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英和の本選考対策方法・選考フロー

英和株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

英和の

内定者の選考対策アドバイスをAIが要約

まだ要約が生成されていません。
要約を生成すると、次のようなポイントの選考対策アドバイスを読むことができます。

  • 早期選考があるか
  • 注意すべき選考フロー
  • 求められるスキル・能力、人物像
  • 対策として必ずやるべきこと

※必ずしも期待通りの結果をお約束するものではございません。

※生成は1人につき1日5回までの制限があります。また、全体の上限回数に達した場合、生成ができなくなる場合があります。

※本コンテンツは、選考体験記の「内定者のアドバイス」をもとに、ChatGPTを活用して自動生成されています。 生成品質の向上に努めておりますが、自動生成であるため、まれに適切ではない情報が混ざる可能性があることを予めご了承ください。 誠に恐れ入りますが、情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。 上記の事項をご認識のうえ、就職活動における参考情報のひとつとして、ぜひ活用してください。

英和の 本選考体験記(2件)

英和の 直近の本選考の選考フロー

英和の 志望動機

英和の グループディスカッション

卒業年度
人数
時間
テーマ
 
2023卒
4人
50分
アフターコロナでの導入すべき事業とは何か
詳細
2020卒
10人
90分
AIが発達しても無くならない仕事はなにか。
詳細

英和の 面接

  • 1次面接
  • 最終面接

英和の 内定者のアドバイス

20卒 / 立教大学 / 男性
職種: 総合職コース
1
内定に必要なことは何だと思うか
募集職種は営業職だけであるのでそれを意識しながら選考を進めること。グループディスカッションをうまくこなすことが重要であると感じたが特に気負いすることはなく、学校やマイナビ、リクナビなどで開催しているグループディスカッション講座などを履修し、経験を積み慣れておくことが大事だと思います。面接についてもとくに特殊なことはないので数をこなし慣れておくことが重要です。最終面接に進んだ就活生はみな明るい人が多く、明るさや元気のよさをうまくアピールしてください。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
上記したとおりある程度の明るさや元気があること。商社の営業であるためコミュニケーション能力も必要です。グループディスカッションは10人という比較的大人数でおこなうため、その中で人事の方に目を付けられるようにコミュニケーション能力や積極性がない人は内定を頂くことは難しいと思います。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
学業成績についいて聞かれることもあり重視しているのかなと感じた。最終面接は雑談のような感じで手ごたえは一切なかったが内定をいただけたのであまり深く心配することはないと思う。大阪の会社であることもあり人事の方も気さくな人が多い印象である。 続きを読む

英和の 会社情報

基本データ
会社名 英和株式会社
フリガナ エイワ
設立日 1989年12月
資本金 15億3340万円
従業員数 373人
売上高 432億9200万円
決算月 3月
代表者 阿部 吉典
本社所在地 〒550-0014 大阪府大阪市西区北堀江4丁目1番7号
平均年齢 43.6歳
平均給与 709万円
電話番号 06-6539-4801
URL http://www.eiwa-net.co.jp/
NOKIZAL ID: 1136870

英和の 選考対策

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