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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
テレワークがokだった。社員の方もテレワークされていて朝礼はオンラインだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は全員、関連する...続きを読む(全128文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社きんでん
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社きんでんのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社きんでんで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
テレワークがokだった。社員の方もテレワークされていて朝礼はオンラインだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は全員、関連する...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事大好き人間で、仕事に熱中できる人にはいいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理の現場職になると土曜出勤がデフォ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自分の都合次第で平日でも休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が当たり前に発生する。会社として業務を取り上げるなど...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
本社勤務なら土日は基本的に休める。現場勤務の人間は土曜も就業しているケースが多い。また、朝礼の開始時間が早く、現場稼働が終わってから事務所に...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
有給5日取得等最低限の休みはある。会社カレンダーの休みは多いのでビジネス職は休みが多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
建築業界全般に言えることなのですが、現場に出ていると残業は多いです。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
金はある、やりたいことへのお金の投資は簡単
【気になること・改善したほうがいい点】
時間がないのでやりたいことは一つ、2つしかできません。彼...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
出来ていればある程度柔軟にライフワークバランスを取れること。
ただし出来ている時に休まないと有給が取れないので自由度はあまりなかった印象。
...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全くと言っていいほどバランスは取れない。
仕事が中心の生活となる。
社内で22時にPC電源が落とされるが、その後...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
私は経理だったので、本決算や税務調査以外のシーズンはほぼ定時上がり出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの部署でワークラ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
最初の一年は研修期間なので残業も休日出勤もないです。二年目からは現場なので良い点は特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
結婚してて、家に帰りたくない人はいいと思う!
【気になること・改善したほうがいい点】
単純に長時間働いて、給料をその分もらっているだけ。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
建設業であり、現場を中心に長時間労働が常態化している。間接部門も早く帰れる雰囲気ではない。上層部は長く働く事を当...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多く平気で土曜や日曜日にも電話がかかってきて休日は寝るだけになることが多々あるのであまりプライベートに...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
家庭を大事にするには人員がひつようです。現場によって変わってくるとは思いますが、現場開始時点で社員、派遣社員など現場にいる人員で現場の進捗に...続きを読む(全481文字)
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配属された現場によりますが忙しい現場だと土曜日も出勤だったり平日も20時過ぎまで残業などざらにあります。上の立場になってくると当たり前の光景になってきます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ホワイト化も進み、仕事も休める。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
休みが現場に左右されるため、休みの多い現場だと週休2日になることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は週6勤務となり、現場...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前の話なので今はわからないが、忙しい現場に配属されたら、プライベートの時間はほぼ無し...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
事務職は多少残業はあるが、ワークライフバランスはとれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、営業職は接待があるため、土日出...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
事務系社員については、だいたい月々のルーティーンがあるため、それを把握しこなせるようになってくると割と有給はとりやすく、平日での有給取得もし...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
事務系はリモートワークしていて比較的ワークライフバランス取れてるのではないだろうか
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出ている人...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
事務系の女性社員の方々は、残業が少なく、土日、祝日もしっかり休めて有給もしっかり取得できる環境です。工事部は現場優先の為、思うようにワークラ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
施工管理職だと基本的に休みは取れない。現場の休みに合わせての取得になる。また残業時間が多くてワークライフバランスが取れない。休日出勤も多くて...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業代は100パー支給されます。
繁忙期でなければ割と休みは自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場にもよるが100時間程度の残...続きを読む(全183文字)
電気設備、建築設備など社会インフラを支える技術系の仕事が多く、責任を持って現場経験を積めるのは魅力だ。続きを読む(全51文字)
電力、通信、ビル設備などインフラを中心に、再エネやエネルギーマネジメントなど幅広い事業展開があり、安定した需要が期待できる。続きを読む(全62文字)
住宅補助、寮、社宅制度など、居住のコストを抑える制度が豊富に用意されているのが良い。続きを読む(全42文字)
社風は現場中心で体育会系気質で上下関係が強い。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
給料の不満点は一切ありません。賞与も1年目で50万程貰えます。また、業績が良いと4月に臨時賞与が貰える事もあります。昇進は、問題を起こさず真...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同期で4名、女性社員はいましたが2名は1年未満で辞めています。また、女性社員は職場先で結婚相手を見つけて専業主婦...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般工事部門は、2年目同期が既に残業を45時間超過している人がいると聞いたので勤めるにはそれなりの覚悟が必要。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
私のいた情報通信部門は、他の部門より残業やハードワークは少なかった印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
安易な気持ちで施工管...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
現場ごとに学べることが多く、施工管理としての基礎から応用まで幅広い知識が身につきます。特に安全意識が高く、チームで動く文化が根付いているため...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
現場では自分の担当した仕事が形として残るため、プロジェクトが無事に完了したときの達成感は大きかったです。安全管理や工程調整など責任のある業務...続きを読む(全434文字)
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【良い点】
本社勤務に関しては土日祝が休みで、有給も取りやすい
工事部(現場)は土曜出勤もあるが、振替休日で週休2日にできているところもあり
【気になる...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
女性であれば産休・育休をとっている人もいる。ただ技術職を続けてるひとはあまりいないようだ。有給休暇は問題なくとれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
有給取得率が高く、基本的に取りたい日に取れた。シフト制で残業は少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤や休出が多く、ワーク...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
仕事とプライベートの両立を大切にする社風があります。限られた時間で成果を出すという意識があり、業務効率化や時短への取り組みも進んでいます。家...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
割と自由に動ける、なんでもやらせてくれる時が多い、携帯触れる、早めに現場切り上げて飯ないける
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
自分の仕事に調整がつけば有給休暇はしっかりと取れます。休日出勤をした際は手当てでもらうか、代休を取るかの選択となります。そこは横槍が入ること...続きを読む(全238文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは全くないです。仕事の為に生活を余儀なくされる社風。
朝早く出勤し、夜も残って練習するのがあ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
勤務時間は基本8時間で、月の残業は10時間程度。ただし、設計は案件が重なると残業が増える傾向にありました。休日は年間127日と多く、有給も1...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを経営の中核に据えている企業である。同社では成果主義を採用しつつ、長時間労働を評価の対象としない方針を明確にしており、平...続きを読む(全632文字)
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【良い点】
時短勤務制度があり、保育園のお迎えが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務で考慮してもらえるところはあるが、接客や電話が長...続きを読む(全184文字)
| 会社名 | 株式会社きんでん |
|---|---|
| フリガナ | キンデン |
| 設立日 | 1944年8月 |
| 資本金 | 264億1100万円 |
| 従業員数 | 15,582人 |
| 売上高 | 7050億5800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上坂 隆勇 |
| 本社所在地 | 〒531-0074 大阪府大阪市北区本庄東2丁目3番41号 |
| 平均年齢 | 41.7歳 |
| 平均給与 | 888万円 |
| 電話番号 | 06-6375-6000 |
| URL | https://www.kinden.co.jp/ |
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