ヤマダホールディングスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全298件） 9ページ目

有給が申請しても通りにくいとか以前に申請を受けてくれない場合がある
表向きには社内有資格制度などあり、実力があれば評価されると言われているが、結局は上...続きを読む(全153文字)

もちろん全部私がいた所での話なのですが、社員の皆さんの雰囲気が悪かったです。お客さんに大しても顔を合わせない接客のフロア長、とにかく高いものばかり勧めお...続きを読む(全150文字)

【社員食堂の不思議】
どういう訳か、昼食時の外食を禁止され店舗内の食堂で食べるよう指示される。しかし食堂で出される食事は、ビックリするほどマズい!お...続きを読む(全325文字)

休みは一般社員も管理職も必ず週休2日。月に9-10日必ず取れる。前もって希望すれば日曜日の休みを取ることもできる。上司や先輩などは子供の運動会に毎年行く...続きを読む(全521文字)

福利厚生はしっかりしているとおもいます。
社内制度でパワハラなどを内部報告ができる電話先がありましたが、それをいったところで通報された方が転勤でいなく...続きを読む(全164文字)

飲みニケーション(笑)と呼ばれる内容は、正直に言って店舗次第としか言いようがないが、
そもそもシフト制で、終業が午後10時になる人間もいるので、
強...続きを読む(全174文字)

社内制度についてはとにかく自分で調べるしかない。
こんな制度がある、制度が変わった等、上からはまったく話が降りてこない。別の店舗との社員のつながりで連...続きを読む(全167文字)

交通費は全額支給
精勤手当が8000円ほど
家族手当は子供のみ7000円
福利厚生が充実しているとはいいにくく
社員旅行やレクリエーションなどは...続きを読む(全177文字)

長時間勤務した場合そのほかの出勤日に長く働いた分だけ早く業務を終了することができると入社前は言われていたが実際働いていると残業しようが別の日の勤務時間が...続きを読む(全164文字)

福利厚生は大企業の為、非常にしっかりしております。有給消化もいざという時には使えますし、問題はありません。
しかし、有給もいざという時にしか使えないの...続きを読む(全156文字)

住宅補助はかなり充実していると思う。地方から都内に転勤の場合は2年目までは9万近くの家賃を全額だしてくれる。引っ越し費用もすべて負担してくれる。3年、4...続きを読む(全158文字)

福利厚生に関してはあって無いようなものだと思います。有給は一度もつかえません。
なので休日がとても貴重な日になってきます。
昇進に関しては売り上げ次...続きを読む(全161文字)

離職率が異常に高く、社員、ひいては管理職も使い捨てにする企業です。そのため、店舗の規模に対する店員の数が足りなく、いつ行っても、商品の説明を受けたくても...続きを読む(全173文字)

タイムカードで勤怠管理されているので残業代はきちんと出ます。管理職クラスであれば先に勤怠を押してから残業をしている方もいらっしゃいましたが、基本、上司の...続きを読む(全172文字)

休暇は会社で定められた日は休めていたような印象がある。労働時間に関しては、一般的な感覚なのではないかと感じる。福利厚生に関しては、一般企業の通常のもので...続きを読む(全154文字)

有給はよほどのことでないと取れない。また、販売業なので土日祝日は有給がさらに取りにくい。労働時間については、近年は残業のチェックが厳しくなっているため、...続きを読む(全194文字)

さすが大手と言った内容で、中小企業に比べると条件は良い様に思います。
ただ、店長によって有給取得が出来なかったり(風邪で倒れた時に使える)育児休暇など...続きを読む(全162文字)

福利厚生等は普通だったと思う。シフト制なので土日休みとかは難しいですが、平日に基本週2の休みを入れることができました。まあ平日休みが多かったのでなかなか...続きを読む(全154文字)

休暇は毎年増えてきている。社員も管理職も同じぐらいやすみがある。勤務時間もシフト制で残業は付くが、管理職は22時間は見込み残業で給与にはいっており、22...続きを読む(全157文字)

福利厚生は社内に労働組合があるため、それなりには労働環境は確保されていたと思います。
なお、ディズニーランドや、ディズニーシーの割引券などがもらえたた...続きを読む(全172文字)

基本的にフレックス制を導入していて、出退勤も自由なので、そのあたりはどなたも問題ないかと思います。住宅補助や育児休暇などは皆無です。一般的な福利厚生はあ...続きを読む(全161文字)

有給休暇は1日も使用した事がありませんでした。
というか店舗や社内の雰囲気からして使用不可が暗黙の了解とかしていました。
またアルバイト主体の部門(...続きを読む(全372文字)

アルバイトでしたが、福利厚生はきちんとしていました。以前のバイトではあまりきちんと福利厚生が揃っていなかったので、とてもしっかりしているように感じました...続きを読む(全156文字)

休暇は昔に比べると7日くらい増えたのてすが、上場企業にしては多少少ない気がします。(120日まではいかないにしても116日くらいは正直ほしいです。そうで...続きを読む(全150文字)

ユニオンプラスとゆう制度があり、家電製品などを2から4割引ぐらいで購入できます。これは従業員みんな積極的に利用しています。会社としても利用するよう社員に...続きを読む(全157文字)