京屋の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
女性は取得している人も居たようですが、育休は男性でも取る社員がで始めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休で休まれると...続きを読む(全142文字)

【良い点】
東京オフィスは２つの勤務時間から選べます。9：00から18：00まで、10：30から19：30までの2種類から。朝のラッシュを避けて通勤でき...続きを読む(全147文字)

【良い点】
ポップアップイベントが増えており、デザイナーのデザイン力とものづくりの力で入社から業績は伸びている印象がある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全134文字)

【良い点】
新卒で入社して4年目、2025年の年収は530万円（給与34万円、賞与100万円、残業24万）。昇給実績は2025年は1万2千円、2026年...続きを読む(全486文字)

【良い点】
入社時研修や管理職研修をはじめとして、研修や検定の制度があります。
また、業務に関係るする資格については、受験料を会社が負担してくれる制度や...続きを読む(全88文字)

【良い点】
賞与は夏と冬で約4ヵ月程あるので、ある程度給与は安定しています。
また、毎年4月に昇給・昇格等があり、自分の頑張りが反映します。
年功序列と...続きを読む(全112文字)

【良い点】
面接時に会社の概要はもちろん、仕事の内容や福利厚生についても教えて頂いたので、入社後のギャップはあまり感じませんでした。
【気になること・改...続きを読む(全162文字)

【良い点】
会社が手掛けたデザインや店舗、POP-UP-SHOP、イベント等、様々な実績を身近で見ることが出来ることが、この仕事の面白さだと思います。
...続きを読む(全145文字)

【良い点】
老舗の会社なので、ベテランの社員も多いですが、新旧（ベテラン社員と若手社員）の融合がうまくいっている会社だと思います。
会社も、新しく入社し...続きを読む(全136文字)

【良い点】
事務職なので、土日祝日と夏期・冬期はお休みです。
職種によっては、休日出勤もありますが、振休を取得したり、時差出勤をするなど、労働時間は自分...続きを読む(全137文字)

【良い点】
福利厚生は充実している印象。NTTグループで一律の福利厚生と見受けられる。借り上げ社宅は独身であれば1-2万円の負担で会社の選んだマンション...続きを読む(全149文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なども特になく、一般的な福利厚生のように感じた。基本給とインセンティブでまかなう。続きを読む(全77文字)

【良い点】
交通費支給はされます。会社から近くの物件に住むと家賃補助手当があります。なので会社近くの最寄駅に引っ越しをすれば、通勤時間は短くなり、家賃も...続きを読む(全177文字)

【良い点】
部署によって違いますが、その部署のための福利厚生がありました。とても良かったと思います。
また、声を上げれば新しい福利厚生を追加してもらうこ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
長く働いていると、最初はあまり気にしていなかった制度のありがたみが少しずつわかってきます。介護と仕事を両立するための環境づくりに力を入れてい...続きを読む(全202文字)

【良い点】
総合福祉団体定期保険が用意されているのは、働き始めてから知りました。
制度の種類が思ったより充実していて、最近ではGLTD制度​も導入された...続きを読む(全116文字)

【良い点】
社宅が多くあるので、若い方はありがたいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人気な社宅はすぐに埋まるのと、社宅の移動ができな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
転勤後8年間は、借り上げ社宅制度を利用することができ、家賃負担を抑えることができること。首都圏勤務、家族持ち、部長代理の役職の場合、月々12...続きを読む(全125文字)

【良い点】
社割でレンタカーを半額で借りられる
コーヒーやお茶は飲み放題だった
【気になること・改善したほうがいい点】
全国のトヨタレンタリースで使える...続きを読む(全86文字)

【良い点】
住宅補助が大きい
家賃の割合で支給額が決まり営業所に近ければ近いほど多く支給されます

福利厚生?としては自社の機材を借りることができる、旅...続きを読む(全225文字)