この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性職員は女性職員に対して優しい対応をしてくださる方が多かった。営業さんは特に気遣ってくれていた。そう言う環境だったので、自担や産休育休も取り...続きを読む(全207文字)
株式会社池田泉州銀行 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社池田泉州銀行の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社池田泉州銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性職員は女性職員に対して優しい対応をしてくださる方が多かった。営業さんは特に気遣ってくれていた。そう言う環境だったので、自担や産休育休も取り...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性はワークライフバランスが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を下に見る風潮が拭えない。
支店では、女性が雑用をするのが...続きを読む(全215文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出産・育児に関する手厚さは抜群であると言えます。
出産近くになると、遅めの出勤・早くの退行など、非常に魅力的な働き方が認められます。
そういっ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
女性が多いので、体調不良には理解がある。パートへの気遣いもある。社員教育は細かく行き届いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性登用を積極的に進めているので、ある程度仕事ができれば昇進も可能である。以前と比べると、支店長含め、女性の活躍はすごいと思います。
【気にな...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
女性の支店長も多く、いい意味で男女の差別がないように感じます。女性もできる人はしっかり昇進してるイメージです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性に甘い会社。業務課中心に定期時前後で帰れる。給料も若いうちは営業、融資とほとんど差はでない。キャリアアップを目指してない女性にとっては正社...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
とにかく世間体が大事な業界なので、無理な残業はない。次に40時間までと決められている。女性に関しても理解があり、産休、育休の取得は皆んなが応援...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
かなりよくなっていると思う。当たり前のように産休育休はとれるし、事務方や窓口なら基本的には早く帰ることができる。ただし、店舗による。
有給もと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
産休は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休明けの時短勤務がない。制度としては残っているが、今まで普通の社員で時短勤務を取...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
産休育休はとりやすいです。出産時には全員が取得しているようです。
ダイバーシティを推進しておりやる気さえあれば支店長になることも可能です。
【...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
育休産休は当たり前に1年間とれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰後は近い支店に配属されるが、働きやすい環境とは言えない。業績悪...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
女性が働きやすい会社だと思います。出産をしても産休育休は問題なく取得できるため女性にとっては長く働きやすいと思います。また定時で上がれることも...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性支店長の登用に、非常に力を入れている。女性活躍支援は歴代トップの経営方針で、女性には昇級昇格の可能性大。また、休暇取得にも力を入れており、...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
業務職は女性が多いので、子育て中は理解がまだある方だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短の制度はあるが、利用している女性...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
事務職を求める女性においては非常に恵まれた環境。
マニュアルに決められた仕事のみをこなせば良いのでとても楽。
業務課であれば過度な残業は殆ど無...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
会社としてダイバーシティを重視しており女性行員を積極的に抜擢しようとしている。産休・育休の制度も整っているので、女性からすると働きやすい環境で...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
産休・育休明けの人でも復帰して働くことが出来ているため、女性にとって非常に働きやすい環境であると思う。将来的に女性管理職を増やしていく方針であ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ショートのパートさんは、他社より時給が良く人間関係に問題なければ長年勤続されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業店以外の本部...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性のための産休、育休制度が整っていて働きやすい環境づくりができているとかんじます。
そのため、産休、育休取得後も働く女性も多いです。
ただ支...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
女性管理職を増やそうとする取り組みが盛ん。また、産休取得者も非常に多く、配属先に1年に1人は取得者がいるようなイメージ。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
育休や産休もとりやすい。気にかけてくれる人が多く、長く働くことを重視してもらえる。ダイバーシティ推進のため、女性の活躍は注目されておりやる気の...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
妊娠、出産しても復帰する人が多かった。
妊婦さん用の制服もあり、女性管理者を目指す人向けの
研修やサポートも充実していた。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
近年は特に女性の活用には非常に前向きだと思います。以前はあまりいなかった女性の役職への登用や女性の営業担当を増やすことを積極的に行っている印象...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
いい支店に配属されると良い先輩、上司に恵まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
出世していきたいため総合職にしましたが、結局は女性は...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
運用知識や相続全般の知識、不動産等の知識を求められるため他業界よりも幅広い知識を定着させることが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
銀行業界が衰退する以前に入社された40〜50代の方で一定数優秀な方はいる
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準の低さから優秀な人材...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
一般的なビジネスマナーについて定着させることが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマに対するインセンティブの割合が非常に少なく...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
地域に根付いた金融機関のため今後も一定以上の需要がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ネット証券の台頭等により銀行での運用を新たに検...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
休みは取りやすいが、これも配属先による。制度休暇は取得義務があるので獲ることになるが自分のとりたいタイミングでとれるかは配属先、上司ガチャ。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
家賃補助はない。給料、賞与も若手(7〜8年目)のうちは500も行かないので、独立一人暮らしは厳しい。
実家にいさせて自己啓発させようと言う魂胆...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
一般的に金融機関なので福利厚生は整っていると思います。休暇もとりやすいです。また社内複業制度といって本部の仕事に挑戦できる環境があります。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
一般的な銀行という感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業としてどんなに頑張っても基本的に年収は増えないです。
難関資格を取得...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
提案商品(サービス)が多岐に渡っている点は、改めてすごいと思います。
顧客課題に合わせて、提案できる商品は違うため、様々な角度から提案実施でき...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
安定はしているため、生涯安定した環境で働けることは素晴らしいと思います。
コロナ禍でも業績は悪化していませんでした。
【気になること・改善した...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
大きい組織なので育休も取りやすく復帰は可能です。営業が嫌な方は子供を産めば窓口に戻れるという話もありました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
出産休暇や育児休暇は取りやすい環境にあると思う。
最近は男性でも育児休暇を取る行員もおり、その辺りは今後も良くなっていくと思う。
【気になるこ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境であるのは間違いないと思う。産育休制度は充実していると聞くし、復帰率も高い。時短勤務や、残業をしない働き方を選択することも...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
子育てしながら活躍している女性社員が沢山いる。コンプラの意識も全体的に高いので、セクハラやモラハラなどは昔と比べてかなり少なく、クリーンなイメージ。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
私にとっては、良い点を探すのは難しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場です。それが心地よいと思う人には良いでしょう...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが取れていることはもちろん、休みたい時に希望が通りやすいです。場所によるとは思いますが。水曜日は早帰りの日ですし、また、妊...続きを読む(全416文字)
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【良い点】
出産しても辞めることなく産休育休をとって職場復帰する人が多い。また、復帰しても時短勤務を活用することもできる。最近では男性も育休をとった事例もある。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
個人営業だからか、支店には女性が多く、産休や育休に入る方や戻ってくる方も多かった。
女性の働き方という意味では制度も支店の雰囲気も働きやすい環...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍出来ること。
実際に最初の入行時研修の際の女性の講師の方は役員にもなられていましたし、現在副頭取も女性の方です。続きを読む(全70文字)
事務系であれば女性社員も多いので、お互いに相談しあえる関係がある。時間単位の有休も使用できるので育児や家事と両立することができる。続きを読む(全65文字)
会社名 | 株式会社池田泉州銀行 |
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フリガナ | イケダセンシュウギンコウ |
設立日 | 1951年9月 |
資本金 | 613億8500万円 |
従業員数 | 2,085人 |
売上高 | 674億7300万円 |
代表者 | 鵜川淳 |
本社所在地 | 〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町18番14号 |
平均年齢 | 37.1歳 |
平均給与 | 636万1000円 |
電話番号 | 06-6375-1005 |
URL | https://www.sihd-bk.jp/ |
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