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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマダホールディングスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全277件) 9ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤマダホールディングスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤマダホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマダホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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年収・評価
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ヤマダホールディングスの 学生による会社の評価

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3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ヤマダホールディングスの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 277

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
20年前
内勤営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給休暇は1日も使用した事がありませんでした。
というか店舗や社内の雰囲気からして使用不可が暗黙の了解とかしていました。
またアルバイト主体の部門(主...続きを読む(全372文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年08月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルバイトでしたが、福利厚生はきちんとしていました。以前のバイトではあまりきちんと福利厚生が揃っていなかったので、とてもしっかりしているように感じました。...続きを読む(全156文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年08月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は昔に比べると7日くらい増えたのてすが、上場企業にしては多少少ない気がします。(120日まではいかないにしても116日くらいは正直ほしいです。そうでは...続きを読む(全150文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユニオンプラスとゆう制度があり、家電製品などを2から4割引ぐらいで購入できます。これは従業員みんな積極的に利用しています。会社としても利用するよう社員に呼...続きを読む(全157文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休日は管理職も含め、週に2日はほぼ必ず取れていました。
労働時間は店舗(店長)によってかなり違ってくると思いますが、残業代削減の為か、時間にはうるさくな...続きを読む(全155文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年08月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出産育児支援に関しては、かなりしっかりしていて助かりました。
転勤になった場合も、3年間は家賃を負担してもらえたりするので、その辺りはヤマダ電機の中で一...続きを読む(全202文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年08月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

各種保険はしっかりしていましたが、賃貸の住宅補助は3年までで、産休・育休も建前上は推奨していますが、非常に取りづらい雰囲気ではあります。
基本的に土日は...続きを読む(全153文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生に関しては、割と充実しているのでは無いかと思われます。
ただし、給与がさほど多くない割には、控除額がかなり多しような感覚になります。
有給に関...続きを読む(全214文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年06月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
20年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は月9日ぐらいでした。ただ店長に関してはそれより少なかったように思われます。
労働時間に関しても私が配属さてた店舗においては繁忙期を除いてそこまでな...続きを読む(全178文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

店舗にもよると思いますが、基本的にサービス残業はありません。
最近は残業もうるさくなってきていて月の残業も少なくなってました。定時で上がれる時もありまし...続きを読む(全168文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

結婚していれば、ほぼほぼ近くへの転勤になるが全国展開の会社なので常に転勤の恐怖におびえながら仕事をしていかなければならない。
給与も良いわけではなく不景...続きを読む(全154文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
その他の経営管理系関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく忙しいです。人が多い為連絡もまともに取れず売り場の部門間でトラブルが多い等全くと言っていいほど連携が取れていません
「助け合い」ではなく「足の引...続きを読む(全209文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇制度は年2回3連休を取得することができます。労働時間に関しては定時に上がれることは殆どありませんが、残業手当てはしっかりつきます。シフトは上席が決定し...続きを読む(全150文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長い連休をとるのは非常に難しい。上司も気は配るようにはしているのだが、いかんせん店舗によっては社員数が足りないこともあり、シフトが窮屈になる事も多発しがち...続きを読む(全150文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年03月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生はあまり期待出来ない。制度はあるが非常に行使しづらい状況。周りに気を使うためなかなか制度が使いにくいが、介護や出産、育児の制度はある程度揃っている...続きを読む(全172文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

店舗、フロアにより変わるそうですが、私の所属しているフロアでは近しい親族の結婚、葬儀などを除いて通常シフトでは希望の休日を取得することはできません。半年に...続きを読む(全157文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年01月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は月何日かは上司に掛け合えば希望はだせます。労働時間も管理職以外はタイムカード形式になっており、15分単位で給与が発生しますし、ある程度決められた残業...続きを読む(全179文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2013年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
スーパーバイザー・エリアマネージャ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給はほぼ無理です。有給をとれば店に店員がいなくなる。あってないもです。辞めるときに使う制度。半期に三連休、四連休というう制度がある。平日に連休があっても...続きを読む(全153文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般社員であればわりと週休2日は保証される。ただし管理職は目標に届かないとサービス残業や休日出勤も日常茶飯事。常に人材不足なので有給など使えるわけがない。...続きを読む(全153文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ドライバー・配送関連
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生については、企業がここまで拡大したからあってしっかりしている。住宅手当がついていれば可もなくといったところ。労働時間は最近うるさくなっていることも...続きを読む(全167文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パート勤務なので定時にあがれると聞いていたのですがそのようなことは全然無くパートより正社員の方が先に帰る始末…ビックリしました。
休日にいきなり店長から...続きを読む(全358文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年09月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
その他のサービス関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働時間は昔に比べればましになったと思います。
当たり前の時間に出社して、9~10時間働いて退社できます。
105~109日をその繰り返しです。
期...続きを読む(全178文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年08月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
その他の小売・ファッション関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は全くと言っていいほどありません。社内割引制度もありませんし。本この手の会社なら社員割引のせいどがあってもいいはずなのですが・・・。
社内で有資...続きを読む(全174文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

借り上げマンションがいくつかの場所にあります。付きの休みは9日で、上司しだいでは連休を取れます。
しかし、部屋を出るときに部屋のクリーニング代が異常にか...続きを読む(全170文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年06月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社宅ですが、入社当時は、会社の都合で転勤する場合、基準ないの場合負担0でした。
ところが、現在会社の指示の転勤場合でも、3年後は自己負担です。
満足も...続きを読む(全180文字)

277件中201〜225件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ヤマダホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
販売・接客・ホールサービス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗のみなさんは、退職時も優しく対応してくれました
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が子育てをしながら続けるのは難しく、結婚を期に...続きを読む(全84文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
販売・接客・ホールサービス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家電量販店業界1位はさすが、安定感があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
家電量販店自体の、業界の先行きに不安を感じます。続きを読む(全77文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
販売・接客・ホールサービス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学歴や社歴に関係なく、数字を上げられて、努力を認められると昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字が落ちると容赦なく下におろ...続きを読む(全82文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価が売上でしかされない。多くの業務や電話対応等あり、そこでいい結果を残したとしても売上が上がっていないので評価されないとゆう結果になる続きを読む(全74文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サービス残業等はなくコロナ後は店頭のお客様の数が少なくなっているのか残業を削減傾向にあり定時であがれる傾向がある
仕事の内容にストレスを感じな...続きを読む(全219文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
家電業界の伸びが横ばいでお客をECサイトにとられていると言われていることが店頭に立っていてとてもリアルに感じれる
...続きを読む(全137文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人により当たり外れはあるがトランシーバーを付けて業務を行っている性質上監視されている感じが強く、パワハラ等がおこりやすいのではないかと思った続きを読む(全76文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも大企業なのである一定の給料はもらえる
世間の賃上げの波にも僅かではあるが影響を受けれる
【気になること・改善したほうがいい点】
業...続きを読む(全173文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様へ商品の説明等を行って、実際に商品を購入いただけた際の喜びややり甲斐はある。セールストーク的なスキルは身につけることが出来ると思います。...続きを読む(全186文字)

株式会社ヤマダホールディングスの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きい規模で潰れないと言われている会社なため、退職する人に対して否定する一部の人間はいるが、退職者が多いためあまり止められない。退職してもまた...続きを読む(全215文字)

小売り(機械)の福利厚生、社内制度の口コミ

コネクシオ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
販売スタッフ
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベネフィットでビジネスホテルなど安く泊まることができた。福利厚生はほかにもさまざまあるようで、いいと感じた。続きを読む(全60文字)

株式会社ビックカメラの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年01月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人目標、個人売上を評価してくれ、インセンティブや賞与で加算してくれる。
進捗は毎日確認される
【気になること・改善したほうがいい点】
個人に...続きを読む(全245文字)

株式会社ジャパンネットワークグループの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は最近結構充実してます。健康診断や制服貸与もありますし、ベビーシッター割引制度もあるので、子育て中の社員にも優しいと思います。
レスト...続きを読む(全195文字)

コニカミノルタビジネスソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各種保険
住宅補助
退職金制度
カフェテリアプラン
充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
世帯主手当などがあればいいなと思...続きを読む(全82文字)

アドバンサー株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
悪いって程ではないですが、これからもっと増えていくのかなと思います。
福利厚生を利用したわけではないので内容につい...続きを読む(全92文字)

株式会社ヘルスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
個人営業
その他
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時ハワイのホテルの何部屋かが保養所となっており、社員旅行で私も何度か行った。人数的に全社同時は無理なので各営業所ごとに日程をずらして行ってい...続きを読む(全231文字)

株式会社PEEESの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は予算到達しないと支給されない。
貰えていない方がほとんど。
それ以外に福利厚生はない。続きを読む(全80文字)

株式会社高津戸電子の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他の小売・ファッション関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソフトバンクの特典?ポイントとかもらえるとかです
スマホ安く買えるとかです。
会社自体の福利厚生は特にない
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全157文字)

株式会社東海近畿クボタの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が大企業であるため、ローン審査等は通りやすく感じる。業務に必要な資格は比較的取らしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
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株式会社ベルパークの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
利用したことは無いが、聞いている限りは福利厚生はかなり充実していると思う。特定のサービスの割引などは気にいる人も多いと思う。続きを読む(全68文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ヤマダホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ヤマダホールディングス
フリガナ ヤマダホールディングス
設立日 1983年9月
資本金 711億4900万円
従業員数 25,526人
売上高 1兆5920億900万円
決算月 3月
代表者 山田昇
本社所在地 〒370-0841 群馬県高崎市栄町1番1号
平均年齢 45.1歳
平均給与 526万円
電話番号 0570-078-181
URL https://www.yamada-holdings.jp/
NOKIZAL ID: 1130291

ヤマダホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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