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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マンダムの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マンダムの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マンダムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マンダムの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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4.0
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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2.5

マンダムの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.4

カテゴリから評判・口コミを探す

マンダムの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社マンダムの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

性別はもちろん、多国籍の社員の方々も説明会に数名いたた多様化の進んでいる環境、社風だとおもいました。続きを読む(全50文字)

株式会社マンダムの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年09月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社員同士の距離が近く、意見交換が活発という印象を受けた。そのため若手でも発言権があると考えられる。続きを読む(全49文字)

株式会社マンダムの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

明るく楽しい雰囲気で説明会が進んだ。また、社員同士でイベントもよく開催されると聞いた。続きを読む(全43文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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マンダムを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年9月24日
回答者:

【良い点】
非常に女性に対して甘いと思います。女性の管理職採用も積極的に増やしているようで、正直なんでこんな人が?となっている場合もある
【気になること・...続きを読む(全109文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年9月10日
回答者:

【良い点】
一部職種にはなるがフルフレックスなど働き方が少しずつ改善されている。古き良き会社という印象で暖かい社風。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全148文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年8月20日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚生活と両立している女性はすごく少ない。稀。活躍している人ほど未婚で、会社に全力を注いできた人のイメージ。続きを読む(全74文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月11日
回答者:

【良い点】
フレックスを導入していたり、有給を取りやすい環境が整えられていたりするのでプライベートを充実させることができる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全117文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年11月14日
回答者:

【良い点】
資格取れるところ。社内環境は学校みたいな感じで働きやすいとは思う。
若い人が多いので同世代と働けるのは楽しいかも。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全485文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

マンダムの 他のカテゴリの口コミ

株式会社マンダムの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
女性
10年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門によって異なります。忙しい部署、忙しい人は季節関わらずいつも忙しいと思います。あまり他部門には干渉しないので、関連部署は早く帰る風潮の部署...続きを読む(全157文字)

株式会社マンダムの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うがサービス残業が当たり前の空気感があり、特に若手の社員は残っている人が多かった。早く帰れよという...続きを読む(全134文字)

株式会社マンダムの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助や帰省手当などもあり特に給与面では収入が少ないと感じたことはなく、社内でも満足している人が多いと感じた。続きを読む(全62文字)

株式会社マンダムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・通信教育など社内教育が充実している
・私が在籍していた頃はブラザー、シスター制度があり入社後一年は年の近い先輩が手取り足取り教えてくれ、社会...続きを読む(全226文字)

株式会社マンダムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
強みの男性化粧品のみに頼ることなく競争の激しい女性化粧品市場に積極的に参入しようとしている点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全132文字)

株式会社マンダムの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近人事制度が変わって、若手でも昇進すればそこそこ高い給料がもらえるようにはなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージメン...続きを読む(全148文字)

株式会社マンダムの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司のスタンス次第ではあるが、休みやフレックスなどに対してものすごく寛容で、やることをきちんとやっていれば自由に働くことができる。プライベート...続きを読む(全180文字)

株式会社マンダムの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に人手不足なため若手だろうと責任ある仕事をバンバン任される。スキルや経験と背負う業務がマッチしていない部分があるため、それをポジティブに...続きを読む(全217文字)

株式会社マンダムの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年10月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

男性の化粧品に強みを持ち、メイクや化粧品が好きな男性が非常に活き活きと働いていました。続きを読む(全43文字)

株式会社マンダムの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

メンズメイクなど、男性の美容も当たり前になっており、需要は高まっていると考えられます。続きを読む(全43文字)

メーカー(化学・石油)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社ツムラの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

インターンシップ中でも社員さん同士のコミュニケーションが活発で、とても温かい印象を持ちました。続きを読む(全47文字)

出光興産株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

社員をとても大切にする社風があり、上下関係なく面倒見がいい。続きを読む(全30文字)

ENEOS株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

社長が2代続けて交代したのを考えると、まだ古い体制が残っていると思う。ただ、その体制を変えようと試行錯誤していることは伝えられた。続きを読む(全65文字)

住友化学株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

インターンシップでは、社員の方の誠実さや仕事に対する真面目さを強く感じたのでそのような社風であると思います。続きを読む(全54文字)

三菱ケミカル株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

誠実さを大切にしている社風であるため、まじめな方々が多いと思います。続きを読む(全34文字)

クミアイ化学工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン

インターンシップや面接で関わった全員の人柄が良く、年齢性別分け隔てなく話せるような環境があるように感じた。続きを読む(全53文字)

JSR株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

旧国営企業だった名残で、質実剛健で実力のある人材がそろう風土が残っている。また少数精鋭で若手のうちから仕事を任させることが多い。続きを読む(全64文字)

日本化薬株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

良くも悪くも田舎の企業らしくのんびりしている印象。続きを読む(全25文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

風通しが良く若手でも挑戦しやすい社風であると感じました。続きを読む(全28文字)

エステー株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

空気を変えようをテーマに、北海道産トドマツの林地残材の活用を進めるなど、地球環境に優しい会社経営を心がけている。雰囲気はアットホームで和気あいあいとしてい...続きを読む(全90文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

マンダムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社マンダム
フリガナ マンダム
設立日 1927年12月
資本金 113億9480万円
従業員数 2,672人
売上高 732億3300万円
決算月 3月
代表者 西村健
本社所在地 〒540-0015 大阪府大阪市中央区十二軒町5番12号
平均年齢 42.8歳
平均給与 713万円
電話番号 06-6767-5001
URL https://www.mandom.co.jp/
採用URL https://www.mandom.co.jp/careers/new.html
NOKIZAL ID: 1132753

マンダムの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。