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株式会社エンプラス

エンプラスの選考フロー・本選考対策方法・内定者の傾向と対策

株式会社エンプラスの本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

エンプラスの 本選考体験記(35件)

24卒 2次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
なぜエンプラスが良いか、他のプラスチックを扱うメーカーにはない強みを具体的に述べるようにした。また、IR情報により今企業が伸ばしたい分野、伸びている分野を把握し、そこと絡めて自分の研究内容などを述べることを意識した。パンフレットなどでは書いていない事柄については、説明会で積極的に質問をし、理解を深めるようにした。やっておけばよかったこととしては、最終製品がどの業界に役に立っているかを明確にすることです。 続きを読む
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公開日:2023年8月21日

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22卒 最終面接

文系向け 営業職
22卒 | 明星大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
主に、説明会と企業のホームページを見て企業研究を進めていました。その中で、その企業のいい点などを探していました。そして、その企業の独特な事業ポートフォリオなどを面接で言えたことはよかったと思います。しかし、営業職として何が大事か、そしてその企業の必要としている営業職をもっと面接や、説明会を通して質問していくべきだったと思います。面接では、なぜエンプラスに入りたいのか、そして将来のビジョンを話せるようになったほうがいいと思います。そして、その将来のビジョンを自分のやりたい事と合わせることが重要だと思います。就活会議、そして他の就活情報サイトはなるべく多く見ておき、その企業が信頼出来そうか、長く働けそうか判断する必要もあると思います。 続きを読む
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公開日:2021年7月4日

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エンプラスの 直近の本選考の選考フロー

2026卒 本選考(理系向け 研究開発職 / 設計職 / 知的財産職 / 品質管理職 / 生産管理職 / 金型製造職 / 生産技術職 / 材料技術職)
  1. 志望動機
  2. 企業研究
  3. エントリーシート
  4. 1次面接
  5. 最終面接
  6. 内定者のアドバイス
2022卒 本選考(文系向け 営業職)
  1. 志望動機
  2. 企業研究
  3. 説明会・セミナー
  4. 1次面接
  5. 最終面接

エンプラスの 志望動機

24卒 志望動機

職種: 総合職
24卒 | 非公開 | 男性
Q. エンプラスを志望する理由を教えてください。
A.
私が御社を志望した理由は、自分の目標を形にできると考えたからです、私は、ものづくりやそれらを利用した材料・製品開発を通して社会に貢献したいと考えております。御社は半導体機器やバイオ関連に至るまで非常に幅広く事業を展開しており、微細な加工技術を駆使することで様々な製品を生み出し、産業界を根底から支えている企業だと認識しています。そのため、御社なら私のものづくりを通して社会に貢献するという目標を形にできると考え志望しました。 続きを読む
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公開日:2023年8月21日

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22卒 志望動機

職種: 文系向け 営業職
22卒 | 明星大学 | 男性
Q. エンプラスを志望する理由を教えてください。
A.
エンプラスは、精密プラスチックメーカーの中でも、メカニクスソリューションデバイス事業、オプトデバイス事業や半導体事業などを中心に世界から信頼される製品を供給されてこられました。さらに、プラスチックの成形加工では世界一、BtoBの独立系メーカー様であることから市場の規模が日本だけでなくグローバルに事業を進められている点に惹かれました。さらに、メーケットの変化に対し事業ポートフォリオを変え多角化している点に魅力を感じました。これかの時代も, IoTの普及により特に半導体事業の成長が続くと見込まれます。学生時代に培った、胆力、コミュニケーション力、英語力を武器に入社後は貴社の製品を学び、エンプラス日本代表として既存の顧客様との長期的な関係、さらには新規顧客開拓にもチャレンジしたいと考えていました。 続きを読む
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公開日:2021年7月4日

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18卒 志望動機

理系向け 研究開発職 / 設計職 / 知的財産職 / 品質管理職 / 生産管理職 / 金型製造職 / 生産技術職 / 材料技術職
18卒 | 東京理科大学 | 男性
Q. エンプラスを志望する理由を教えてください。
A.
私は最先端の技術を活かしたプラスチック製品で業界をリードをしたいと考え、貴社を志望しました。  様々な製品の進化基盤となる「部品の進化」に携わることで、自分の能力を工業製品、ひいてはその工業製品が活躍する「業界の進化」に繋げたいと思っています。  部品の進化には最先端の技術力と、それを活かす環境が不可欠です。貴社は業界内でもトップレベルの金型加工技術や設計・開発のノウハウ、品質管理体制をお持ちということで、部品づくりから業界を進化させる事ができる技術力と環境が揃っています。さらに積極的に事業拡大を行い、時代と共に移り変わる需要の先端を切り開いています。こういった強みを持つ貴社でなら、私は業界を進化させるような部品作りに取り組めると感じました。  私が貴社に入社できた際には、いま貴社が手掛けている事業をさらに良いものにするための製品開発に携わりたいと考えています。特に通信業界や電化製品業界は私たちの日常に深くかかわっているので、そういった業界の土台に関わるオプト事業やLED関連事業に関わりたいと考えています。 続きを読む
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公開日:2017年10月18日

エンプラスの エントリーシート

26卒 本選考ES

理系向け 研究開発職 / 設計職 / 知的財産職 / 品質管理職 / 生産管理職 / 金型製造職 / 生産技術職 / 材料技術職
26卒 | 東海大学 | 男性
Q. ご自身の強み、魅力ポイントとその理由を教えてください。(150文字以内)
A.
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公開日:2025年10月30日
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24卒 本選考ES

総合職
24卒 | 非公開 | 男性
Q. 自己PR
A.
私の強みは忍耐力であると思います。大学での生活で私は、日々の研究活動において忍耐力を培うことができました。この忍耐力は事前の準備で成り立っていると学びました。事前に準備をすることで作業において心の余裕が出ます。研究等での作業では何回と同じ作業を繰り返すことがありますが、培った忍耐力を発揮して、作業の効率化や経験を得ることができました。企業における研究開発では、たくさんのものを試しては、考え、また試すの繰り返しになると考えています。その様な状況でも、私は忍耐力を生かして、同じ作業の繰り返しの中でより効率化を目指したり、経験から得られる知見を生かして活躍することができます。 続きを読む
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公開日:2023年8月18日
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24卒 本選考ES

理系向け 研究開発職 / 設計職 / 知的財産職 / 品質管理職 / 生産管理職 / 金型製造職 / 生産技術職 / 材料技術職
24卒 | 非公開 | 男性
Q. 自己PR(400字)
A.
私の強みは「チームをまとめる傾聴力」です。中学生から6年間陸上部に所属していました。特に高校時代には関東大会に出場することを目標に掲げて部長に立候補しました。私のチームは中学時代まで全国レベルの選手が数名在籍していましたが、2年次までは県大会までの出場に留まっており、日々の練習に改善が必須であると考えました。そこで部員へのヒアリングを実施したところ、仲間同士のコミュニケーションにより有効なケア方法や走る意識などの情報共有が不足していることがわかりました。そのため、毎日の練習後にミーティングを行い、意見共有を実施しました。その結果、3年次には他校も認めるほどの団結力を身につけ、リレー2種目で関東大会に出場することができました。この経験から、スポーツと同様にチームで行う仕事は信頼関係や団結力が成果を上げる重要と考えられるので、チームワークを大切にして貴社の企業価値向上に貢献したいです。 続きを読む
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公開日:2023年5月19日
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エンプラスの 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

26卒 1次面接

理系向け 研究開発職 / 設計職 / 知的財産職 / 品質管理職 / 生産管理職 / 金型製造職 / 生産技術職 / 材料技術職
26卒 | 東海大学 | 男性
Q. 学業で学んだこと頑張ったこと
A.
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公開日:2025年10月30日
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24卒 1次面接

総合職
24卒 | 非公開 | 男性
Q. 学生時代に力を入れたことは?
A.
 私が学生時代に力を入れたことは、研究活動です。その中でも特に論文を読むことによって知識を増やすことに力を入れました。一週間に最低でも一つは自分の行なっているテーマに関する過去の論文を収集し、自分の研究に役立つものはないか教授と議論しました。それにより現在は、自分が見つけた論文から得たヒントをもとに実験を進めております。また、テーマに沿った論文を100個以上収集し、研究室内で発表することも行いました。これにより、自分の研究への理解がより深まったと考えております。就職後も、自分の研究内容に関する論文をたくさん読むことで、知識を深めることはもちろんのこと、新たな発見により自分の研究の可能性を広げていきたいと考えております。 続きを読む
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公開日:2023年8月21日
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22卒 1次面接

文系向け 営業職
22卒 | 明星大学 | 男性
Q. 営業職を志望する理由はなんですか。
A.
営業職を志望する理由は、以前より自分が考え行動した分だけ数字となって会社に直接貢献することができる営業職に志望していました。そして、会社の最前線で直接活躍できる職を志望していました。説明会でのアメリカ駐在員である脇本樣のお話を聞いて、とても責任が大きく重要な役割を担う海外駐在員に私もなりたいと考えました。学生時代に培った、胆力、多様な人種間でのコミュニケーション力を武器に、貴社の製品について精通し、より多くの国や地域の人々に知っていただけるよう努力いたします。そして、入社後は自分で積極的に行動したいと思います。昔からコミュニケーションをとるのが得意だったのでそのスキルを生かすことができると考えました。 続きを読む
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公開日:2021年7月4日
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エンプラスの 内定者のアドバイス

26卒 / 東海大学 / 男性
職種: 理系向け 研究開発職 / 設計職 / 知的財産職 / 品質管理職 / 生産管理職 / 金型製造職 / 生産技術職 / 材料技術職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
26卒 / 非公開 / 非公開
職種: 文系向け 営業職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
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エンプラスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エンプラス
フリガナ エンプラス
設立日 1962年2月
資本金 80億8045万円
従業員数 332人
売上高 425億4000万円
決算月 3月
代表者 横田 大輔
本社所在地 〒332-0034 埼玉県川口市並木2丁目30番1号
平均年齢 40.8歳
平均給与 680万円
電話番号 048-253-3131
URL https://www.enplas.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131696

エンプラスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。