回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
待機期間中以外は普通に休みが取りやすく、有給にもすぐに対応してくれて、休みやすかった。また、休日に呼び出されることがなく、ゆっくり休める。
...続きを読む(全162文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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株式会社アスパーク
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アスパークのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アスパークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
待機期間中以外は普通に休みが取りやすく、有給にもすぐに対応してくれて、休みやすかった。また、休日に呼び出されることがなく、ゆっくり休める。
...続きを読む(全162文字)
社員の方に伺った分には、そこまでひどい生活を送ることはないようです。実際、休日にはコンサートやアウトドアに行く社員もいるそうです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
特に外勤先の正社員と比べ、有給休暇が取りやすく、旅行に行ったりとなかなかワークライフバランスが充実している。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
残業なく、早く帰れるのでプライベートの時間が十分になる
外勤先にもよる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給がとりにくい
周りに気を違う続きを読む(全79文字)
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【良い点】
良くも悪くも外勤先に依存するため一概には言えない。だが合わない場合は外勤先を変更することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
外勤先によると思いますが残業がないので仕事終わりに時間がありました
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がない分給料が少ないので難し...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
外勤先によるとは思うが、自分のところは自身の業務量の管理がきちんとできていれば気兼ねなく有給を取得することができた。また比較的残業も少なく、...続きを読む(全103文字)
週休二日制なので毎週二日の休みがあるか分からないので注意しましょう。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
土日祝は就活イベントの参加などがない限り休みなので、プライベートな時間は確保できる。内勤の日では時間の都合がつけば概ね定時で帰社することも場...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
今までの外勤先はおおむねよく、最小で月0時間、最大でも月20時間ほどしかしていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
外勤先によって...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
現場次第なのかもしれませんが、有給休暇は気軽にとることができました。当り現場だったのかもしれないですが。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
オフィスのメンバー全員が提示で帰っているオフィスもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業後に派遣スタッフのトラブル対応や会議を行...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
派遣先によるので良い派遣先なら有給取りやすいので休めます
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によるので派遣先が良くないと休めません続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休日もしっかり取れる。自分で一日のスケジュールを決めることができ、定時で上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時後に打ち合わ...続きを読む(全86文字)
年間休日120日、月平均残業時間15時間、平均有給休暇取得日数8.5日なので悪くはないのではと感じた。続きを読む(全51文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく就業が第一優先されるため待機中はプライベートの予定が一切たてられない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
派遣先にもよるのかもしれないが私は非常に満足のいくバランスだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全62文字)
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【良い点】
派遣先によりますが、仕事とプライベートのバランスは取れている。家族と過ごす時間は確保出来る。有給もしっかり消化出来るのでいいと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
定時上がりでも文句を言われる環境ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績を上げると必然的に業務量が増加し、どうしても定時間、...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は実際多いです。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的に取りやすいと感じる。
有給なども事前に申請をしていれば自由に取ることができる
残業時間に関しても強要されること...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
自分としてはワークライフバランスはよかったと思う
悪かったら多分何もやる気が出なかったと思う
配属先もいい人ばっかりだったので精神的には何も...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
派遣先によりけり
【気になること・改善したほうがいい点】
これも派遣先ガチャ続きを読む(全44文字)
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【良い点】
就業先によるが基本定時で退社できるのでそこまで崩れない
【気になること・改善したほうがいい点】
自社自身の長期休暇がないので強制的に有給が消...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
基本的に土日祝日は休みなためライフワークバランスはよいと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員ということもあってか体調...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
両面型での対応となるため、企業・ 派遣社員双方と直接向き合う経験を積むことができる。
調整難易度の高い案件や突発的なトラブル対応も多く、状況...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントや拠点運営の経験は積むことができた一方で、プレイヤーとしてのスキルを十分に磨ききれないまま現在の役割...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
短期的なインセンティブ比重は低い一方で、成果や役割拡大に応じた昇給幅が大きい評価制度。
1度上がれば下がることは滅多にない続きを読む(全67文字)
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【良い点】
管理職に女性が多く在籍しており、産休・育休の取得実績も豊富なため、ライフイベントと両立しやすい環境。
時短勤務制度も整っており、多様な働き方...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
電気自動車の世界記録などを持っているため、会社自体の将来性はあると思いますが、おそらくその恩恵にあやかれる社員はごく少数であると思います。
...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
自分が契約を決めたエンジニアの方々が派遣先で高く評価されると、自分のことのように嬉しく感じます。営業の退職や転勤が多く、担当営業が変わること...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
結果を残してる社員には正当に評価が与えられ、昇給や昇格のスピードも早く、若手のうちから拠点責任者など大きな裁量を任されるチャンスがあります。...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
会社に対して不満は全くなく、むしろ感謝している。ただ、人材派遣営業として自分の営業力の向上に限界を感じる部分があり、より単価の高い商材や、提...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給については派遣先に評価されていないと難しい。
給料を上げると派遣先の人件費もあがるのでハードルは高い。
評価...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前職は実は無期雇用型という派遣制度です。正社員として入社し、
最初に社内研修を受けた後、自身の能力に応じて各地の...続きを読む(全330文字)
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【良い点】
残業しまくれるので仕事人間にはうってつけの環境かと思われます!
新卒も中途も正社員もそれ以外も、コールセンターや配送センターが人で不足になる...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤は当たり前。
手当も出ないどころか時給すら発生しない。完全にボランティア。
上のク...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
特になしです
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは取りづらかった。店舗によると思う。店長次第。人がいっぱいいる店舗の方が休みやすい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
1日の労働時間が長いかわりに、週休が多いというシフトでした。1日休みが多い分、出かけたりするのには良かったと思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
人によってはすぐに退社している人がいたが、仕事を残しても結局翌日以降に残す形となるため、求人の様な残業時間にはならない。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
シフト制であるため、仕事とプライベートを自分の希望通りにすることが可能です。上司は希望休を伝えるとすんなり休みの許可をくれるので、そういった...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
いろいろなブランド品に関わることができ、実際に手に取って見られる点がとても楽しく、日々新鮮な気持ちで仕事に取り組めました。
【気になること・...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
おやすみはかなり融通が効いたのでとても良かった。
まとまった休み(1週間以上)を計画して取得している人もいた。
有給を積極的に取る人が多かっ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
有給はもちろん貰えますし、残業があっても希望制なので残業を強制されることはありませんので定時で確実に帰れるのでライフワークバランスはかなり良...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
土日祝は基本休みです(土日開催の社員旅行、バスツアーなどの強制参加イベントは除く=これは勤務に含まれません)
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全154文字)
| 会社名 | 株式会社アスパーク |
|---|---|
| フリガナ | アスパーク |
| 設立日 | 2005年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1,581人 ※平成29年4月3日現在 |
| 売上高 | 47億7200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉田眞教 |
| 本社所在地 | 〒530-0014 大阪府大阪市北区鶴野町1番9号 |
| 平均年齢 | 31.0歳 |
| 平均給与 | 350万円 ※月給:25万、賞与:約4か月分 |
| 電話番号 | 06-7711-0578 |
| URL | https://www.aspark.co.jp/ |
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