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成果主義を謳っていますが、評価的にボーナス額が少し変動するだけで、基本的には年功序列になります続きを読む(全67文字)
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富士電機パワーセミコンダクタの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）
富士電機パワーセミコンダクタ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜580万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士電機パワーセミコンダクタ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に富士電機パワーセミコンダクタ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
富士電機パワーセミコンダクタの 年収分布
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富士電機パワーセミコンダクタの 職種別年収
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富士電機パワーセミコンダクタの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
成長分野の企業だが、子会社と言う事もあり、給与水準は一般的。
幹部社員になればそれなりの給与になるようです。評価に関しては、それぞれが個人で...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
年収は年のわりにいい方だとおもう。年功序列の色が強くなにもしなくても基本的には上がっていく。
基本給は低くいため、夜勤手当てと残業代頼みにな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業代はちゃんと出る（当たり前だが）。この周辺では、給与は良い方か？（というか、周辺が悪すぎるだけだが）帰りづらい雰囲気はなく帰れるときはピ...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
富士電機(株)のグループ会社なので残業代は全額でる。また、ボーナスの支給月数も富士電機に準ずる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給...続きを読む(全194文字)
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給与は、年功序列で年々昇給はしません。個人の能力次第で昇給する制度となっています。例えば、会社への貢献度や実力がみとめられると、いきなり数万円の昇給もあ...続きを読む(全238文字)
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富士電機パワーセミコンダクタの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
あまりなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育面がとても悪く、新人にいきなり一人で夜勤をさせるなどがあったので教育面をもっと...続きを読む(全183文字)
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生産ラインは機械化が進んでいるものの、ライン立ち上げや生産管理、設備の保守メンテナンスでは人が介在しなければならない点が多くやりがいも多いと聞いた。特に車...続きを読む(全116文字)
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親会社である富士電機は車載向けの半導体に強みを持っており、2024〜26年度の3年間で半導体分野に2000億円規模を投資している他、次世代SiCパワー半導...続きを読む(全182文字)
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回答者：
大町工場のみ訪問。工場内設備は古さは感じるものの清潔感があり、就労する分には特に問題なさそうに思えた。工場周辺に飲食店や商店はほとんどないが、工場内には食...続きを読む(全82文字)
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回答者：
年間休日126日とメーカーの中でも休日が多い企業であり、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇もある。実際社員の方からも休みが取りやすいと聞...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
plcラダーついてだったり、エクセルマクロだったり知っておいて損がない場面があり、
ラダー書き込み用ソフトを利用して自分で学ぶことができます...続きを読む(全458文字)
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【良い点】
二酸化炭素の削減に必要不可欠なアイテムとして注目を浴びているパワー半導体の製造を通じて、社会貢献をモチベーションに、やりがいを感じながら業務...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
富士電機の100%子会社で、安定した基盤のもと、これからの社会に必要不可欠なパワー半導体のモジュール組み立てを行っている続きを読む(全66文字)
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【良い点】
有給休暇もとりやすく、間接部門はフレックス勤務が可能な為、融通が利きやすい。
コロナ禍では、間接部門に関してはリモートワークが許されており、...続きを読む(全85文字)
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メーカー・製造業(電子・電気機器)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
期間従業員だと、半年満期まで、働けば満了金がもらえてるのでよかった！
昇級も少しだがあった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業した...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
給与面は、中小企業としては良くもなく悪くもなくと言った感じ。但しどんなに業績が良くても、昇給は毎年数千円程度と、大きな期待はできません。
一...続きを読む(全585文字)
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【良い点】
昇格試験がある
ただし、２，３年に一度
【気になること・改善したほうがいい点】
外資が入り、英語教育が必須となった
年一回の昇給は、微々たる...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
基本的には年に2回の「目標設定」と「振り返り面談」が行われます。期初に上司と立てた目標に対して、期末にどれだけ達成できたかを自己評価し、その...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
自分の成果に対するフィードバックもあるため、会社からどのように評価されてるか明確なのは良い。
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評価は...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
当時は子供を扶養にいれていましたが、家族の扶養にするより金額がよかったです。自己研鑽などの手当系がすごく充実していて恵まれていたと思います。...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
地方の中では比較的給料が良い
残業代がきちんと出る
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては就業時間までは仕事をしない、休み時間...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
海外思考のある社長なので、ベースアップしたりいきなり給料が上がることがある
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は役職が着くまであま...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
年功序列が強いイメージ
ボーナスは若手でも手取り年100万ほど
国家資格、改善提案で若手は評価されます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社員食堂があるとこり。あとはトイレが洋式でウォシュレット付き。
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回答者別の学生からの評判・口コミ
富士電機パワーセミコンダクタの 会社情報
| 会社名 | 富士電機パワーセミコンダクタ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジデンキパワーセミコンダクタ |
| 設立日 | 2010年4月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 756人 |
| 売上高 | 321億9300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 池田豊 |
| 本社所在地 | 〒390-0821 長野県松本市筑摩4丁目18番1号 |
| 電話番号 | 0263-27-7425 |
| URL | https://www.fujielectric.co.jp/fps/ |
富士電機パワーセミコンダクタは2010年4月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は756人で、売上高は321億9300万円になります。
NOKIZAL ID: 1675405
