この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場によって大きく異なるが、基本的に有給休暇等は取得しやすい。人事も有給取得実績をフォローアップしており、全くとらない人には取得するよう促す...続きを読む(全85文字)
芝浦機械株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、芝浦機械株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に芝浦機械株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場によって大きく異なるが、基本的に有給休暇等は取得しやすい。人事も有給取得実績をフォローアップしており、全くとらない人には取得するよう促す...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は有給を取る事が許されない雰囲気でした。定時で帰ることは全くなく、残業時間は短く書き換えていました。機械の搬...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足による多忙な業務環境で、やりがいや達成感を得る余裕が少なく、モチベーションを維持することが難しいと感じて...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ようやく取らなければという認識が出始めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
これもようやく気づき始めた段階であり、これからかなと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休みは非常に取りやすいです。よっぽどの事がなければ休暇申請は基本的に通ります。また年に2回程度連続休暇を取る事が推奨されている為、大型連休に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
申請すれば有給は拒否される事はない。また、フレックスや在宅勤務も対応可能な職場は対応している
【気になること・改善したほうがいい点】
個人商...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
有給を申請しても取れないという状況はたまに発生していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー層のレベルアップ続きを読む(全69文字)
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【良い点】
部署によるが、比較的有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場はかなり休日出勤が多い続きを読む(全59文字)
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【良い点】
仕事やポジションによって異なると思いますが、私は基本的に定時退社していました。家庭を持つ女性もそこまで不都合なく働いている様子に見えました。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
コロナになった後、出張、会食禁止デスク周囲にはパーティション設置、ウェブ会議の推奨、在宅勤務の実施など対応は早かった。
【気になること・改善...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
福利厚生は会社の歴史もあり、それなりの内容だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人プレーの面が多く、ある程度の仕事量の...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
年間休日は多くある事から、まとまった休みをとりやすい傾向がある。有給休暇も職場によるが、現場は比較的に消化しやすい。休みに関しては夏季休暇や...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
部門にもよるが社風自体は比較的穏やかで激しい競争といった類のものはない。
サービス残業なども労基署の指摘によって上層部の目が光っていることも...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
コロナウイルスについては早期からリモートワークを推奨しており、その点では従業員重視の面がある。一方でどの会社もそうだと思うが、自宅のネットワ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
現在はコロナの関係もあり、在宅勤務なども実施されている。
構内各所に手指消毒が置かれており、消毒について意識されている。
また、3密を避ける...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いので、その分残業代で稼ぐことになり、多くの社員が当たり前のように長時間残業している。結果、少ない人出で...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
有休休暇を取得しやすい風土で、連休につなげる形で有休休暇を取得することもできました。
また、毎週の定時退社日も徹底されており、残ろうとすると...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
有休が年間最大40日もらえること。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票には、年間休日120日くらいと
記載してあるが、土曜や祝日...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
かなり融通が効くと思う。
基本的に有給が取れないことはない。フレックス制度もあるので時短勤務をすることも可能である。長年勤めた人には特別休暇...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
工場の操業時間は8:00-16:45です。
現場職ならばアフター5が取りやすいです。福利厚生として、従業員クラブではアルコールを含めて低価格...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
本当に所属する部署によります。毎月残業20時間以内の部署もあれば、30時間超えは当たり前の部署も沢山存在します。有給も取りやすい部署(上司)...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
部署により差はあるが、水曜日は定時推奨日とするなどプライベートの時間も取り易いと感じる。
ソフトボール大会などの行事もあり、家族連れでの参加...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
配属先で大きく変わる。毎日定時で帰れる部署と、深夜まで残業している部署がある。
良い部署、上司に当たれば、残業代はすべて支払われるし、月の残...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
上司は優しい人が多かったので、有給はとりやすかった。
技術系の職員については、残業をしっかりとつけれる様子。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全191文字)
会社名 | 芝浦機械株式会社 |
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フリガナ | シバウラキカイ |
設立日 | 1949年8月 |
資本金 | 124億8400万円 |
従業員数 | 3,028人 |
売上高 | 1606億5300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 坂元 繁友 |
本社所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2丁目2番2号 |
平均年齢 | 43.6歳 |
平均給与 | 648万円 |
電話番号 | 03-3509-0200 |
URL | https://www.shibaura-machine.co.jp/jp/ |
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