エムケイシステムの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
不具合の多いソフトではあるが、細かい機能が沢山あるので喜んでいただけることも多い
【気になること・改善したほうがいい点】
「この会社はモチベ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
毎年4月に評価されて一般社員の殆どの人が5000円程度昇給すると思います。その評価は課、部、全体で順位をつけてランクをつける方法です。
【気...続きを読む(全130文字)

【良い点】
半年に1度、外部研修を受けることが必須となっています。
外部研修では中堅や役職者向けといったレベルにあわせて自由に選択ができますが、一応昇進...続きを読む(全226文字)

【良い点】
部によっては自由に定時退社できる
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少なくて残業があたりまえの部署があったり、同じ部でも残業が多い...続きを読む(全92文字)

【良い点】
お給料はいい。ただ残業代が多いだけかもしれないが、固定残業とかもないため、残業したらしたぶんだけ給料が増えます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全266文字)

【良い点】
年間休日は126日なのでいい所かと思います。
平日の夜は残業のため時間はあまりつくれませんが、休日はしっかりあるためそこはいい所かと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
システム障害が頻発し、会社の将来が不安になったため。続きを読む(全32文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自社システムの対応をしますが、システム的な対応というよりは社会保険や給与計算のことをしっかり理解しておかないと厳...続きを読む(全153文字)

【良い点】
社労士向けソフトウェアというニッチなビジネスモデルで競合がおらず、安定感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合がいないことに...続きを読む(全286文字)

【良い点】
自分自身の退職理由は家庭の事情だったので、会社に辞めるほどの不満があった訳ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分自身はター...続きを読む(全224文字)

【良い点】
福利厚生については、確定拠出年金（401K）が整備されており、将来の資産形成を意識した制度が用意されています。その他の制度についても、特別に...続きを読む(全745文字)

【良い点】
ちょこちょこ新しい制度ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助を増やしてほしい
リモートやフレックスを一部導入してほしい（...続きを読む(全136文字)

【良い点】
福利厚生は大企業らしくかなり整備されていた印象だった。自分は利用しなかったが全国の各地に保養施設などもあった。続きを読む(全61文字)

【良い点】
福利厚生はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
TJTをうたってるが関東のみ。
しかし上司とかぶると辞退しないと行けない風習。...続きを読む(全115文字)

【良い点】
友人や家族への紹介制度と積立金制度のような特別な褒賞があり
紹介した側もされた側も特になる点

未経験でも安心してサポートしてもらえるので長...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はあるが雀の涙ほど、
一回の飲み会代にもならないので、期待はしないほうがいい
使えるものがあるかは正直微...続きを読む(全99文字)

【良い点】
学習支援や資格取得支援は整っている。最低限の福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が無い。退職金も無い。本当に求...続きを読む(全89文字)

【良い点】
新卒入社だと借り上げ社宅があり、住宅補助の割合が大きく助かる。
各種研修講座も受けられる。昇格に必要な学習講座もあり、受講が完了すると賞与に...続きを読む(全190文字)

【良い点】
もともと住宅補助や子供手当がなかったのですが、複数の社員が希望を出し、近年、住宅補助（年齢制限あり）や子供手当が支給されるようになりました。...続きを読む(全247文字)

【良い点】
資格取得の受験費用は出してくれる。
ただ、資格の種類や受験回数は決まっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が弱い。
寮...続きを読む(全114文字)