株式会社日新システムズの口コミ・評判 経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2024年4月2日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

最終面接や座談会で社長と直接話をすることができ、事業の方向性などを聞くことができた。続きを読む(全42文字)

IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間も有給休暇も部署によりばらつきがある。同じ会社なのか疑わしくなる...続きを読む(全96文字)

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KLab株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 CGデザイナー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
効率よく仕事をしていれば定時で上がる事が基本的に可能。チームのコミュニケーションも取りやすく、有給消化率は高くなかったが、取ろうと思えば取れる。続きを読む(全78文字)

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北港情報サービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年7月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は労働裁量制でおそくまでやっていた。気になるなら、よるいつまで電気がついているかなど見...続きを読む(全87文字)

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マクロ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年7月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はないです、というか、残業させたくないという感じです。
早く家に帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナでリモート導入...続きを読む(全191文字)

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株式会社セラクCCCの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
これは単刀直入に参画する案件次第なところが大きい。案件ガチャの要素が非常に強いと個人的には感じた。残業が多い案件...続きを読む(全112文字)

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ノバシステム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは維持しやすいと思いますが配属される案件によると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現実的に難しいとは思...続きを読む(全123文字)

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株式会社ビーイングの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時で帰れる日はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
波がありますが、多い時は多いです。しかし、残業代は出ないのでいくらやって...続きを読む(全83文字)

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株式会社ZOOOGの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 進行管理 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークも可能だし、自分自身でワークライフバランスを保とうと思えば、かなり自由に働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ...続きを読む(全184文字)

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TDCソフト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 ネイリスト その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場に入ってすぐに土日出勤を促された。炎上案件だからといって流石にそれはあり得ないと思い断ったが強制的に出勤させられた続きを読む(全79文字)

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株式会社フリーダムの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
計装業務については、基本的に現場対応が中心となるため、案件ごとの進捗や顧客都合によってスケジュールが大きく左右さ...続きを読む(全316文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

日新システムズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日新システムズ
フリガナ ニッシンシステムズ
設立日 1984年7月
資本金 3000万円
従業員数 221人
代表者 竹内嘉一
本社所在地 〒600-8482 京都府京都市下京区堀川通綾小路下る綾堀川町293番地の1
電話番号 075-344-7880
URL https://www.co-nss.co.jp/
NOKIZAL ID: 2207301

日新システムズの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。