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新人研修は整っており、その後のキャリアアップのための研修もあった。続きを読む(全33文字)
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株式会社エンプラス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エンプラスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エンプラスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
新人研修は整っており、その後のキャリアアップのための研修もあった。続きを読む(全33文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
先輩方が優しく丁寧に指導してくださるのでやりやすかったです。わからないこともすぐに聞くことができるので不安はありませんでした。
【気になるこ...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内教育や、社外教育が充実していると思う。通信教育等もあり、自分のやる気次第で色々と学べると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ここでの社員教育や人材育成はあまり大きな期待をすることなく、自主的に作っていくつもりで働く心構えが必要だと思われる。
そこを出発点に自らキャ...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
お金のかかる研修でも会社のためならホイホイはいかせてくれる。
若い人が多く4.50代が少ないため管理職になれる可能性が高い
【気になること・...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
英語に力を入れだした時期でした。定時後に英語の先生がきて勉強が始まりました。ただし働き蜂的な社員は定時後も仕事して英語の勉強に参加できず。
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
とにかく個人の意見を尊重してもらえる。能動的に仕事を進めていく人にとってはチャンスであり、キャリア形成についても何でも自分次第で学ぶことがで...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
自分がやりたい事は実務を通して、学べる。
失敗には寛容的。積極性を買ってくれる
【気になること・改善した方がいい点】
教育がO...続きを読む(全235文字)
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かなり前の事ですが、過去に派遣登スタッフの個人情情報が売られて問題になってからあたりまえのことですが、個人情報についてはかなり細かくなりました。
入社...続きを読む(全225文字)
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企業の規模がそこまで大きくないため、幅広い業務に携われることはとても良い点です。その反面、どの企業でも共通することではあると思うが、課題解決力、調整力が...続きを読む(全184文字)
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自分がいた頃は、希望すれば複数のキャリア支援を無料で受ける環境ができた。しかし、社員は多忙で実際に受けていた人はまわりにはいなかった。それ以外にも、申請...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
金型に樹脂を流し込めば完成するので、極端な話他社でもできる。中国メーカーなどのほうが安く作るうえ、徐々に技術も上...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
説明会などでセル生産方式のメリットについて語っていたが、セルが分かれている結果横のつながりがなく、業務上問題があ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性であれば産休・育休をとっている人もいる。ただ技術職を続けてるひとはあまりいないようだ。有給休暇は問題なくとれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
年収は30歳くらいで500万円程度のイメージ。ボーナスは2か月分くらい。残業代がないとけっこうつらい。続きを読む(全57文字)
海外に多くの需要を抱えているため今後も大きく伸び続けると思う。続きを読む(全31文字)
平均年収は技術系の会社としては普通だと思う。続きを読む(全22文字)
会社には量もあるし、研究センターは埼玉の中心部のため悪説が良い、福利厚生も整っていると感じた。続きを読む(全47文字)
現在も残業時間が減り続けていることを強く推していた。続きを読む(全26文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術力があって事業が継続できているというストーリーを無理矢理つくって上層部を喜ばせているだけで、実際はそうでもな...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
有給はとりやすいけど後から忙しくなるだけなので無理矢理とる感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の社員に仕事が集中しすぎてやめて...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社内でキャリアチェンジ制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアチェンジ制度はあるが、特別案内や募集がある訳ではない。
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【良い点】
資格取得後にもらえる特別手当は無くなったが、資格取得に至るまでの支援金は出る。合格時100%、不合格だと半額の受験料が支給される。参考書など...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
営業職なので特に無しです。
【気になること・改善したほうがいい点】
エコ検定は取得必須。
営業に関しての必要知識は自分から学びにいく姿勢がな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
建築士の資格取得に対するサポートが手厚く、特に一級建築士取得時には手当がかなり出ます。これはモチベーション維持に大きく役立ちました。
また、...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
新卒で入っても中途で入社してもしっかりと教育・研修体制はあると思う。また、営業出る前にもつきっきりの外回りの研修みたいなものはある。
【気に...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
私はよく知らないが、修理担当の新人の方が、電気工事士の模擬試験を社内で受けていたり、外部の研修や先輩から指導を受けたりしていたので、そちらの...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
若くして責任のある仕事につけることができる。自分のモチベーション次第で多くの仕事を早く覚えることができる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
集合住宅に関する実績は国内No. 1であり、住宅に関する設計の技術力を習得するには良い環境である。若いうちから大規模な案件に主体的に関わるこ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
入社時に数か月の研修があり、また現場配属後はOJTがあり先輩社員が懇切丁寧に指導してくれるのでその点ではよかったと思います
【気になること・...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
申請すれば必要な資格は割と自由に取ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の援助を受けると1年間は辞める際に違約金のよ...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 株式会社エンプラス |
|---|---|
| フリガナ | エンプラス |
| 設立日 | 1962年2月 |
| 資本金 | 80億8045万円 |
| 従業員数 | 1,478人 |
| 売上高 | 380億6900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 横田 大輔 |
| 本社所在地 | 〒332-0034 埼玉県川口市並木2丁目30番1号 |
| 平均年齢 | 40.5歳 |
| 平均給与 | 656万円 |
| 電話番号 | 048-253-3131 |
| URL | https://www.enplas.co.jp/ |
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