【志を共に、未来へ】【23卒】ネクステージの一般職の本選考体験記 No.21235（非公開/非公開）（2022/3/28公開）

インターンシップに参加してみてください。他の企業のインターンシップは一般的に、会社の良い所、アピールしたいところを存分に説明してきます。しかしネクステージは、良い所と同じくらい悪い所も包み隠さず教えてくれます。ホームページだけでは分からない会社の雰囲気、営業の仕方、女性社員の活躍など、様々なことが聞けます。インターンシップは早期選考にも繋がるので、必ず参加してみてください。仕事内容や福利厚生の点では、東証一部に上場しているので、福利厚生もしっかりしていますし、なによりインセンティブが魅力的です。自分の頑張った分、給料に反映されるので、完全実力主義の会社です。このような環境で仕事がしたい方は本当にいいと思いまし、役職にも早くつけます。

私がネクステージを志望する理由は、「大企業に入るのではなく、大企業を作り上げて行く」という理念に共感したからです。また社員の皆様が「一兆円企業」にという目標に向かっているところや人を大切にしている雰囲気に魅力を感じたからです。また様々なお客様の対応をするため、変化を常に楽しめ、個人の努力や成果を評価していただける環境で、自分自身のスキルをより高めることができると考えております。

ネクステージは人物重視の会社です。企業理念やビジョンを大切にしているので、いかに自分がネクステージと合うかをアピールするとよいです。また、完全実力主義の会社なので、やる気や営業に対する思いが伝わる志望動機を作るとよいと思います。

内定承諾はしていません。今後の選考状況で決めます

なし

内定をいただいた後も、就活は継続していいとのことでした。納得いくまで就活をして、ご縁があればとのことでした。

学歴差別などはありません！！全てやる気次第ですし、ネクステージで活躍したいというイメージを伝えれば問題ありません。早期選考もあるので、ネクステージに興味を持った方は、早めにインターンシップに予約して参加してみてください。私も最初は全く興味がありませんでしたが、イベントに参加することで、ネクステージに対する思いや熱意が強くなり、選考を受けました。まだ迷っていますが、皆さんも後悔のない就活にしてください。

ネクステージで営業がしたい、１兆円企業へ向けて一緒に仕事がしたいとアピールすることが内定への第一歩です。新規店舗も増えていくので、まだまだ人手が必要だとおっしゃっていました。新しいことにチャレンジしたい人に向いています。

そんなに堅苦しく面接に臨む必要はありません。飾りすぎた自分よりも、素の自分の方が受け入れてもらいやすいです。また無理に自分をよく見せようとすると逆効果なので、きちんと面接やインターンシップに参加すれば問題ないです。

内定後に、選考フィードバックがあります。