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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ＭＳＴコーポレーションの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全16件）
株式会社ＭＳＴコーポレーションの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＭＳＴコーポレーションの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＭＳＴコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＭＳＴコーポレーションの 年収分布
平均年収 ??? 万円
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ＭＳＴコーポレーションの 職種別年収
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【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義とのことだが、査定の評価基準が曖昧で部署によっては面談も一切実施なし。どう評価されているかもわからない状...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
正しい評価をされていると感じない。
何かと理由をつけて低い評価をし、報酬を渡さない。どれだけ会...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
若い人（在籍年数の少ない社員）には手厚く、年数を重ねるごとに手薄くなっていくような体制になっている。ただし、能力に応じて手当てがあるため努力...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
中小企業にしては給料は良いほうだと思う。残業代が全く出ないため、それくらいは当然だとも思えるが。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
まわりの同年代よりは給料は高い。ボーナスも良いときだと周りよりもはるかに多くもらっている。頑張った人には頑張った分だけ手当やボーナスが支給さ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
奈良としては月給もボーナスも高いほうと思います。ボーナスは入社時間短いとしても、能力の高い人がたくさんもらえのところがいいところかもしれませ...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与は良いとは思えません。賞与は業績により年間4~8ヶ月程になる為、年収を締める大きなファクターとなります。大卒...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
社長に認められれば実力がなくてもお金がもらえる。
とある管理職は管理できてるとは思えない机のちらかりかた。それでも、社長にうまく立ち回っただ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果給なる項目が存在し、毎年大きく変動する。評価項目、評価軸が曖昧で、どう評価され...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
年間休日は多い。体調不良等の時は連絡をしっかりすれば取りやすい環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー企業のため、白の...続きを読む(全379文字)
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【良い点】
休みが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点:綺麗な会社だ。
改善した方がいい点:たまに休日出勤があります。残業が多くて、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
業績に連動して賞与が決まりますが、景気の良いときは年間8ヶ月になることもあります。リーマンショック時の際も4ヶ月は出ていたと聞きました。
【...続きを読む(全227文字)
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社員が身を粉にして働いた利益の99%は社長の懐に入る。あり得ないほどの低賃金で皆、働かされている。給料が来る度に働く意欲を失う。暴言、暴力、労働組合の暴...続きを読む(全151文字)
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工場研修が1年と長い。専門知識が相当必要な為、長い期間の研修も理解できるが、だらだらとなってします。実際の中身は雑用などが多く疑問に思う事も多々あった。...続きを読む(全168文字)
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体育会系で、上下関係が非常に厳しい。上司、先輩の言うことは絶対。
かと言って、ギスギスしている訳でもなく、人間関係はそれほど悪くない。
仲良くなれば...続きを読む(全176文字)
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ＭＳＴコーポレーションの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
メーカーとして単なる卸販売だけに留まらず自社オリジナル製品を販売できることはやりがいの一つだと考えられます。
また新入社員に関しては、商品に...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職場の中でいい人と悪い人が極端に別れている、工場はいつも文句がでているし、それを意見は聞くも何もしない上層部が多...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
希望を聞いてくるものの、それが活かされることはない。会社全体が上の意見が最優先の経営なので意見を言っても上が納得...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
短い期間ではありましたが、在籍していた当時の上司には気にかけていただいてたように思います。
特に成果もない短期間で退職を申し出た際も、何が不...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく研修が長い1年も続けなければならない。それが辛かった。長いこと続けられない人はやめておいた方が良い。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
駅から非常に遠いので、毎朝起きたりするのが辛い。そして年末年始は休みがあるが、忙しくなるとなかなか休みが取れない...続きを読む(全295文字)
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メーカー・製造業(機械・プラント)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
ベースアップはある。微々たるものだけどある。いつまで上がるのかは不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次が低いと新入社員とあまり...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に組織を強化したいのであれば、投資をすべきところに投資をするという思考を持ってい...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
所謂一般職にしては年収は高い方だと思う。最近はベースアップの金額も大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職で入れば定期的な評...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
年収や評価制度についての満足度は「普通」です。年収の水準自体は同業他社と比較して大きく劣るわけではなく、基本給に加えて賞与も年2回しっかり支...続きを読む(全515文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員が多いので、派遣社員に派遣社員の面倒を見させられることが多いです。仕事内容でなかなか評価されるのは難しい...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
年功序列で横並びで昇給すること。同業他社よりやや給料が高いこと
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちは頑張っても横並びで昇給する...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
事務にしては月給がいいです
賞与も業績が良ければたくさんもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があるが事務は一律
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【良い点】
火葬場の仕事なので、業務悪化による解雇などはほぼないと思います。なので、安定していると言えば安定しています。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
地域的に見れば給料は良い方
【気になること・改善したほうがいい点】
工場長の評価のみ反映されるので課長の評価が良くても工場長に嫌われると終わ...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数年しか在籍しなかったが、賞与もバイト代程度であったり、どこをどういう評価をしてもらえたか不明瞭だった。続きを読む(全72文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ＭＳＴコーポレーションの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＭＳＴコーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | エムエスティコーポレーション |
| 設立日 | 1937年3月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 300人 |
| 売上高 | 43億9603万2000円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 溝口春機 |
| 本社所在地 | 〒630-0142 奈良県生駒市北田原町1738番地 |
| 電話番号 | 0743-78-1184 |
| URL | https://www.mst-corp.co.jp/ |
ＭＳＴコーポレーションは1937年3月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は300人で、売上高は43億9603万2000円になります。
NOKIZAL ID: 1341724
ＭＳＴコーポレーションの 選考対策
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