ソフトコムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
当時の社長は面接の時にあっさりと年収についてこちらの要求に合意しました。全体的に調子よく、仕事は色々とあり成長する機会もたくさんある様子で、面...続きを読む(全234文字)

【良い点】
中小なので仕方ないがプロジェクト次第。たまにあたりのプロジェクトがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に希望を聞かれることは...続きを読む(全178文字)

【良い点】
若手でも昇進は比較的早いと思います。年齢関係なく昇進のしやすは決まると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力が高くても年数が...続きを読む(全179文字)

【良い点】
土日、祝日は、休みであるため、休日は保証されている。プロジェクトの状況次第で、勤務になることはあるが、とても稀。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全188文字)

【良い点】
特に無し。
リコーからの天下り会社になってしまった。
【気になること・改善したほうがいい点】
かつては魅力的な創業社長が居たが、数年前にリコー...続きを読む(全194文字)

【良い点】
女性社員はそれなりに多く、定着もしていたので、そこそこ働きやすい雰囲気はあったと思います。
また、女性の管理職もいたので、キャリアとしても満足...続きを読む(全201文字)

【良い点】
会社全体でスキルアップしようという風潮があります
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によります。育ててくれるタイプのところならラッ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
教育はとても手厚い。新人研修を先輩方が実施してくれているので、本当に必要な知識・スキルを身につけることができる。
早くからOJT期間にも入るし...続きを読む(全165文字)

【良い点】
部全体での勉強会があり、特に定期的に土日に集まって技術力やスキルの幅を広げようとする運動があった。当時は意味が無いと感じていたが真面目に取り組...続きを読む(全274文字)

【良い点】
プロジェクトによりますが、デザイナーは基本丸投げで作業依頼されるので、ツールや作業フローなど自分で調べてスキルアップにはなります。
【気になる...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ステップアップにこの企業を使おうとするのであれば自分で自分の育成方針を考え、やる事を見つけるしかない。誰もアドバイ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
新人研修が東京で3ヶ月あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを目指した研修は特にありません。
客先案件によっては、ス...続きを読む(全93文字)

【良い点】
月単位で実施される教育が展開される。また、Webにて全体周知必須教育や任意教育が受けられる。
基本的に自ら選択して申請し上長承認を得て受講する...続きを読む(全322文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長くても3年でプロジェクト異動もあり得る。
配属が変わったらまた1からスタートなので、スキルアップも望めない。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは新入社員でない限り特にない。新入社員に関してはどの職種でもゲーム開発に携わるための基礎学習を半年受ける。...続きを読む(全104文字)

【良い点】
部署によりますが研修・教育はしっかりしています。マンツーマンで教えるので最初は楽しく感じると思います。
実務に入ると一気に難しくなりますが、頑...続きを読む(全214文字)