この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地域手当てがあり、それぞれの地域に応じて支給される。
また資格制度があり、3回の受験まで全額負担され、合格すると合格祝い金が授与される。
【...続きを読む(全101文字)
株式会社シーイーシー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シーイーシーの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シーイーシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地域手当てがあり、それぞれの地域に応じて支給される。
また資格制度があり、3回の受験まで全額負担され、合格すると合格祝い金が授与される。
【...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休制度、退職金制度、傷病手当金など、大体の福利厚生はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助はないのでそこは注意...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
会社規模のわりには社員旅行が盛んだった。国内の近場のことが多いが参加者も多く、宴席ではみんな打ち解けて楽しかった。
【気になること・改善した...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
会社の規模が大きい分、福利厚生はそれなりにしっかりしていた
とは言っても、大企業ほどではない
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
地域手当があるため、助かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に種類がない。よく映画館の割引など聞くが、こちらの会社で...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
これといった福利厚生はない。地域手当として一定の金額は支給されている。
確かトマトが安く買えたような…福利厚生として使用してる人は周りにはいない。続きを読む(全79文字)
大前提として、SIerはお客様先常駐という勤務形態を取っているので、そこに対する理解は必要である。様々な業界のお客様に関わることができる反面、お客様先の当...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助という補助はない。
恵比寿や品川勤務の方で、一人暮らしや結婚して子供のいる方へは、住宅補助を出したほうが...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的なものしかない。グループ会社の宮崎農園から定期的にミニトマトの販売がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
たまにサッカー観戦チケットの斡旋がある
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務だと使えるものが多かったが地方拠点だとほとんど使える...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼないと思った方がいいです。住宅手当はなく、その代わりに配属地域によって配属手当が...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
資格受験は、ITスキル関係のものなら受験料と合格一時金を貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなし。
地域手当はある...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
特段満足したことはありませんでした
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の記憶になりますが、役員報酬は年内増加傾向となりましたが、福...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
福利厚生は無いに等しいが、定年まで働けば退職金は貰える。但し、安い年収に我慢するのと役職定年もあるため、それからは定年まで必死にしがみつく苦...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
一般的な制度はすべて整っていました。
長く勤めることに不安はないと思います。
新規事業コンテストもあり、みずから考えたサービスを実現できる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
最小限は整っている。自社の保健組合があるが、福利厚生を多く享受することはなかった。川崎フロンターレのスポンサーのため、チケットの抽選があった...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生について、子供手当が支給される。子供一人当たり1万円等。
二人目からは少し下がった気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
福利厚生は、安定した企業というイメージもあり、とてもしっかりとしていました。健康診断も業務の合間を縫ってみなさん参加しておりました。月に一度...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
特に可もなく不可もなく
住宅手当が過去にあったのになくなったのはとてもつらいので復活を希望していますが無理そう
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
とても充実している。
有給取得もできるし、資格取得一時金が他社よりも多く充実している。
また、社内活動も活発のため楽しむことができる。
【気...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
財形貯蓄制度があり積み立てが可能。
一般的な福利厚生はすべて備わっていると思う。
サークル活動もおこなっており、上司の参加もある為、他部署の...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
一部上場の大手企業のため、福利厚生はしっかりしていたとおもいます。資格手当や住宅手当もありました。残業代も1分単位で支給されるので、無駄がな...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
大体の福利厚生がそろっています。一部上場企業らしく堅実というか、最低限のものは常備されているかと。退職金は確定拠出型企業年金となります。
【...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
プロ野球のシーズンシートが抽選でもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
シーズンシート以外に福利厚生と呼べるものがほぼない。随分...続きを読む(全198文字)
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ちゃんとした会社です。社員同士の関係も良く、顧客からの評価も良いまじめな会社。技術力の高い人もたくさんいます。当時は常駐案件が多かったですが製造業系では...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
年収は1年目で400万円。
昇給は1年に1回。
ボーナスは1年に2回。(6月、12月)
最初の1.2年目はほとんどボーナスや年収に差はつかない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
車内の異動制度があるが、人事や経営企画部など管理部門に異動を試みたが、過去に一度もシステムエンジニアから管理部門に異動した方はいないとの事だ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
通院休というものがあるため、定時の2時間前に退勤できる。そのためには病院の領収書が必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間休は取...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は少ない。
しかし、増やそうと試みている。
幹部職には女性社員が見受けられるが、管理職はめに届く範囲だ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
システムエンジニア採用だったため、開発をさせてもらえるイメージを持っていたが、実際にはテスターだった。
開発をやらせてもらえる方もいれば何十...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
1つのグループにとどまって開発していたのですが、製品のピーク少し手前から衰退期まで滞在していたので、やりがいを感じて仕事することが出来ました...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
社員の教育には会社側は意欲があるようで、定期的に社内教育の受講アナウンスがくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間中に教育を...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員も人によるところがあるので確実にそうとは言えないが、管理職の方が技術的なことを理解していないことが散見される...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
自分は男性なので第三者目線で見ている感想ですが、女性のキャリアアップは積極的に行われていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
事業展開を手広く行なっていることから大きく傾くことはないと思います。さまざまな業界へ展開しているため、経験・知識を身につけることができます。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
住宅補助が2万円ある。30歳まで貰える。
通勤手当は1番安いルート?最短のルートで支給される。相談すればほかもいけるのでは。
オフィスは新し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
基本ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくわからない制度があって、それが福利厚生となっている。年俸に含まれているので基本は気に...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎月1回土曜出勤があります。
各部署の売上状況を発表するために行っていますが、午後は平日と同様に通常業務をこなす...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がありません。
新卒で入社後に都内で一人暮らしをするのはかなり厳しいと思います。
また、同等級でも実家暮...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
社宅制度があるので、新卒入社の際は助かると思います。
洗濯機など最低限は用意されているので。
ただ、給料が低いので生活が楽になるわけではない続きを読む(全76文字)
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【良い点】
関東IT協会なのでそれなりの福利厚生は使えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
せめて住宅手当は求人記載の月給に含めないでください...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
実家が遠方の若手には社宅制度がある。立地もよく広い部屋に住むことができる。また集まれるフリースペースの部屋があり、漫画読んだりゲームしたり、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
感染症対策グッズをなぜか配っている。
食糧不足になるからと食品の配布もしているが正直必要ない声しか聞こえない
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
住宅手当や子供手当あり。退職金は月2万円ずつ会社が積み立ててくれている。帰省手当てなどもあり地方に実家がある社員も嬉しい制度があった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
健康に注力しているので、健康関係の福利厚生は一通り揃っているのではないかと思います。また、資格手当等もあります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全165文字)
会社名 | 株式会社シーイーシー |
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フリガナ | シーイーシー |
設立日 | 1990年11月 |
資本金 | 65億8600万円 |
従業員数 | 2,320人 |
売上高 | 531億2400万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 姫野 貴 |
本社所在地 | 〒252-0004 神奈川県座間市東原5丁目1番11号 |
平均年齢 | 40.5歳 |
平均給与 | 632万円 |
電話番号 | 03-5789-2441 |
URL | https://www.cec-ltd.co.jp/ |
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