回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度を設定しようという試みはある。
文字の上では会社の目標に向かって、各課、各員が実行するべきことに落とし込もうとしている。
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白光株式会社
白光株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜580万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、白光株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に白光株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
評価制度を設定しようという試みはある。
文字の上では会社の目標に向かって、各課、各員が実行するべきことに落とし込もうとしている。
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【良い点】
給与面ではかなりいい方だと思います。しかし手当はありません。福利厚生もありますのでそこは企業として一般的でいいと思いました。
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【良い点】
新入社員から30歳前後までは毎年の昇給がベースとなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
30歳以降の昇給に関しては、評価制度が不...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
新入社員から30歳前後までは毎年の昇給がベースとなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
30歳以降の昇給に関しては、評価制度が不...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
年収は中小企業としては順当か若干高いと思う。
評価制度自体は整えてある。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造業、特に中小はどこもそ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給料は同じ規模の中小企業にしたら若干多めです。業界内では普通だと思う。入社三年目までは五万円まで家賃補助が出るので私も良いところに住んでまし...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
性別を問わず管理職や仕事を任されています。産休明けでも職場復帰しやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有と...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派閥的なもの、役職者の好き嫌いがあり、またそれが社内で知れ渡っているので、社内政治的なことで仕事をする人と、そう...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
部署にもよると思いますが、基本的には有給は取れる方だと思います。また、育児休暇なのどの制度もあり、男性社員が休みを取ることもできます。
【気...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
国内シェアが高い(現状はトップ!?)ためか、全体的に危機感が薄いように感じる。国内シェアは維持できたとしても、市...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
女性が働きやすい、環境がとても揃っているように思います。育児休暇制度はみなさん使っていますし、戻ってきてからも子供優先で仕事が出来ているよう...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
近年競合他社に負けているイメージがあります。もう少し売上が伸びてもおかしくない立ち位置なので巻き返す力はあると思います。
【気になること・改...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
先が危ぶまれると思った。
跡継ぎの社長がいる訳でも無く経営面でも波がありすぎるので不安定な状態
良い人は多いが数年で定年になるだろう
【気に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
休みは取りやすく、土日祝休みなので平日以外は充実します。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は残業あると思っていた方が安心です。水...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
土日祝、夏季休業、冬季休業に加え、会社独自の休みが5月と11月(ただし休日と被ったら、この休みは無し)と休日日数は多い方だと思います。
【気...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
年間3万円までなら通信講座などのスキルアップに対する補助がでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自宅から通えない新入社員に対して...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
一年に一回、能力効果で評価される。何かしら成果を残すことができれば評価がつけられるため、そこまで評価内容が気になることはない。
【気になるこ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
評価される人は年収が高くなる傾向があります。
昇進・昇格すれば尚更です。
【気になること・改善したほうがいい点】
なんだかんだで相対評価です...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
私は、現場での仕事でしたが、みなし残業制度はなく、働いた分だけ給与に反映されるため、しっかり稼ぎたい人には良い環境だと思います。
また、賞...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
評価されても仕事の量と責任が増えるだけで給料はほぼ変わらないのが問題。
正社員の給料は総支給で...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ボーナスが非常に多い。
昇給は安定しており、長く働くほど年収が伸びやすい。
福利厚生を含めた実質的な待遇はかなり良い。
【気になるこ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
評価制度が非常にオープンであり、上長との面談で振り返りを行い何が足りなかったかなど細かく知ることができた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ニデックは成果に応じた評価制度が整っており、若手でも成果次第で昇給・昇格を目指せる点が魅力です。また、海外赴任や海外拠点での業務機会が多く、...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
様々な業務に挑戦していればある程度評価され年収にも反映される。
成果を出せばさらに評価も上がるので比例して昇給スピードも上がる。
【気になる...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
長く勤めていれば必ず年収は増えるからとても良いです。仕事はストレス高めですがお金は満足です。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
給与水準は同業他社と比べても比較的安定しており、毎月の収入を見通しやすい点は良かったです。賞与も一定額が支給されるため、生活設計は立てやすい...続きを読む(全487文字)
| 会社名 | 白光株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ハッコウ |
| 設立日 | 1954年4月 |
| 資本金 | 4500万円 |
| 従業員数 | 170人 |
| 売上高 | 58億円 |
| 代表者 | 吉村加代子 |
| 本社所在地 | 〒556-0024 大阪府大阪市浪速区塩草2丁目4番5号 |
| URL | https://www.hakko.com/japan/ |
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