回答者:
福利厚生の制度が手厚く、社員もそれらを有効活用している印象。続きを読む(全30文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
中央コンサルタンツ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中央コンサルタンツ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に中央コンサルタンツ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
福利厚生の制度が手厚く、社員もそれらを有効活用している印象。続きを読む(全30文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助は学士なら入社後3年間、修士・博士は入社後2年間まで支給されました。住宅補助がなくなった際住宅補助以上の昇給はありませんでした。生活...続きを読む(全252文字)
福利厚生はほぼないが働く環境はどの支店でもその土地の一等地にあるため良い。続きを読む(全37文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
学習会が定期的に行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、住宅補助は殆ど無く、全支店一律の給与体系である為、東京とその他...続きを読む(全119文字)
【社員から聞いた】住宅手当が2か3年だけがあるくらい
【本・サイトで調べた】特に魅力的な福利厚生はない
【イベントや選考を通して感じた】ジョブ...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手当や福利がほとんどない。ただ、基本給が高いので、ボーナスや残業代の掛け数が大きくなるのである意味ありがたかった。残業も多かったのでかなり稼...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地域で採用されるため、基本的には希望した地域で働くことが可能である。
管理職につくと全国へ転勤の可能性がでるが、そのような場合自身の経験やキ...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技術士手当て、月5万支給されるのは、とても良い制度だと思う。また、資格取得(技術士口頭試験)に、対するサポートが手厚い。
【気になること・改...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初任給が高いと言われている。残業代もそこそこ支払われるので、残業を重ねれば給料はそこそこよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかく遅くまで極限状態で働いていたので、じぶんが成長してないんじゃないかみたいな不安になることは無かった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中央コンサルタンツでは、社員のスキルアップを重視する姿勢が強く感じられました。資格取得支援や社内研修制度が充実しており、若手でも意欲次第で専...続きを読む(全228文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初任給が高額で、東京や名古屋と同水準であったため。また、支店内の若手の仲がよくプライベートでの付き合いもかなりあった。
【気になること・改善...続きを読む(全205文字)
大手企業ではない分、若手が活躍できるところ。続きを読む(全22文字)
男性でも育休の取得率が高く、ワークライフバランスが取れている印象。続きを読む(全33文字)
部長クラスの方でもとても気さくで、コミュニケーションが取りやすい印象。続きを読む(全35文字)
男性が多い業種、職種ではあるが、女性の方も多く見られた。続きを読む(全28文字)
インフラ整備を通じて社会や地域の発展に貢献できる。続きを読む(全25文字)
インフラの老朽化、災害に強い国土基盤を作ることが土木業界の課題であり、この仕事の今後の社会貢献性は高い。続きを読む(全52文字)
コンサルタントであり、残業も多いため、それなりに高い。続きを読む(全27文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
世帯主には住宅補助が必ずでる。
また、SSCに配属の場合、フルフレックスや在宅勤務が基本的には制限なく利用できる。
有給なども、基本的にはス...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最低限はあるため、余程福利厚生にこだわって就職をしよう。という方ではなければ問題ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
法定福利厚生は整っていたと思いますが、特筆すべき独自制度や手厚い福利厚生がある印象はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
通...続きを読む(全270文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・福利厚生倶楽部があり、休日などに活用できます。
・財形貯蓄あり
・社員持株会あり
・退職金なし→確定拠出年金にて代用
【気になること・改善...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
めっちゃホワイト。給料還元はいい。給料は自慢していいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給が高いのは、労働時間が長いからと...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
けがや病気に対しての手当が薄過ぎて休みや給料がどんどん減る。体弱い人には向いてない。社内制度に...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当や交通費は支給される、独自の福利厚生はおそらくない印象
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給に含まれているので退職金はそれ...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
メーカー請負業のため、年間休日は多い。
また、食堂とコンビニがあるので
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤は食堂もコンビニもやって...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は社会保険完備を加え、交通費支給や有給休暇など基本的な制度が整っています。
女性はライフステージに併せて産休、育休も取得できます。
...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社が借り上げしている賃貸に住むことができ、家賃の70%くらいを負担してもらえました。私の場合、配属が東京だったため通常は9万弱かかる物件が...続きを読む(全158文字)
| 会社名 | 中央コンサルタンツ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | チュウオウコンサルタンツ |
| 設立日 | 1960年6月 |
| 資本金 | 3億6000万円 |
| 従業員数 | 606人 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 藤本博史 |
| 本社所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3丁目22番1号 |
| 電話番号 | 052-551-2541 |
| URL | https://www.chuoh-c.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。