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OSS を軸にしているとはいえ、基礎的な言語やフレームワーク、設計スキルが現場で身につくはずだと思う。ただし新卒採用を行っていないので教える基盤があるかと...続きを読む(全89文字)
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ケイ・エヌ情報システム株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ケイ・エヌ情報システム株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にケイ・エヌ情報システム株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
OSS を軸にしているとはいえ、基礎的な言語やフレームワーク、設計スキルが現場で身につくはずだと思う。ただし新卒採用を行っていないので教える基盤があるかと...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2019年11月3日【良い点】
複数の三菱の子会社グループの合併した会社なので、調子の良い部門は成長し、足を引っ張る部門は縮小され、消されてしまうでしょうから、倒産なんてこと...続きを読む(全202文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2026年1月2日【良い点】
仕事のやりがいはあったが常に忙しく余裕のない状況であった。技術至上主義なのでスキルのない人間は淘汰されていく
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年8月8日【気になること・改善したほうがいい点】
他の項目にも書いたが、M社の下請け専門なので企画やアイデアといった内容の仕事が一切なく、もっぱらこなした手作業の量...続きを読む(全254文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年6月18日【良い点】
色々なプログラミングをさせられるので技術は身につきます、代わりに心が折れかけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事前に勉強させてく...続きを読む(全107文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2019年3月16日【気になること・改善したほうがいい点】
病気になると早い段階で退職を勧奨させる。
精神疾患を患った私は復職後仕事を与えられず本を読み感想文を書くだけの日々...続きを読む(全183文字)
OSS を活用したシステム開発という領域は、単なる受託コーディングではなく、自分たちで技術を選び、自分たちのインサイトで設計・実装するフェーズが多いと想像...続きを読む(全152文字)
広島というローカルな環境でIT企業が生き残っていくためには、地域の中小企業や自治体、専門産業向けのシステムニーズに技術で応える力が不可欠だと思う。ケイ・エ...続きを読む(全126文字)
給与形態は普通かなと言った印象。全てのIT会社と比べると平均より少し下がるかもしれないが、広島の中小IT会社だと思うと打倒なラインかと続きを読む(全67文字)
福利厚生は大手SIerほど手厚くはないかもしれないが、技術者として腰を据えて働くには十分な環境を提供していると思う。エンジニア一人ひとりと会社の距離が近い...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に安く買い叩かれ
賞与は年間で2.5出れば良い方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与支給時に出してあげた話はやめた方...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社が大手なので
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒には優しいが中途には厳しく育てるのを辞めた方がいいと思う。
営業周りも調整が...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職を推していた
産休取っても働けますよなど外部向けのアピールもしっかり行なっていたし
実際にその通りだった印象。
【気になること・...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
潰れる心配がないこと
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が悪すぎる
もう少しあげてもいいんではないか続きを読む(全61文字)
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【良い点】
基本的には会社常駐か客先常駐に分かれていた
社内ならそれなりに勉強機会もあったらしい
客先は客先によるとしかいえない続きを読む(全64文字)
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【良い点】
なにか資格を取得した場合、資格によって費用を持ってくれるところがあり、とても良かったと感じています。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度は一般的なものなので特に突出すべきことはありません。やりたいことは応援してくれる環境であると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
エンジニア向けの資格手当制度は比較的しっかり整っており、資格を取得すると手当や報奨金が支給される点は良かったと思います。実際に積極的に資格取...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリアアップについては会社が支援してくれる。総務部は特に熱心で、教育研修課も熱心に世話してくれる。とてもいいです。
【気にな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
リーダーを若いうちから経験できるので、マネジメントの能力は付きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力を高めるプロジェクトが...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属前の研修では、先輩社員から約3ヶ月間、コーディングや基本情報技術者試験の内容について指導があります。基礎を学...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
店舗事業者全般の業務オペレーションを把握でき、ニーズや課題のキャッチアップがある程度予想できる
【気になること・改善したほうがいい点】
TH...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
定期的に技術学習の講習を行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自ら勉強を行う環境を作る必要があるため、自発的に勉強する習慣が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
中途入社ではあったが、商品知識の勉強会や、開発に関わるフローなどの研修があり、業務についてスムーズに理解できるような体制ができていること。ま...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
業務やキャリアアップに役立つ各種資格の取得を支援する制度もあり、受験費用のサポートや取得時の奨励金制度が整っています。技術系資格(基本情報技...続きを読む(全245文字)
| 会社名 | ケイ・エヌ情報システム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ケイエヌジョウホウシステム |
| 設立日 | 1994年7月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 42人 |
| 代表者 | 竹村久志 |
| 本社所在地 | 〒732-0052 広島県広島市東区光町2丁目6番31号 |
| 電話番号 | 082-261-1256 |
| URL | https://www.knc.co.jp/ |
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