椿本チエインの物流、購買、資材調達の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
各職級別に、研修が用意されていて、一通りの人材教育はなされているとは思う。またTOEICなども、社内で団体受験を定期的に開催しており、人材開発...続きを読む(全183文字)

【良い点】
チェーンにおいては世界一だと思う。世界各国に拠点があるのは強み。
精機事業、マテリアルハンドリング事業もあるが、チェーンほどは強くはない。
【...続きを読む(全191文字)

【良い点】
有給を取りやすい。もちろん、職場によります。
残業も今はほとんどないが、以前はいくら残業しても月10時間程度に抑えられ、サービス残業をさせられ...続きを読む(全187文字)

国内での事業が縮小傾向にある中、率先して海外事業への拡大を推し進める社長である。
直接関わることがないため人柄は分からないが、積極的に若手社員との交流の...続きを読む(全153文字)

社内全体がゆるいというか、先をきちんと見据えて事業展開をしているのかが
不安に感じられた。
評価も絶対評価制度と謳っておきながら、実際は年功序列であり...続きを読む(全204文字)

社内の教育制度は、他の企業に比べて整っているのではないかと思う。
テクノスクールという名の研修部門が、会社の組織上に存在しており、
若手への技術・技能...続きを読む(全180文字)

部署によっても違うが、自分の部署はあまり残業がなく、
早く帰れていた。その結果、プライベートの時間が多く取れ
充実した生活を送っていた。
また、有給...続きを読む(全175文字)

実際のところ、管理職になりたいと思う人はあまりおらず、
ほとんどの人が、一般職のままでいる。
上記の理由として、労働組合に守ってもらう、賞与の獲得、責...続きを読む(全165文字)

自分が考案した改善工程が現場に認められ、取り入れられた事に非常に
高い達成感を得られた。課題を克服した結果が目で見える事が最も
やりがいを感じた。
...続きを読む(全175文字)

女性にとって非常に働きやすい会社であると思う。
社員だけでなく、派遣でさえも育児休暇を気軽に取れたり、
その後、普通に職場復帰出来る。社員より派遣の方...続きを読む(全169文字)

面接で受けた印象と入社後に受けた印象のギャップは、社内の働く雰囲気である。
シェアNo.1であるのか、まったりした公務員的な感じがする。
入社を決める...続きを読む(全154文字)

車のHV化が進むにつれて、自動車に使用されているタイミングチェーンの需要が
減るのは明確であるが、その対策として新商品の開発があまり進んでおらず、
自...続きを読む(全154文字)

・休暇や労働時間は、特に不満に思わない。ただ、有給取得に関しては、職場ごとにかなりの差がある。
・福利厚生はやや悪いと思う。住宅手当は転勤者にしか無く、...続きを読む(全160文字)

・給与は手当が少なく、あまり良いとはいえない。
賞与は、他社と比べて比較的高い方なので満足している。(ただ、利益率にかなり左右される。)
・それなり...続きを読む(全162文字)